Vil du gøre en mærkbar forskel for normaltbegavede voksne med autisme og Aspergers syndrom? Autismecenter Asgaard søger en dygtig og selvstændig kollega til vores udekørende team i Ekstern Afdeling. Din primære opgave bliver at yde 1:1 støtte i borgerens egen lejlighed ud fra et stærkt ressourcefokus, hvor vi altid bygger på borgerens egne styrker og potentialer.

Vores værdigrundlag og organisationsform

Hos Asgaard arbejder vi målrettet ud fra fem kerneværdier, som er fundamentet for alt vores arbejde: Høj faglighed, gennemsigtighed, ressourcefokus, fleksibilitet og samarbejde. Vi baserer vores indsats på teoretisk viden, og vi skaber klare rammer og tydelig kommunikation for både borgere og medarbejdere.

Vi er i øjeblikket ved at indføre sociokrati i vores organisation. Det betyder, at vi ruller flade ledelsesstrukturer ud, hvor beslutninger træffes i fællesskab. Som medarbejder hos os skal du derfor indstille dig på, og have lyst til, en hverdag med en høj grad af selv- og medledelse samt stor indflydelse på din egen og teamets praksis.

Dine primære opgaver

I denne stilling støtter og vejleder du borgerne 1:1 i deres egne lejligheder med afsæt i vores ressourcefokus. Du udarbejder og fastholder visuelle strukturer, der skaber gennemsigtighed i borgerens hverdag, og du sikrer forudsigelighed og tryghed i borgerens eget hjem. Din opgave bliver at motivere til personlig udvikling og målorienteret arbejde, og du dokumenterer løbende den pædagogiske indsats på et fundament af høj faglighed.

Vi søger en kollega, der

• Uddannet pædagog eller har en anden baggrund kombineret med pædagogisk erfaring.

• Klar på sociokrati og trives i en flad struktur med høj grad af selv- og medledelse i hverdagen.

• Åben for andre faggrupper som SOSU-assistent, sygeplejerske eller socialrådgiver, hvis du har de rette kompetencer.

• Erfaren eller har kendskab til autisme, ADHD, angst, OCD eller psykiatri.

• Trives med 1:1 arbejde og kan lide at køre alene ud til borgeren i dennes eget hjem.

• Besidder en rolig fremtoning og er mentalt robust i en omskiftelig hverdag.

• Udviser stor fleksibilitet i forhold til arbejdsopgaver og skiftende arbejdstider (dag, aften og enkelte helligdage om året. Ikke weekendarbejde pt.)

• Kendskab til KRAP som teoretisk værktøj til at understøtte praksis er en stor fordel.

Det kan vi tilbyde dig

• Medindflydelse og en aktiv stemme i organisationens udvikling gennem sociokratiske principper.

• Grundig introduktion til de enkelte opgaver og borgerne.

• Stærkt fokus på kurser, efteruddannelse, temadage og løbende supervision.

• Fantastiske kolleger og et godt, samarbejdsorienteret arbejdsmiljø med høj faglighed.

• Arbejdsplads med god atmosfære, højt humør og rige muligheder for professionel og personlig udvikling.

• Ansættelse 37 timer pr. uge eller evt. mindre, hvis det ønskes.

Det praktiske

• Åbent hus: 11. juni 2026 kl. 15.30-16.30 på Nøddelunden 1, 5580 Nr. Aaby. Vi vil glæde os til at møde dig. Tilmeld dig gerne på mail til jv@asgaard-fyn.dk

• Ansøgningsfrist: 18. juni 2026 via mail til jv@asgaard-fyn.dk.

• Samtaler: Afholdes den 22. juni 2026 mellem kl. 13-18.

Husk at opgive telefonnummer og mailadresse i din ansøgning. Spørgsmål kan rettes til afdelingsleder Jane Vesterskov på tlf. 30288984 (hverdage kl. 8.30-9.00).