Vil du være med til at forme fremtidens ældrepleje?Motiveres du af at lede og udvikle stærke faglige fællesskaber? Er du klar til at stå i spidsen for en aften- og sygeplejegruppe, hvor borgeren og kontinuitet er i centrum? Så er det måske dig, vi søger som vores nye rehabiliteringsleder i Aften Syd/Vest.

Odense Kommune har sat kurs mod en fremtid med faste tværfaglige teams, og vi har brug for en engageret og visionær leder, der kan videreudvikle vores aften- og sygeplejeindsats i Syd/Vest. Du bliver leder for et miljø, hvor faglighed og samarbejde går hånd i hånd, og hvor du får mulighed for at sætte dit præg på både kultur og arbejdsgange.

Dine opgaver

• At fortsætte opbygningen af en ny arbejdsplads i tæt samarbejde med en assisterende leder og et stærkt team
• At styrke fagligheden gennem tværfagligt samarbejde og skabe nære relationer mellem medarbejdere, borgere og pårørende
• At implementere fremtidens ældrepleje med fokus på rehabilitering, kontinuitet og tidlig opsporing
• At skabe trivsel og psykologisk tryghed i organisationen
• At være medudvikler af fremtidens ældrepleje gennem den nye ældrelov og faste tværfaglige teams

Om dig
For at lykkes i denne rolle er der to ufravigelige krav:

• Du har dokumenteret erfaring med ledelse af aftengrupper indenfor ældreområdet
• Du har en fuld diplomuddannelse i ledelse

Disse kompetencer er afgørende for, at du kan stå i spidsen for at videreudvikle vores stærke faglige fællesskab og sikre kontinuitet og kvalitet i aftenplejen. Vi værdsætter din erfaring og uddannelse, fordi de er fundamentet for at skabe tryghed, udvikling og høj faglighed for både borgere og medarbejdere.
Derudover ser vi gerne, at du:

• Er en synlig og nærværende leder, der går forrest med energi og struktur
• Har sundhedsfaglig baggrund
• Forstår at omsætte politiske strategier til konkrete handlinger
• Kan være økonomiansvarlig for tilbuddets økonomiske ramme og sikre ressourcerne bruges optimalt.
• Kan være tæt på den daglige drift og derfor forventes det at du er tilgængelig om aftenen, så du kan understøtte og videreudvikle fagligheden i samarbejde med dit team.
• Som leder i aftenvagt kan indgå i et tæt samarbejde med øvrige ledere for at sikre en koordineret og professionel drift.
• Er tæt på den daglige drift og forventes at være tilgængelig om aftenen for at understøtte og udvikle fagligheden i samarbejde med dit team.
• Er garant for høj faglig kvalitet og har fokus på borgernes behov og ønsker.
• Kan skabe og fastholde et stærkt hold gennem autentisk og inspirerende ledelse.
• Har mod til at udfordre vaner og rutiner og lyst til at udvikle kerneopgaven.

Vi tilbyder

• Et meningsfuldt lederjob med mulighed for at præge fremtidens ældrepleje
• Tæt opbakning fra nærmeste chef og frihed under ansvar
• Et engageret kollegialt lederfællesskab med sparring og visionær udvikling
• Nyrenoverede moderne faciliteter og fokus på både borgernes og medarbejdernes trivsel

Om Aftengruppe Syd/Vest

• Vi arbejder rehabiliterende med en systematisk og tværfaglig tilgang.
• Er et bydækkende tilbud og har borgere fra alle forløb, det betyder at vores borgere har mange forskellige behov, og vi kører i faste ruter, hvilket giver stabilitet og ro til at fokusere på kerneopgaven.
• Består af ca. 45 fagligt kompetente medarbejdere + 8 aftensygeplejersker.
• Vi kører i faste ruter med spændende og varierede opgaver, da borgerne kommer fra alle forløb og derfor kan have variation af behov og lidelser.

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation. Stillingen er med tiltrædelse 1.4 2026 eller snarest muligt.

Vil du vide mere?
Hvis du har spørgsmål, er du meget velkommen til at kontakte Chef for udkørende område 1, Margrethe Olsen, på 21 76 43 53.

Det praktiske
Ansøgningsfrist: 30 januar 2026
Vi afholder samtaler onsdag den 4. februar 2026
Vil du være med til at sætte dit aftryk på fremtidens ældrepleje og udvikle en arbejdsplads, hvor faglighed og fællesskab går hånd i hånd? Så glæder vi os til at høre fra dig!