Vil du stå i spidsen for et specialplejecenter, hvor faglighed, trivsel og værdighed går hånd i hånd?

Vi søger en centerleder til Fjordglimt pr. 1. september 2026. Som centerleder får du det overordnede ansvar for drift, faglig kvalitet og udvikling – og for at skabe en arbejdsplads, hvor beboerne oplever et trygt og værdigt hverdagsliv og medarbejdere trives.

Om Fjordglimt
Fjordglimt er et specialplejecenter for borgere med svær demens, beliggende i Sennels tæt på fjorden og naturen. Centret er indrettet med moderne, lyse rammer, der skaber hjemlige og trygge omgivelser for beboerne. Fjordglimt tilbyder specialiseret pleje til borgere med komplekse behov og har fokus på høj faglighed, værdighed og livskvalitet.

Vi arbejder ud fra Thisted Kommunes strategi Frit Ældreliv og prioriterer trivsel, psykologisk tryghed og et godt arbejdsmiljø for medarbejderne. Centret har engagerede teams, der samarbejder tæt med pårørende og frivillige for at skabe et meningsfuldt hverdagsliv for beboerne.

Fjordglimt står samtidig overfor en spændende udvikling. Centret forventes udvidet med yderligere 30 pladser, og der igangsættes i de kommende år en længerevarende udviklings- og udvidelsesproces. Udvidelsen forventes færdiggjort i 2031 og vil stille krav til både strategisk overblik, stærk personaleledelse og evnen til at drive forandringer i en kompleks drift. Som centerleder får du en central rolle i at præge og lede denne udvikling.

Du kan læse mere om Fjordglimt på Thistedkommune.dk

Din ledelsesopgave
Som centerleder bliver du en del af et stærkt ledelsesteam i Thisted Kommune. Din opgave er bl.a. at

• Sætte retning og skabe sammenhæng mellem strategiske mål og daglig praksis.
• Være tæt på driften og sikre trivsel, psykologisk tryghed og udvikling for medarbejderne.
• Understøtte faglig kvalitet og implementere den nye Ældrelov lokalt.
• Samarbejde med pårørende, frivillige og eksterne aktører.
• Bidrage til et godt studiemiljø for elever og styrke læringskulturen.

Vi leder efter dig, der

• Har en sundhedsfaglig eller relevant lederuddannelse – og gerne erfaring med ledelse.
• Har en empatisk og tillidsbaseret ledelsesstil, hvor nærvær, anerkendelse og dialog er nøgleord.
• Kan omsætte strategier til konkrete handlinger i driften.
• Har stærke samarbejds- og kommunikative kompetencer.
• Brænder for faglighed, udvikling og et godt arbejdsmiljø.
• Har erfaring med demensplejen.

Vi tilbyder

• En engageret medarbejdergruppe med høj faglighed.
• Et meningsfuldt lederjob med stor indflydelse på udviklingen af specialplejeområdet.
• Mulighed for kompetenceudvikling og sparring i et stærkt ledernetværk.
• En organisation i udvikling med fokus på tydelig ledelse, trivsel og psykologisk tryghed.

Ansættelse
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.
Stillingen er en fast fuldtidsstilling med ansættelse fra 1. september 2026.

Vil du vide mere?
Du er meget velkommen til at kontakte

• områdeleder Specialplejecentre Anna Lundbak på telefon 21 72 04 45 eller mail annlun@thisted.dk.

Eller book et drop-in møde på ovenstående kontaktoplysninger i følgende tidsrum

• Torsdag den 14. maj mellem kl. 10.00-14.00
• Tirsdag den 2. juni mellem kl. 13.00-16.00

Ansøgningsfrist
Vi glæder os til at modtage din ansøgning vedlagt CV og relevant dokumentation senest den 9. juni 2026 kl. 12.00

Samtaler
Vi afholder ansættelsessamtaler tirsdag den 16. juni - På Fjordglimt, Sennelsvej 65. 7700 Thisted

Hvis du indstilles til ansættelse i stillingen, vil der inden endelig ansættelsesaftale indgås, blive indhentet reference hos seneste arbejdsgiver og gerne hos flere.

Har du lyst til at stå i spidsen for udviklingen og skabe resultater sammen med dygtige medarbejdere, ser vi frem til at modtage din ansøgning.

De bedste Hilsener – Anna Lundbak