Lad os være ærlige: Vagtplanlægning i et døgndækket botilbud er ikke for alle. Det kræver overblik, timing og en vis evne til at holde hovedet koldt, når planen ændrer sig kl. 14.03.

Hvis du til gengæld er typen, der trives med kompleksitet, kan lide at få kabaler til at gå op – og måske endda får lidt energi af det – så læs videre.

Musvågevej er en del af Center for Længerevarende Boformer i Socialforvaltningen, Københavns Kommune. Her bor 50 mennesker med udviklingshæmning og nedsat funktionsevne.

Vores opgave er enkel at sige – men kræver noget at lykkes med: At skabe et trygt og værdigt liv for hver enkelt. Det gør vi i en organisation med syv døgnafdelinger, dagtilbud, nattevagtsteam og tværgående funktioner – og med ca. 150 medarbejdere, som alle er afhængige af, at planlægningen spiller.

Om stillingen
Du bliver en nøgleperson. Punktum.

Sammen med vores koordinator får du ansvaret for vagtplanlægningen på tværs af hele tilbuddet. Du arbejder tæt med ledelsen og er med til at sikre, at drift, økonomi og trivsel hænger sammen – også når virkeligheden ikke lige følger planen.

Du sidder både med de lange linjer og de hurtige justeringer. Og ja, nogle dage kræver det både overblik, beslutningskraft og en god portion situationsfornemmelse.

Dine opgaver

• Udarbejde grundplaner (dem der faktisk holder – det meste af tiden)
• Sikre drift og løbende tilpasning af arbejdstidsplaner
• Finde løsninger og dække vagter, når fravær og ændringer opstår (for det gør de)
• Balancere budget, kompetencer, fremmøde og medarbejderønsker
• Indberette ændringer og følge op på arbejdstid
• Planlægge ferie og holde styr på normregnskab

Du arbejder i KAS/KMD Opus Vagtplan, og din base er på Musvågevej i København NV.

Vi tilbyder

• En rolle, hvor du gør en reel forskel hver dag
• Et stærkt kollegialt fællesskab, hvor vi både leverer og kan trække på smilebåndet
• Mulighed for at sætte dit præg på arbejdsgange og udvikling

Om dig
Du har erfaring med vagtplanlægning, gerne fra et døgndækket tilbud fra socialområdet, og ved, hvad det kræver.

Din baggrund kan være administrativ eller social-/sundhedsfaglig. Kendskab til overenskomster er en fordel.

Du er struktureret, tydelig og samarbejdsorienteret. Du kan håndtere fortrolighed, tage beslutninger og stå på mål for dem. Og så mister du ikke overblikket, bare fordi planen skal laves om (igen).

Ansættelsesvilkår
Ansættelse efter gældende HK-overenskomst for administration og IT. Tiltrædelse senest den 1. juni 2026. Arbejdstid er 37 timer ugentligt (med mulighed for fleksible mødetider).

Vi tager reference og indhenter straffeattest i forbindelse med ansættelse.

Vil du vide mere?
Så tøv ikke med at kontakte tilbudsleder Anders Jacobsen på 51 44 06 93 eller via mail på t36@kk.dk.

Søg via linket senest søndag den 19. april 2026
Din ansøgning må max være en side.
Vi afholder samtaler den 23. april 2026.