Stillingerne er på fuld tid, med mulighed for at tilpasse timerne efter dine behov.

Stillingerne er med arbejde gennemsnitlig hver 3. weekend. Der er mulighed for at du kan komme med dine ønsker til weekend rul.

Den ene stilling er primært i vores demens afsnit, hvor der bor 10 borgere. Her vil der være en fordel med erfaring indenfor demensområdet. Vi søger en ny kollega som har lyst til at være demens nøgleperson.
Den anden stilling er primært i en af vores bo enheder.

Center Åbakken er et plejecenter med 3 bo enheder og et afsnit med kortidspladser. Derudover er der Træningshøjskolen som er lokaliseret på Center Åbakken.

Åbakken er et godt sted at være, både som borger og medarbejder.
Vi lægger meget vægt på kvalitet i den service vi tilbyder borgerne og at alle mødes med respekt, omsorg, ligeværdighed og forståelse.
Har du lyst til at arbejde på Center Åbakken og til at indgå i en dynamisk, engageret og nysgerrig personalegruppe, hvor medindflydelse, medbestemmelse vægtes højt og hvor faglig udvikling har stort fokus – så er det måske dig vi søger!

Vi tilbyder
En arbejdsplads hvor der er fokus på faglig udvikling og et godt arbejdsmiljø. Du vil møde kolleger i forskellige faggrupper og du vil indgå i et naturligt tværfagligt samarbejde. Du vil naturligvis modtage introduktion til arbejdspladsen ved en opstart.

Din profil

• Du er uddannet social- og sundhedsassistent og har lyst til at engagerer dig i din arbejdsplads
• Du kender og kan anvende Nexus eller andet dokumentations system
• Har et godt fagligt fundament
• Du sætter den enkelte borger i centrum, i tale og handling
• Du har interesse i din egen og gruppens faglige udvikling
• Du kan planlægge og prioritere din arbejdsdag, selv når der er ”mange bolde i luften”.
• Du er opsøgende og har positiv energi

Ansøgning
Din ansøgning skal sendes via linket med relevante bilag.

Har du brug for at vide mere
om stillingen, er du velkommen til at kontakte

• Cate Karlstad: mail: cate.karlstad@randers.dk
• Assisterende centerleder; Lene T Christensen: mail: lene.toft.christensen@randers.dk

Ansættelsesforhold
Løn i forhold til gældende overenskomst på området.
Tiltrædelse 1. april 2026, eller efter aftale.

Ansøgningsfrist
22. marts 2026.
Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler den 25. marts 2026.