Er du en fagligt stolt SSA, der trives i faste rammer, men vil have indflydelse på den faglige udvikling? Vil du være en del af et stærkt, tværfagligt fællesskab, hvor vi sætter borgeren i centrum gennem helhedspleje og rehabilitering? Så er det dig, vi mangler i Døgnplejen Frederikssund Syd.

Hos os er "Sammen om Borgeren" ikke bare en vision, det er vores arbejdsform. Vi har skabt en struktur, hvor SSH’ere, SSA’ere, sygeplejersker og terapeuter arbejder tæt sammen i faste teams. Det giver ro, kontinuitet og et unikt sammenhold, som vi er meget stolte af.

Et stærkt team med plads til dig
Vi har gjort forarbejdet og etableret de faste tværfaglige teams, så du træder ind i en velfungerende struktur. Vi er nu i fuld gang med at forme, hvordan vi bedst yder helhedspleje, og her får du en vigtig stemme.

• Tværfaglig sparring hver dag: Vi mødes hver morgen og koordinerer dagens besøg på tværs af faggrupper. Det sikrer, at vi altid er på forkant med borgerens behov.
• Høj social kapital: Vi prioriterer et arbejdsmiljø med høj psykologisk tryghed. Vi passer på hinanden, sparrer flittigt og bruger humor som en naturlig del af hverdagen.
• Medskaber af helhedsplejen: Vi er i gang med at rulle helhedsplejen ud, hvor fagligheden kommer helt tæt på borgeren. Du får stor indflydelse på, hvordan vi skaber den bedste kvalitet og sammenhæng i plejen.

Faglighed og rehabilitering i højsædet
Vi brænder for det rehabiliterende arbejde. For os handler det om at se borgerens ressourcer og støtte dem i at mestre eget liv.

• Systematisk faglighed: Vi arbejder med triagering og holder regelmæssige tværfaglige borgerkonferencer i tæt samarbejde med visitationen.
• Dokumentation med mening: Vi bruger CURA (via PDA og tablets) til at sikre, at vores faglige indsats altid er dokumenteret og gennemsigtig.
• Fokus på arbejdsmiljø: Vi har en forflytningsvejleder i teamet, som sikrer, at de rette hjælpemidler altid er til stede i borgerens hjem.

Vi forestiller os, at du

• Er uddannet social- og sundhedsassistent og har hjertet med i dit arbejde.
• Har en stærk faglighed og et skarpt klinisk blik, som sikrer høj kvalitet i plejen hos den enkelte borger.
• Er nysgerrig på udvikling og har lyst til at præge implementeringen af helhedspleje.
• Arbejder rehabiliterende og kan planlægge opgaver med afsæt i borgerens egne mål.
• Er selvstændig og initiativrig, men ved, hvornår du skal sparre med dine kolleger.
• Er en god kollega, der bidrager positivt til teamets trivsel og det tværfaglige samarbejde.

Det kan vi tilbyde

• Et job med høj grad af medarbejderindflydelse og frihed under ansvar.
• En leder tæt på driften, der kender både dig og borgerne.
• Fleksibilitet i arbejdstiderne og valg mellem hver 2. eller 3. weekend (ved hver 3. uge dækkes én ekstra weekend pr. kvartal).
• Et godt introduktionsprogram, så du hurtigt føler dig som en del af holdet.

Vil du med på rejsen?
Har du spørgsmål, eller har du lyst til at høre mere om vores teams? Kontakt områdeleder Nadja Deschler på telefon 30 12 97 94.

Ansøgningsfrist
19. april 2026.

Samtaler
Vi holder samtaler løbende, så send din ansøgning i dag!