Høreafdelingen på Institut for Kommunikation og Handicap (IKH) søger en audiologopæd til en stilling på 37 timer til vores dygtige Høreteam med timer på både børneområdet og voksenområdet.
 

Opgaven - på voksenområdet

Arbejdsopgaverne på dette område omfatter udredning, undervisning samt rådgivning og vejledning rettet mod borgernes specifikke vanskeligheder

Opgaverne spænder over et bredt fagligt felt:

• Tinnitus/Hyperacusis
• CI-undervisning (opfølgning efter Cochlear Implant operation)

Undervisningen tilbydes både individuelt og i grupper.

Der kan desuden være formidlingsopgaver til interne og eksterne samarbejdspartnere.

Du vil indgå i et tværfagligt team, som består af audiologopæder og fysioterapeut. IKH prioriterer både det monofaglige og det tværfaglige højt. Vi forventer, at du kan arbejde selvstændigt med sparring fra dygtige specialiserede kolleger, og at du har lysten til at udvikle den audiologopædiske praksis i et tværfagligt samarbejde. 
 

Opgaven - på børneområdet

Arbejdsopgaverne på dette område omfatter i samarbejde med audiologisk klinik følgende opgaver:

• Deltagelse ved høreprøver for børn i førskolealderen i samarbejde med en audiologiassistent. 
• Hørepædagogisk vejledning af forældre til førskolebørn, når der findes et høretab
• Hørepædagogisk vejledning af skolebørn med høretab op til 18 år sammen med forældre.
• Planlægning og deltagelse i forskellige forældregrupper

Faglig udvikling

På IKH bliver du en del af et stort fagligt netværk af specialister, hvor faglig udvikling og sparring prioriteres højt. Vi arbejder løbende på at udvikle og forbedre vores tilbud, blandt andet gennem fokus på dokumentation, idéudvikling og supervision. 
Høreafdelingen består af syv specialiserede audiologopæder og en fysioterapeut. På voksenområdet løses opgaver for kommuner i Region Midt. Afdelingen samles jævnligt, og der prioriteres tid til faglig udvikling.

Som ny medarbejder på IKH bliver du tilbudt en oplærings- og introduktionsordning, faglig supervision og muligheder for kompetenceudvikling.

Se desuden www.ikh.rm.dk.

Vi søger en medarbejder, hvor det vil være en fordel at du har:

• bred solid viden indenfor høreområdet
• erfaring indenfor børneaudiologien
• pædagogisk praktisk erfaring med børn og høreområdet
• gode evner i at arbejde relationelt, da du skal indgå i tæt samarbejde med barn, audiologiassistent og forældre
• lyst til arbejde med både børn og unge, da vi dækker op til 18 år
• Kunne arbejde selvstændigt med hensyntagen til andre
• lyst til at udvikle den audiologopædiske praksis i et tværfagligt samarbejde

Om dig:

• Du er uddannet hørepædagog/audiologopæd gerne med erfaring inden for det audiologopædiske felt
• Du trives med varierende forløb i en foranderlig hverdag i gode rammer 
• Du er engageret, åben, dygtig og struktureret
• Du holder dig løbende opdateret på ny viden inden for området
• Du kan arbejde selvstændigt ift. planlægning og udførelse af daglige opgaver
• Du har lyst til at indgå i mono- og tværfagligt samarbejde
• Du har gode IT-færdigheder
• Du har kørekort – IKH har firmabiler til rådighed

Generelt om IKH:

IKH er en tværfaglig organisation med ca. 150 ansatte fordelt på forskellige afdelinger i hele landet. IKH løser en bred vifte af specialiserede ambulante opgaver på tværs af hele aldersspektret. IKH er en del af det specialiserede socialområde i Region Midt. Se mere på www.sku.rm.dk .

Praktisk:

Du får som udgangspunkt arbejdssted på Audiologisk Klink på Peter Sabroes Gade 6, 14 F og Marselisborg Centeret Evald krogs Gade 6A 8000 Aarhus C

Ansøgningsfrist d. 1. september 2026

Der holdes ansættelsessamtaler d. 16. september 2026

37 timer pr. uge 

Opstart 1. november 2026

Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst

Ansættelse som konsulent

Yderligere oplysninger fås ved at kontakte audiologopæd Camilla Guldberg på telefon 29221957

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

Region Midtjylland er jf. EU’s løngennemsigtighedsdirektiv, der trådte i kraft 7. juni 2026 forpligtet til at oplyse dig om startløn eller et interval for startløn for en stilling inden du tilbydes ansættelse.

Her finder du Region Midtjyllands lønkatalog for de fleste faggrupper og stillinger, som findes i Region Midtjylland: Gennemsigtighed forud for ansættelse - Medarbejder.rm.dk