Forsknings- og Implementeringsenheden PROgrez ved Midt- og Vestsjællands Hospital søger en lektor i rehabilitering og fysisk aktivitet. Ansættelsen vil være kombineret med en ansættelse ved Institut for Regional Sundhedsforskning, Syddansk Universitet.
Det er en ansættelse på fuld tid hvoraf de 33 timer er eksternt finansieret. Ansættelsen vil i første omgang være 1 år med mulighed for forlængelse.
Om stillingen
Stillingen omfatter bidrag til forskning og vidensudvikling i forhold til et bredt perspektiv på forskellige omgivelsers betydning for menneskers sundhed i en klinisk setting. Dette kan udfoldes som forskning i specifikke indsatser for bestemte populationer, eller som en mere generaliseret undersøgelse af omgivelsernes betydning for livsmestring hos mennesker med kroniske sygdomme eller multisygdom. Dette kan sammenfattes i følgende fokuspunkter:
Ud over forskning og projektledelse, indebærer stillingen et væsentligt bidrag til videreudviklingen af PROgrez som en national og internationalt anerkendt forsknings- og implementeringsenhed med et velfungerende økosystem. Det forventes, at kandidaten er udviklingsorienteret og interesseret i at bidrage til udvikling indenfor kerneområderne i PROgrez.
Herudover indebærer stillingen at understøtte implementering af forskning i klinisk praksis og civlisamfundet, samt kvalitetsudvikling og forskning som en del af den daglige kliniske praksis i afdelingen for Afdeling Medicin 3 og Fysio- og ergoterapi, Midt- og Vestsjællands Hospital. Undervisning indgår som en del af stillingen.
Kvalifikationer
Den foretrukne kandidat har erhvervet en ph.d.-grad inden for et relevant område og efterfølgende tilegnet sig et solidt forskningsfagligt fundament og dokumenteret forskningserfaring. Kandidaten har dokumenterede kompetencer inden for videnskabeligt arbejde og har publiceret i internationale og nationale tidsskrifter. Desuden har kandidaten pædagogiske kompetencer svarende til at kunne undervise og vejlede på universitet, herunder bære hovedvejlederskab for ph.d-studerende.
Ansættelsesvilkår
Stillingen er til besættelse fra 1. juli 2026. Stillingen vil være fordelt med 80% tilknytning forsknings- og implementeringsenheden PROgrez under Afdeling Medicin 3 og Fysio- og ergoterapi, Midt- og Vestsjællands Hospital og 20 % til Institut for Regional Sundhedsforskning, Syddansk Universitet.
Løn- og ansættelsesvilkår vil være i overensstemmelse med gældende overenskomst.
Ansættelsesprocedure
Ansøgninger skal sendes elektronisk via nedenstående link senest den 18. maj 2026.
Ansøgningen skal indeholde:
Ansøgninger vil blive bedømt af et sagkyndigt bedømmelsesudvalg. Efter ansøgningsfristens udløb vil alle ansøgere få besked om, hvorvidt de er gået videre. Ansættelsessamtalerne forventes at finde sted d. 19. eller 20. maj 2026.
Spørgsmål
Yderligere oplysninger fås hos professor Søren T. Skou (sots@regionsjaelland.dk/ 23708640).
Om Midt- og Vestsjællands Hospital
På Midt- og Vestsjællands Hospital arbejder vi hver dag for at fremme det sunde liv ved at forebygge og behandle i en sammenhængende sundhedsindsats. Som hospital forener vi psykiatri og somatik. Vores mål er, at patienter og borgere oplever gode og trygge forløb af høj kvalitet.
Som medarbejder bliver du en del af et nytænkende, fagligt og organisatorisk robust hospital, hvor vi gør en forskel for de mennesker, der har brug for os. Læring og udvikling er en del af hverdagen og sker i fagligt forpligtende fællesskaber. Også på tværs af afdelinger.
Midt- og Vestsjællands Hospital dækker et opland på ca. 230.000 borgere. Vi har 766 sengepladser og er omkring 5.000 ansatte fordelt på 20 afdelinger, herunder 16 somatiske og psykiatriske specialer.
Vi tilbyder et solidt forskningsmiljø med 13 professorer og et stærkt fagligt uddannelsesmiljø, hvor vi hvert år byder cirka 2.700 studerende, elever og læger i videreuddannelsesforløb velkommen.
| Firma | Region Sjælland Følg |
| Kontaktperson | Søren Skou |
| Arbejdsadresse | Alleen |
| Postnr.: | 4180 |
| Kommune | Slagelse |
| Telefonnr. | 23708640 |
| sots@regionsjaelland.dk | |
| Ansøgningsfrist | 18/05/2026 |