Vil du være med til at hjælpe nye københavnere – aktuelt de fordrevne ukrainere – i job gennem en tværfaglig indsats? Om jobbet Du bliver tilknyttet en indsats, hvor vi med stort engagement og høj faglighed varetager myndighedsopgaverne i forbindelse med at hjælpe københavnske flygtninge og fordrevne fra Ukraine i job.
Vi har undervisning for nyankomne og står for myndighedsopgaver og den indsats, der skal bidrage til borgernes integration på arbejdsmarkedet og i samfundet som helhed. Blandt andet arbejder vi tæt sammen med kommunens sprogskole.
Indsatsen for flygtninge og fordrevne varetages aktuelt i to afdelinger, der sammen står for den samlede indsats. Den ene afdeling står primært for det virksomhedsrettede arbejde og for den virksomhedsrettede indsats ud mod forskellige brancher. Mens den afdeling, hvor disse stillinger er ledige, står for myndighedsarbejdet, herunder arbejdspligt, for såvel jobparate som aktivitetsparate flygtninge.
Dine primære arbejdsopgaver- varetage myndighedsopgaver herunder at afholde samtaler, følge op på progression, foretage rådighedsvurderinger m.m.
- kunne udvikle og tilpasse indsatsen efter det aktuelle behov
- arbejde tværfagligt og sparre med kollegerne om indsatsen med udgangspunkt i den konkrete målgruppe
- være med til at håndtere de spørgsmål borgerne har som nye i landet og i København
- eventuelt undervise på vores velkomsthold
Vi forventer, at du - er motiveret for at hjælpe flygtninge og ukrainere i job
- har erfaring med borgerkontakt gerne med varetagelse af myndighedsopgaver
- er interesseret i integrations- og beskæftigelsesområdet
- er samarbejdende, konstruktiv og udviklingsorienteret også i en omskiftelig hverdag
- er stabil og kan bidrage til sikker drift af vores kerneopgave
- er indstillet på at indgå i et fagligt stærkt miljø, hvor sparring er en naturlig del af vores arbejdsdag
- er resultat- og udviklingsorienteret og ambitiøs på din organisations vegne
- er kommunikativ stærk i både skrift og tale
- har en relevant uddannelsesbaggrund
Du behøver ikke erfaring fra området for at blive en del af holdet, men det er vigtigt, at du er interesseret i målgruppen, og at du har lyst til at arbejde tværfagligt og beskæftigelsesrettet.
Vi tilbyder- en spændende stilling med udviklingsmuligheder i en organisation med dygtige og engagerede kolleger
- muligheden for at bidrage til at videreudvikle vores indsats med fokus på resultater, kvalitet og den gode borgerrejse
- et godt arbejdsmiljø og en stærk samarbejdskultur
- et onboarding-program, som klæder dig på til dine nye opgaver
Jobcenter København – vi hjælper nyankomne flygtninge og familiesammenførte i job og uddannelse.
Løn- og ansættelsesforhold Der er tale om både faste og midlertidige ansættelser. Stillingerne er på 37 timer om ugen. Vi ønsker, at du kan starte den 1. august 2026 eller snarest muligt. Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem Kommunernes Landsforening og HK (underviser-/vejlederoverenskomst) eller Dansk Socialrådgiverforening og indenfor rammerne af lokal løndannelse. Vi indhenter referencer og straffeattest før eventuelt tilbud om ansættelse. Ansættelsesstedet er Emdrupvej 72 i København.
Mere information Du kan få yderligere information hos afdelingschef Janne Schirmer Bartholdy på 24 92 86 35 eller koordinator Linda Kristensen på 29 61 26 15.
Søg via linket senest tirsdag den 26. maj 2026 Vi forventer at holde ansættelsessamtaler i uge 23-25.
Om Beskæftigelses-, Integrations- og Erhvervsforvaltningen I Beskæftigelses-, Integrations- og Erhvervsforvaltningen (BIF) hjælper vi ledige københavnere i job, og vi støtter både ældre ledige og unge i at finde den rette vej til uddannelse. Vi skaber gode rammer for københavnske virksomheder og formidler arbejdskraft til dem. Vi arbejder for, at København er en by, hvor der er plads til alle, og støtter flygtninge og indvandrere i at finde en plads i fællesskabet. Vi er ca. 2.000 medarbejdere i BIF. Vores arbejde omfatter både den nære kontakt med borgere og virksomheder, og politisk arbejde og administration. Vi arbejder målrettet med vores trivsel, og vi har en kultur præget af høj faglighed, hvor der er plads til dine idéer og input.
