• brænder for at yde en god service for patienterne. 
• kan arbejde selvstændigt og samtidigt ser en styrke i et tæt tværfagligt samarbejde. 
• kan prioritere og bevare overblikket i en hverdag, hvor ikke to dage er ens. 
• er ansvarsbevidst, stabil, rummelig, venlig og imødekommende. 
• har den psykiske robusthed, der skal til for at håndtere patienter i de kriser, som alvorlig sygdom kan medføre. 
• ønsker at bidrage til det gode arbejdsmiljø. 

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

Region Midtjylland er jf. EU’s løngennemsigtighedsdirektiv, der trådte i kraft 7. juni 2026 forpligtet til at oplyse dig om startløn eller et interval for startløn for en stilling inden du tilbydes ansættelse.

Her finder du Region Midtjyllands lønkatalog for de fleste faggrupper og stillinger, som findes i Region Midtjylland: Gennemsigtighed forud for ansættelse - Medarbejder.rm.dk