Lønkonsulent til Rudersdal Kommune

Er du en serviceminded lønkonsulent og drives du af at være i motorrummet, når det kommer til vagtplan, ansættelsesret og rådgivning? Kan du se dig selv som en del af et stærkt fagligt og socialt fællesskab?

Så er det måske dig, vi søger!

Om jobbet

Lønfunktionen består af ca. 16 engagerede medarbejdere og er en del af Koncernøkonomi med omkring 90 kolleger på tværs af afdelingerne Økonomistyring og Analyse, Finans og Regnskab, Indkøb samt Lønfunktionen. Du vil som lønkonsulent have selvstændigt ansvar for en række områder, primært på sundheds- og ældreområdet, hvor du har en partnerrolle ud mod forretningen. Her har du tæt kontakt og dialog med områdets ledere sammen med de øvrige lønkonsulenter i teamet. Derudover vil du have et tæt samarbejde og løbende sparring med de tre øvrige lønteams.

I døgnteamet arbejder vi teambaseret og er gode til at hjælpe og sparre med hinanden. Vi har udviklet en fælles tavlestyring, som danner basis for overblik og prioritering af opgaver. Vi har let til latter, samtidig med, at der er plads til ro og fordybelse. Vi vil glæde os til at byde dig velkommen i vores fællesskab.

På tværs af hele forvaltningen er vi gang med at etablere stærke faglige fællesskaber omkring kommunens administrative opgaver, hvor vores understøttende partnerrolle er meget vigtig. Ud over Lønfunktionen omfatter Koncernøkonomi, også Økonomistyring og Analyse, Finans og Regnskab og Indkøb, som vi samarbejder med ligesom vi har mange samarbejdsflader til Personalejura.

Vi arbejder løbende på at udvikle og digitalisere lønadministrationen for at skabe bedre processer og compliance. For nylig har vi udarbejdet en revolutionerende lønstrategi, som skal implementeres bredt i organisationen. Strategien omfatter både styringsmæssig adfærd og konkrete værktøjer, der skal understøtte lederne i diverse lønspørgsmål. Vi er samtidig ved at kortlægge tværgående og arbejdsgange i lønfunktionen, hvilket du vil blive en del af.

Du vil bl.a. komme til at arbejde med:

• Primært ansvarlig for driften af lønopgaver fra ansættelse til fratrædelse inden for døgnområdet for social-, sundheds- og ældreområdet
• Fortolkning og rådgivning af overenskomster og aftaler
• Lønindplaceringer og forhandlinger med faglige organisationer
• Tværgående løn- og personaleopgaver afhængigt af kompetencer
• Projekter bl.a. med afsæt i overenskomstændringer.

Vi forestiller os, at du:

• Har erfaring som lønkonsulent, gerne med enheder i døgnrul (vagtplan)
• Har god forståelse for vagtplaner og kan rådgive vagtplanlæggere/ ledere.
• Har en relevant uddannelse, fx kontoruddannelse el.lign.
• Trives i rollen som ressourceperson inden for løn- og overenskomstspørgsmål og motiveres af både drift og udviklingsprojekter
• Er serviceminded og god til at skabe relationer
• Kan arbejde selvstændigt, men trives samtidig i teams
• Sætter din viden og erfaring i spil, og vil bidrage til procesforbedringer og forandringer, som vi løbende arbejder med

Vi arbejder i KMD Opus Løn og KMD Opus Vagtplan, og kendskab hertil er en fordel, men ikke et krav.

Derfor skal du søge stillingen

• Du bliver en del af et stærkt kollegaskab med høj faglighed, trivsel og sammenhold
• Du får et spændende driftsområde og mulighed for at gøre en positiv forskel og skabe værdi
• Vi tilbyder fleksibel arbejdstid og mulighed for hjemmearbejde, så der er god balance mellem arbejde og fritid
• Vi prioriterer faglig og personlig udvikling og tilbyder gode muligheder for dette
• Rådhuset i Holte ligger tæt på tog og bus og der er gode parkeringsmuligheder

I Rudersdal Kommune tror vi på, at vi kun lykkes i fællesskab. Derfor er det vores mål, at alle kommunens medarbejdere og ledere i alle opgaver arbejder for at skabe bæredygtige løsninger, der giver værdi for borgerne, virksomheden og det samfund, vi er en del af. Se vores film om Rudersdal Kommunes strategi og værdier ”Vi lykkes kun i fællesskab” HER

Ansættelsesvilkår

Stillingen er på 37 timer om ugen med tiltrædelse den 1. september 2026.

Løn- og ansættelsesvilkår forhandles efter gældende overenskomst afhængig af dine kvalifikationer.

Ansøgning, samtale og kontakt

Du søger stillingen ved at klikke på knappen ”Søg stilling” nedenfor.

Ansøgningsfristen er den 28. juni. Samtaler afholdes løbende.

Hvis du har spørgsmål, er du velkommen til at kontakte:

Maya Singh, løn- og personalekonsulent

singh@rudersdal.dk

Tlf.: 72682128

Peter Lassen, økonomichef

PLAS@rudersdal.dk

Tlf.: 72682030

Rudersdal Kommune ligger naturskønt i et af Nordsjællands smukkeste områder – tæt på skov og mark og med nærhed til sø og hav. Vi har en ambition om at være landets bedste bo-kommune. Vi vil møde kommunens borgere dér, hvor de er, og vi vil gerne finde nye veje sammen.