Hvem er vi?
Økonomi & Plan er en stabsfunktion i Administrationen, hvor vi hjælper hospitalsledelsen og de kliniske afdelinger med økonomi, planlægning, data og ledelsesunderstøttelse. Vi er 23 dedikerede medarbejdere, der sammen arbejder for at understøtte vores afdelinger og hospitaler. Afdelingen er placeret på Regionshospitalet Viborg.
Vi lægger vægt på at finde løsninger, der virker i praksis for vores samarbejdspartnere i klinikkerne og blandt ledelserne. Samtidig har vi en uformel, ordentlig og humoristisk omgangstone, hvor der er plads til at stille spørgsmål, sparre med kolleger og udvikle sig fagligt. Vi har mange kontaktflader og samarbejdspartnere både internt i Hospitalsenhed Midt og eksternt på tværs af organisationer og sektorer.

Hvad skal du lave?
I forlængelse af den politiske aftale om sundhedsreformen har vi fået flere opgaver, og derfor søger vi en ny kollega. Som ny økonomi- og plankonsulent vil du være med helt tæt på, når reformen skal udmøntes i praksis, og du vil bl.a. skulle understøtte med forberedelse til møder i politiske og administrative fora. Opgaverne relateret til sundhedsreformen løses i tæt samarbejde med vores øvrige økonomi- og plankonsulenter. Afhængigt af din profil og dine kompetencer kan fordelingen og antallet af opgaver variere mellem sundhedsreformen og andre fagområder.
Ud over arbejdet med sundhedsreformen vil du i dine øvrige opgaver få en vigtig rolle og et tæt samarbejde med afdelinger og hospitalsledelsen om både den daglige drift og videreudvikling af vores afdelinger og hospitaler. Det kunne være som økonomi- og plankonsulent for en eller flere afdelinger.
Dine opgaver kommer til at spænde bredt og vil blandt andet kunne omfatte:

• Økonomi- og aktivitetsopfølgning
• Beslutningsoplæg til hospitalsledelsen og afdelingsledelser
• Koordineringsopgaver med både interne og eksterne samarbejdspartnere
• Opgaver i relation til sundhedsreformen
• Ledelsesunderstøttelse
• Analyse- og udviklingsopgaver
• Dataopgaver

Hvem er du?
Vi leder efter dig, der har en samfundsvidenskabelig kandidatuddannelse, fx cand.scient.pol., cand.oecon., cand.scient.san.publ. eller lignende. Du er god til at arbejde struktureret, både alene og i samarbejde med andre, og du er analytisk skarp med flair for at formidle komplekse sammenhænge.
Du trives med at jonglere flere opgaver samtidig og kan overholde korte deadlines. Du kan agere professionelt og tillidsfuldt i krydsfeltet mellem ledelsesniveauer og formår at forholde dig kritisk, samtidig med at du fastholder det overordnede blik for den samlede organisation. Du kan håndtere store mængder af tal og har forståelse for offentlig økonomi og budget.
Vi forventer, at du har gode resultater og erfaringer, som du kan dokumentere fra tidligere ansættelser eller fra studiet. Og så har du humor og et positivt sind, for det har vi også.

Hvad kan vi tilbyde?
Hos os får du stor selvstændighed i dit arbejde, masser af fleksibilitet og gode udviklingsmuligheder. Vi har en uformel tone og en kultur, hvor vi altid hjælper hinanden. Du får også rig mulighed for at præge dine egne opgaver og løbende udvikle dine kompetencer.
Du vil som nyansat få et skræddersyet introduktionsprogram, som vil klæde dig godt på til din nye rolle som økonomi- og plankonsulent. Derudover vil du få en mentor, som vil følge dig i din opstart, og som du har mulighed for løbende at sparre med.
Du vil også få mulighed for at deltage i et væld af sociale arrangementer, herunder stigegolf-turnering, vinsmagninger, fredagsbar og meget andet. Der er mulighed for ugentlig hjemmearbejdsdag.

Yderligere oplysninger
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte konstitueret økonomi- og planlægningschef Claus Møller Laustsen på tlf. 78 44 14 08.
Ansøgningsfristen er den 18. juni 2026. Vi forventer at afholde samtaler den 25. juni 2026.
Stillingen er en fuldtidsstilling med tiltrædelse den 1. august 2026.
Interesserede ansøgere, uanset alder, køn, religion og etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst på området.
Med henvisning til lov om børneattest i forbindelse med ansættelse af personale m.v., vil der blive indhentet børneattest i forbindelse med eventuel ansættelse.

Ansættelse sker ved Region Midtjylland med tjeneste indtil videre ved Hospitalsenhed Midt, Administrationen. Læs mere om den samlede hospitalsenhed her.
Interesserede ansøgere, uanset personlig baggrund, opfordres til at søge stillingen.

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.