Mener du også, at alle børn og unge har ret til en tryg opvækst, på lige vilkår med andre jævnaldrende? Og at netop denne ret, er værd at kæmpe for?

Vil du være en del af en stærk faglig afdeling, hvor vi hver især dagligt bidrager til at gøre en forskel for børn, unge og deres familier?

Vil du sammen med os arbejde om vores værdier faglighed, ansvarlighed, nysgerrighed og samarbejde.

Arbejdssted: Familierådgivningen Esbjerg, Storegade 182, 6705 Esbjerg Ø

Arbejdstid: 37 timer ugentligt

Ansættelsestidspunkt: snarest muligt i fast stilling

Organisering: Familierådgivningen er forankret under Borger & Arbejdsmarked, og vi er 140 fagligt dygtige og engagerede medarbejdere fordelt på 2 børneteams og 1 anbringelses- og hjemgivelsesteam, 2 ungeteams, 2 handicapteams, et modtageteam og et administrativt team.

Som børn- og ungerådgiver skal du på den ene side kunne være i positiv dialog med hele familien og samarbejdspartnere, og på den anden side samtidig varetage ansvaret for at barnet eller den unge opnår de samme muligheder for personlig udvikling, sundhed og trivsel som deres jævnaldrende.

Vi tilbyder dig:

• primær målgruppe forældre til- og anbragte børn og unge.
• et kompetent team med 12 rådgiverkollegaer, 3 fagkonsulenter og 1 sektionsleder
• selvstændig tilrettelæggelse i opgaveløsningen
• god faglig støtte og sparring i sagerne, ugentlige teammøder, mulighed for inddragelse af fagkonsulent og sektionsleder.
• udviklingsmuligheder på det faglige og personlige plan i en lærerig og driftig dagligdag, hvor godt humør og faglig stolthed er en fællesnævner
• introduktionsperiode med mentorordning
• ekstern supervision med dine kolleger

Vi forventer af dig at du:

• er uddannet socialrådgiver
• har erfaring med sagsbehandling på børn- og ungeområdet, herunder et godt kendskab til relevant lovgivning herunder barnets lov og forvaltningsret.
• kan arbejde systematisk og tværfagligt
• er stærk i skriftlig kommunikation
• er en professionel inddragende mødeleder i det tværfaglige samarbejde og i mødet med borgerne
• kan tænke kreativt indenfor den givne ramme
• kan være en støtte for kollegaerne og bidrager til et positivt arbejdsmiljø
• er klar til at arbejde i DUBU og med ICS
• at du indgår i vores fælles teamvagtordning i Familierådgivning Børn, hvor fleksibilitet i opgaveløsningen kan kræve, at opgaven går ud over almindelig arbejdstid

Det er en forudsætning, at du har kørekort til bil (B). Vi har tjenestebiler til rådighed.

I Esbjerg Kommune arbejder vi tillidsbaseret og ser menneskelig forskellighed som en styrke. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund til at søge stillingen.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst

Går du videre efter ansættelsessamtalen, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen. Du vil blive informeret inden, der bliver indhentet en reference.

Ved ansættelse i stillingen vil straffeattest og børneattest blive indhentet.

Vil du høre mere om stillingen kontaktes: Teamleder Lars Jensen på tlf. 76 16 04 93.

Ansøgningsfrist:
17. december 2025

Ansættelsessamtaler:
Samtaler forventes afholdt den 19. december 2025.

Ansøgningen sendes elektronisk. Klik på ”søg stillingen” nederst og vedhæft din ansøgning, CV og relevant dokumentation.