Vil du stå i spidsen for udviklingen af kultur- og fritidsområdet i en kommune med stærke fællesskaber og målet om at skabe verdens bedste hverdag? Og har du lyst til at spille en central rolle i arbejdet med kommunens mange frivillige og arbejdet med en ny multiarena? Så er stillingen som afdelingsleder for Kultur og Fritid i Egedal Kommune måske noget for dig.

Du får en central rolle i at udvikle kultur- og fritidsområdet i en kommune, hvor der er stigende politisk opmærksomhed i forhold til området. Du bliver en vigtig sparringspartner for både direktion og politikere og får mulighed for at præge strategier og dagsordener, herunder arbejdet med en ny multiarena, som skal samle og styrke kommunens kulturtilbud.

Du bliver leder for et område med høj faglighed og stærkt engagement. Her er dedikerede medarbejdere og ledere, som brænder for at skabe levende kultur- og fritidstilbud og styrke de lokale fællesskaber. Du træder ind i en organisation, hvor samarbejde, respekt og udvikling går hånd i hånd – og hvor der er plads til både faglighed og nytænkning.

Du får et stort ledelsesrum og skal varetage ledelse af ledere med ansvar for både drift og udvikling på tværs af musik- og kulturskole, biblioteker, kulturhuse, arkiv og museum samt den administrative enhed for Kultur og Fritid. 

Du har relevant ledelseserfaring og kompetencer til at varetage ledelse af ledere. Derudover forventer vi at du har erfaring med at arbejde i en politisk ledet organisation. Det er en fordel, hvis du har erfaring fra kultur- og fritidsområdet – eller alternativt et godt kendskab til området, så du forstår tendenser på området og kan sætte strategisk retning

Du kan læse mere om stillingen og kravene i den uddybende job- og personprofil, som du finder her. 

Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte centerchef Martin Koch Pedersen på tlf. 72 59 71 97 eller Martin.Koch.Pedersen@egekom.dk.

Ansøgningsfristen er 6. januar 2026
Vi glæder os til at høre fra dig.