Kontaktpersonsindsatsen er en tidlig forebyggende indsats, hvor du som kontaktperson kan være med til at understøtte og bidrage til drengens positive udvikling og trivsel. Som kontaktperson bliver du en stabil, nær og tillidsfuld voksenkontakt i barnets liv. Det er derfor vigtigt, at du kan se dig selv i jobbet igennem længere tid, gerne minimum 1 år. 

Arbejdstiden er 5 timer om ugen svarende til 20 timer pr. måned. Det er din opgave at være sammen med drengen i hans fritid, så der er tale om eftermiddag/aften arbejde i hverdagene og om enkelte weekendvagter. Hvordan timerne bruges, kan aftales nærmere ved match, men det er vigtigt, at du kan arbejde enten mandag, onsdag eller fredag. Det vil oftest være dig der mødes med drengen i hans hjem eller efter skole og tager ham med på tur, ud og lave sjove og lærerige ting med ham. 

Drengen elsker at komme ud på tur og få nye oplevelser. Drengen har nogle udfordringer ift. det sociale og har brug for en tryg voksen der kan støtte ham ift. det sociale og øve ham i at blive bedre til at tale om sine følelser. Der er et godt samarbejde mellem skolen og hjemmet og hvis det vurderes relevant, kan du som kontaktperson blive en del af dette samarbejde for at understøtte drengens udvikling bedst muligt. Det er en stor fordel at du har erfaring fra lignende arbejde.  

Forventninger:

• Du kan se dig selv i jobbet i en længere periode (min 1 år).
• Du er pålidelig og god til at overholde aftaler. 
• Du har en tydelig og rummelig personlighed.
• Du kan se dig selv arbejde i Skødstrup/Løgten området.
• Du skal kunne arbejde mandag, onsdag eller fredag eftermiddag/aften
• Det er en fordel hvis du har erfaring i at arbejde med børn i udsathed.
• Det er en fordel hvis du kan starte hurtigst muligt

Løn og ansættelsesvilkår:

Timelønnen er i 2026 ca. 241 kr. Lønnen er ikke pensionsgivende men er feriegivende. Feriepengene indbetales til feriekonto. Lønnen betales bagud. Som kontaktperson ansat ved Aarhus Kommune er du dækket af Aarhus kommunes arbejdsskadeforsikring, når du er på arbejde. Kørselsudgifter dækkes ikke. Stillingen er til enhver tid betinget af en tilfredsstillende offentlig straffeattest og anmærkningsfri børneattest.

Yderligere oplysninger:

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til socialrådgiver Ane Norup ved Team Afløsning, Kontakt- og Støttepersoner, Århus kommune på telefon: 21 35 89 14.
 

  
Om Sociale Forhold og Beskæftigelse

I Sociale Forhold og Beskæftigelse (MSB) er vi flere end 5.000 medarbejdere, som hvert år samarbejder med 80.000 børn, unge og voksne. Uanset om vi støtter med sociale- eller beskæftigelsesrettede indsatser, følger vi sammen den vision og mission, som vi kalder Fælles Formål. Vi fremmer Aarhusianernes handlekraft, så de kan skabe den tilværelse de ønsker - på trods af livets udfordringer. Det er vores eksistensberettigelse. Der er derfor, vi kan gå på arbejde hver dag med rank ryg og faglig stolthed.  

Om Aarhus Kommune
Aarhus Kommune er en af Jyllands største arbejdspladser, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus for en god by for alle.    

Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!

 

20-03-2026