Arbejdssted: Campus Femern
Arbejdstid: To dage om ugen, ca. 10 – 15 timer om ugen, primært eftermiddag/aften

Om stillingen

Vi søger en engageret og initiativrig fleksjobber, som brænder for at skabe fællesskab og trivsel blandt lærlingene på Campus Femern. Din rolle bliver at planlægge og gennemføre sociale aktiviteter efter fyraften, som styrker sammenholdet og bidrager til et godt ungemiljø. Du vil fungere som en slags "klubmedarbejder" og skal være med til at skabe rammerne for en god balance mellem arbejde og fritid.

Arbejdsopgaver

• Planlægge og afholde fællesspisning for lærlingene på campus.
• Arrangere og deltage i aktiviteter ude af huset, som sportsaktiviteter, kulturelle arrangementer eller andre sociale oplevelser.
• Sikre, at arrangementerne forløber trygt og i en positiv ånd.
• Være tilgængelig for lærlingene som en voksen kontaktperson, der kan støtte og vejlede dem i deres fritid.
• Samarbejde med andre medarbejdere og ledelsen på Campus

En person, der

• Har erfaring med at arbejde med unge mennesker og forstår deres behov i en travl hverdag.
• Er empatisk, tålmodig og god til at skabe relationer.
• Er kreativ og initiativrig i forhold til at planlægge og afholde aktiviteter.
• Har gode kommunikationsevner og kan skabe en god dialog med lærlingene.
• Er selvstændig og ansvarlig i udførelsen af opgaverne.
• Har en baggrund som skolelærer, underviser eller lignende – dette er en fordel, men ikke et krav.

Kvalifikationer

• Erfaring fra lignende arbejde, fx som klubmedarbejder, mentor eller aktivitetsleder, er en fordel.
• Interesse for at arbejde med sociale aktiviteter og unge mennesker.
• Evne til at håndtere praktiske opgaver i forbindelse med planlægning og udførelse af arrangementer.
• Kørekort (B) foretrækkes, da nogle aktiviteter kan finde sted uden for campus.

Campus tilbyder

• Et spændende og meningsfuld fleksjob, hvor du gør en forskel for unge mennesker.
• Et uformelt og inkluderende arbejdsmiljø på Campus Femern.
• Mulighed for at bruge din kreativitet og erfaring til at skabe positive oplevelser for lærlingene.
• Fleksibilitet i planlægningen af aktiviteter i samarbejde med ledelsen.