Vil du være med til at stå i spidsen for en ambitiøs skole med stærke værdier, høj faglighed og en tydelig udviklingsånd? Motiveres du af både pædagogisk ledelse, strategisk retning og daglig drift – tæt på elever, medarbejdere og forældre?

Så er det måske dig, vi søger som vores nye afdelingsleder.

Om Bryndum Skole
Bryndum Skole er en ambitiøs tosporet skole med ca. 465 elever fordelt fra 0.- 9. klasse. Skolen er beliggende i grønne omgivelser tæt på skov, søer og engområder, som aktivt inddrages i undervisningen og i SFO’ens aktiviteter.

På Bryndum Skole tror vi på, at læring og trivsel opstår i fællesskabet. Vi møder vores elever med tillid, tydelighed og høje forventninger og vi ser dem som nysgerrige og kompetente individer, der aktivt deltager i deres skoleliv.

Vi skaber de bedste betingelser for elevernes udvikling ved at:

• Etablere trygge og inkluderende fællesskaber
• Tilbyde varierende og motiverende læringsformer
• Styrke elevernes dannelse gennem medansvar, nysgerrighed og refleksion
• Arbejde tæt sammen med forældre og øvrige aktører omkring barnet

Ledelsesteamet
Ledelsen på Bryndum Skole består af skolelederen og afdelingslederen.

Som afdelingsleder indgår du i et tæt og forpligtende ledelsessamarbejde, hvor vi sammen sætter retning, sikrer kvalitet i driften og udvikler skolen strategisk. Stillingen er med souscheffunktion, og du fungerer som stedfortræder for skolelederen ved fravær.

Stillingen
Du får det daglige ledelsesansvar for indskolingen, SFO og klub, og du får en central rolle i at sikre sammenhæng mellem undervisningsdel og fritidsdel og i at udvikle stærke børnefællesskaber fra morgen til eftermiddag.

Dine opgaver vil bl.a. være:

• Pædagogisk og personalemæssig ledelse
• Sætte og fastholde tydelig pædagogisk retning
• Sikre høj kvalitet i undervisning og fritidstilbud
• Understøtte arbejdet med børns følelsesmæssige, personlige og sociale udvikling
• Skabe stærke og inkluderende fællesskaber
• Bidrage til skolens strategiske udvikling
• Sikre stabil drift og god ressourceanvendelse
• Være en tydelig og professionel samarbejdspartner for forældre

Vi søger en leder, der:

• Har ledererfaring eller tydeligt ledelsespotentiale
• Er læreruddannet eller har undervisningserfaring
• Er anerkendende, tydelig og dygtig til relationer
• Kan skabe følgeskab og motivation
• Arbejder struktureret og har blik for både mennesker og organisation
• Har forståelse for arbejdet med indskoling og fritidspædagogik
• Prioriterer et stærkt og tillidsfuldt forældresamarbejde

Vi tilbyder

• En ambitiøs skole med høj faglighed og stærkt engagement
• Glade og forventningsfulde elever og forældre
• Dygtige og dedikerede medarbejdere
• En central ledelsesrolle med reel indflydelse
• Et tæt og tillidsfuldt ledelsessamarbejde
• Gode muligheder for faglig og personlig udvikling

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår vil være efter overenskomst for ledere m.fl. inden for undervisningsområdet.

Ved ansættelse indhentes straffeattest og børneattest.

Går du videre efter ansættelsessamtale, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen.
Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet referencer.

I Esbjerg Kommune arbejder vi tillidsbaseret og ser menneskelig forskellighed som en styrke. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund til at søge stillingen.

Yderligere information
Hvis du vil høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte skoleleder Birgitte Lindberg tlf. 29 60 00 77.

Ansøgning og tidsplan
Ansøgningsfristen er torsdag den 19. marts 2026.

Første samtale finder sted mandag den 23. marts 2026, og anden samtale afholdes onsdag den 25. marts 2026.

Der vil i ansættelsesforløbet blive benyttet tests.

Ansøgningen sendes elektronisk. Klik på ”søg stillingen” og vedhæft ansøgning, CV og relevant dokumentation.