Er du uddannet klinisk vejleder eller drømmer du om at blive det? Så er du måske den vi søger til vores geriatriske sengeafsnit på Regionshospitalet Viborg. Vi modtager sygeplejestuderende gennem hele deres uddannelse. Udover sygeplejestuderende har vi også social og sundhedsassistent elever, som to af vores to social og sundhedsassistenter tager sig af. 

Stillingen er på 37 timer pr. uge med fastansættelse fra 1. juli eller efter aftale. Vi arbejder i dag/aften og nattevagter, med weekendvagt cirka hver 3. weekend i 8 timers vagter. Dog arbejder de fleste sygeplejersker i to holdskifte.

Om afsnittet
Medicinsk Afsnit 3 er et sengeafsnit for ældresygdomme og intern medicinsk i Medicinsk Diagnostisk Center. Vores sengeafsnit vokser til 24 sengepladser fra efteråret 2026.  Vores hjerter banker for den ældre patient og for at give vores patienter den bedst mulige pleje og behandling. Alle vores patientforløb bliver tilrettelagt for den enkelte patient, og det tværfaglige samarbejde er hver dag i fokus, så vi kan sikre en god og tryg udskrivelse. For os er det også meget vigtigt, at vi er med til at bidrage til en sikker overgang mellem sundhedsvæsenets sektorer. 

Vi er stolte af vores geriatriske speciale, og vi tror, at geriatri bliver mere og mere centralt i fremtidens sundhedsvæsen. Her får du mulighed for at udvikle dig fagligt, samtidig med at du bidrager til et positivt og støttende arbejdsmiljø.

Dine opgaver vil blandt andet være:

• Vejledning og undervisning af sygeplejerskestuderende i klinisk praksis, herunder støtte til refleksion og faglig udvikling.
• Sikre en høj faglig standard i vejledningen og hjælpe de studerende med at håndtere komplekse sygeplejefaglige problemstillinger.
• At fungere som bindeled mellem den teoretiske uddannelse og den praktiske erfaring i arbejdet med ældre patienter.
• At bidrage til et læringsmiljø, hvor de studerende føler sig trygge og motiverede til at udvikle deres kompetencer.
• At understøtte den tværfaglige kultur og sikre et tæt samarbejde mellem de studerende og øvrige teammedlemmer.

Vi tilbyder dig:

• Et meningsfuldt arbejde, hvor du gør en forskel for både patienter og de sygeplejerskestuderende.
• Muligheden for at arbejde med komplekse sygeplejefaglige problemstillinger og udvikle dine egne vejledningskompetencer.
• Løbende kompetenceudvikling og sparring med erfarne kolleger.
• En synlig og nærværende daglig ledelse og et stærkt fællesskab med gode kolleger.
• Et struktureret onboardingforløb og introduktion til afsnittet og specialet.

Vi ser gerne, at du:

• Er uddannet sygeplejerske og har erfaring fra geriatri, medicin eller primærsektoren.
• Har uddannelsen som klinisk vejleder eller har erfaring med at vejlede sygeplejerskestuderende og brænder for denne opgave.
• Er engageret i at skabe et læringsmiljø, der understøtter de studerendes faglige og personlige udvikling.
• Trives med at arbejde med komplekse patientforløb og bidrage til et godt samarbejde i tværfaglige teams.

Løn og ansættelsesvilkår:
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst på området. Med henvisning til lov om børneattest i forbindelse med ansættelse af personale m.v., vil der blive indhentet børneattest i forbindelse med eventuel ansættelse. Ansættelse sker ved Region Midtjylland med tjeneste indtil videre ved Hospitalsenhed Midt, Medicinsk Diagnostisk Center.

Ansættelsen sker ved Hospitalsenhed Midt, læs mere om den samlede hospitalsenhed her hospitalsenhedmidt.dk
Interesserede ansøgere, uanset personlig baggrund, opfordres til at søge stillingen.

Er du nysgerrig?
Vil du høre mere om stillingen som klinisk vejleder? Vi inviterer dig gerne på en kop kaffe eller en snak over telefonen. Kontakt oversygeplejerske Mathilde Forslund von Benzon på tlf. +45 23251025 eller mail matvon@rm.dk.
Vi ser frem til at høre fra dig!

Din ansøgning
Din ansøgning indeholdende autorisations ID, oplysninger om uddannelse og hidtidig erfaring skal være os i hænde elektronisk senest onsdag den 20. maj 2026.
Samtaler forventes afholdt den 26. maj 2026.

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.