De små vuggestuebørn på Stjerneskuddet og de store vuggestuebørn på Kærnehuset har brug for en faglig dygtig pædagog, som kan lede sig selv og børnegruppen, som mestrer refleksion over egen og andres pædagogiske praksis og arbejder systematisk og kvalificeret med den pædagogiske læreplan.
Tryllefløjten er én af 5 børnehuse af Børneinstitution Kragsbjerg, som udover Tryllefløjten består af SkatteØen, Den blå planet, Bifrost og Elverhaven.
Vores vision er at være én institution. Vi arbejder med fokus på høj kvalitet med udgangspunkt i højeste faglighed. Som pædagog er din vigtigste opgave derfor at bidrage fagligt, professionelt, loyalt og ansvarligt til udførelsen af den pædagogiske kerneopgave.
For at understøtte de forskellige fagprofileres opgaver i børnehusene, har vi i ledelsesteamet udarbejdet en Faglig profil samt Det anerkendende følgeskab, som beskriver, når vi lykkes i Kragsbjerg bl.a. i forhold til arbejdsmiljø og trivsel.
Vi har 50 vuggestuebørn fordelt i 4 grupper – 3 grupper med små og en gruppe med store vuggestuebørn. Vi har 61-67 børnehavebørn fordelt på 2 grupper i huset samt udflyttergruppen Elverhaven.
Vi tilbyder: Et børnehus, hvor der arbejdes ud fra den overbevisning, at børn trives og udvikler sig, når de tilbydes forudsigelige, anerkendende, stimulerende læringsmiljøer med plads. Børn trives og udvikler sig, når humørfyldte, omsorgsfulde og fagligt engagerede medarbejdere arbejder struktureret og fagligt i fællesskab.
Vi er et børnehus med høj trivsel. Vi er bevidste om at sætte kerneopgaven i centrum, og vi løfter opgaverne i et fagligt fællesskab. Vi har et særligt fokus på tidlig indsats. En af pædagogerne er uddannet sprogvejleder. Hun har i perioder faste timer på en stue og fungerer som sparringspartner i bl.a. det sprogpædagogiske miljø i hele huset.
Vi har en ambition om at blive et ICDP – certificeret børnehus. Vi tilstræber derfor, at alle har eller får et kompetenceudviklingsforløb i ICDP. Dette for at udvikle en fælles forståelse af og et fælles fagsprog for, hvad et godt professionelt relationsarbejde er.
Du vil fra start have en kollega som mentor, der sammen med den daglige pædagogiske leder, vil guide og understøtte dig i at lære børnehusets fundament at kende. Du vil have tid til forberedelse ugentligt.
Vi har fokus på faglighed og på det gode fysiske og psykiske arbejdsmiljø. Vi har en engageret og deltagende ledelse tæt på, når der er behov for det. Vi har en alsidigt sammensat børne- og forældregruppe. Vi lytter til dine gode idéer og har lyst til at give dem plads til glæde og gavn for børnene i Tryllefløjten.
Følgende kvaliteter og kompetencer værdsætter vi:- deltagelse i børns leg
- fagligt mod og turde lave ’fejl’, der kan blive til værdifulde nye erfaringer
- overblik og naturligt at tage ledelse på børnegruppen
- initiativ til og deltagelse i kollegial sparring, der udfordrer og kvalificerer den pædagogiske praksis
- medansvarlighed for et godt arbejdsmiljø og kollegial udvikling og dermed turde gå i dialog – også om det, der kan være svært
- stabilitet og kontinuerlighed så hverdagen omkring dig er forudsigelig
- skabelsen af pædagogiske læringsrum både indenfor og udenfor
- kompetencer til at kunne håndtere en travl hverdag på en hensigtsmæssig måde
Praktisk Tiltrædelse den 1. september 2026 eller snarest mulig derefter.
Ansøgningsfrist er den 18. august 2026. Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 35.
Du kan kontakte daglig pædagogik leder Dorthe Fannikke Lade på 21602633 eller dff@odense.dk, hvis du vil høre mere.
Løn og ansættelsesvilkår Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.
Stillingen aflønnes efter gældende overenskomst afhængig af erfaring og kvalifikationer med et forventet lønniveau i intervallet 33.174,00 kr. – 37.907,00 kr. + pension.
