Du mangler måske egentlig ikke et job, men blev alligevel nysgerrig. Måske kan du genkende dig selv i nogle af de følgende udsagn:

• Du er modig. Du har mod til at udvikle dig og lære nye ting. Du tør sige, at du er uenig og argumenterer fagligt for dine valg. Du begår fejl som alle andre mennesker, og erkender fejl som en mulighed for at blive klogere.

• Du er nysgerrig. Du formår at se ind bag adfærden og går på jagt efter mulige forklaringer. Du stiller undrende spørgsmål for at forstå, hvad der motiverer borgerne og dine kollegaer. Hos os får du mulighed for at udvikle din faglighed ved deltagelse i møder, kurser, sparring og temadage. Vi arbejder i kontaktteams og holder teammøde hver 2. uge.

• Du er skarp til at skifte gear. Du trives i et miljø, hvor opgaverne skifter, og hvor ingen dage er ens. Vi arbejder på tværs af hele huset, og du indgår i forskellige positioner med forskellige borgeropgaver. Du har en naturlig evne til hurtigt at omstille dig, tilpasse din tilgang og faglige metoder, når rammer og behov ændrer sig. Vi fordeler de 21 borgere imellem os, så du samarbejder primært med 3-4 borgere pr. dag.

• Du nyder tid sammen med borgeren. Meget af vores daglige arbejde med kerneopgaven foregår i borgerens lejlighed på borgerens præmisser. Du er tålmodig og støtter borgeren med de daglige gøremål og plejeopgaver i borgerens tempo. Du udstråler ro og nyder at give håndmassage, se TV sammen eller hygge med nærvær.

• Du er god til at samarbejde. Du sætter en ære i at løfte i flok. Hos os hjælper vi hinanden med at løse opgaverne på tværs i hele huset. Liftopgaver løses i samarbejde med kollega. Du handler og tager ansvar, uanset om du samarbejder med pedellen, kollegaer eller pårørende. Vi arbejder sammen for det gode arbejdsmiljø og finder arbejdsglæden ved at fejre de små succeser.

Så er det jo dig vi mangler på Botilbuddet Bøge Allé 123-127.

Vi søger 1-2 socialfaglige medarbejdere pr. 1 juni 2026 eller snarest muligt. Stillingerne er på 37 timer om ugen, men lavere timetal kan ønskes.

Så er du pædagog, Social- og sundhedsassistent, PAU, ergoterapeut eller har anden relevant faglig uddannelse, så modtager vi gerne din ansøgning. Erfaring med KRAP, low arousal og alternativ kommunikation er en fordel.

På Bøge Allé 123-125-127 bor 21 borgere pt. i alderen 41-82 år med varig nedsat fysisk og psykisk funktionsevne. Vi er primært et ældretilbud, så mange af opgaverne er relateret til aldersbetingede lidelser og personlig pleje. Der er samtidig andre diagnoser som demens, psykiske lidelser og funktionstab i varierende grad. Vi stiler efter at give hver borger et individuelt tilbud med udgangspunkt i borgerens udviklingspotentiale, behov og ønsker, så de kan mestre eget liv, så meget som muligt.

Vi er i 2026 i gang med at afprøve nye arbejdsformer på tværs af hele huset, da vi stiler efter at blive et bæredygtigt botilbud: en arbejdsplads, hvor vi bruger vores ressourcer klogt og fleksibelt, så både borgere og medarbejdere trives – også når rammerne ændrer sig.

Vi skaber kvalitet i borgernes hverdag ved at bringe medarbejdernes forskellige kompetencer i spil, samarbejde på tværs og tilpasse os, når behov og økonomi ændrer sig.

Det handler om at tænke langsigtet, handle ansvarligt og udvikle os sammen.

Personalegruppen tæller 28 medarbejdere og består af socialpædagoger, PAU, SSA, SSH og omsorgsmedhjælpere. Vi har også plads til dig og din faglighed.

Vi arbejder med skiftende vagter i dag- og aftenvagt. Arbejdstiden ligger i tidsrummet fra kl. 07.00 – 22.00, samt arbejde hver anden weekend og på helligdage. Hvis du godt kan lide at sove længe, er vi også åbne overfor en ren aftenvagtstilling.

Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Koordinator Karin Høiberg /Koordinator Susanne Holst på 21544406 eller Tilbudsleder Mette Poulsen på 29387559

Da tilbuddet er borgernes hjem, er det ikke muligt at besøge huset forud for ansøgningen.

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.

I Esbjerg Kommune arbejder vi tillidsbaseret og ser menneskelig forskellighed som en styrke. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund til at søge stillingen.

Ved ansættelse i stillingen skal straffeattest afleveres

Går du videre efter ansættelsessamtale, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen.

Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet referencer.

Ansøgningsfrist: 3. maj 2026

Samtaler: Forventes afholdt d. 11. maj 2026

Ansøgningen sendes elektronisk. Klik på ”søg stillingen” nederst og vedhæft din ansøgning, CV og relevant dokumentation.