Om jobbet
PPR i Børn og Unge, Aarhus Kommune søger pædagogiske fagkonsulenter, der kan dække almen skole. Der er tale om en fast stilling med tiltrædelse den 1. august 2026

PPR arbejder praksisnært med skoler, dagtilbud og klubber med vejledning og specialpædagogisk rådgivning mhp. at udvikle kvaliteten af inkluderende læringsmiljøer og understøtte børns deltagelsesmuligheder. Vores fælles grundlag, Bredere Børnefællesskaber, tager udgangspunkt i en mere sammenhængende og tidligere hjælp til børn og unge med netop dette fokus. Det fælles grundlag er beskrevet her: Bredere børnefællesskaber

PPR’s arbejde hviler på vores fælles børne- og udviklingssyn, hvor:

• Børn er mere ens end forskellige
• Børn lærer og trives i fællesskaber
• Børn er ikke problemet. De viser problemet
• Børn gør, hvad de kan. Det er de voksne, der kan gøre noget andet

Arbejdsopgaver:

• Understøtte udviklingen af læringsfremmende og inkluderende pædagogiske miljøer
• Faglig praksisrettet og praksisinvolveret følgeskab, rådgivning og sparring i almenområdet og det specialpædagogiske felt
• Afdækning af pædagogiske problemstillinger med henblik på etablering af den nødvendige pædagogiske intervention
• Tæt samarbejde med PPR-psykologer og andre relevante aktører
• Samarbejde med resursepersoner i dagtilbud og på skoler
• Vejledning og sampraksis i forløb i børnegrupper

Din profil

• Lærer med relevant videreuddannelse på diplom- eller kandidatniveau
• Solid praksiserfaring – gerne inden for både det almene og det specialpædagogiske felt
• Faglig viden og kompetence i forhold til udvikling af pædagogisk praksis på skoleområdet
• Erfaring med aktionslæring, konsultativ praksis, vejledning af pædagogisk personale mm.
• Erfaring med vejledningsopgaver eller proces- og forandringsledelse
• Kan arbejde selvstændigt med overblik og sans for prioriteringer i arbejdet
• Har fokus på og kan se værdien af brede børnefællesskaber
• Har en anerkendende tilgang og kan se alle børns deltagelsesmuligheder i fællesskabet
• Har lyst til et tæt tværfagligt og tværprofessionelt samarbejde internt i PPR og med eksterne samarbejdspartnere
• Er åben, robust og nysgerrig

Derfor skal du vælge os
Vi kan tilbyde dig en dynamisk og udviklingsorienteret arbejdsplads med engagerede kolleger. Vi har fleksibel arbejdstilrettelæggelse og arbejder med at skabe en høj grad af psykologisk tryghed omkring vores samarbejde og opgaveløsning.

Løn og ansættelsesvilkår
Løn og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst. Endelig lønfastsættelse sker efter forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation på baggrund af kvalifikationer, medmindre stillingen er omfattet af en forhåndsaftale, som kan danne grundlag for lønfastsættelsen.

Ugentligt timetal: Fuldtid

Der vil blive indhentet børne- og straffeattest ved ansættelse. Du kan læse mere her om hvordan vi behandler dine oplysninger her.

Hvis du vil vide mere
Yderligere oplysninger kan indhentes ved henvendelse til PPR Teamleder Mette Kjærgaard Sørensen 41 85 50 75 eller PPR Teamleder Lise Kirkegaard 21 30 71 04.

Du kan læse mere om PPR på www.ppr-aarhus.dk

Ansøgning
Aarhus Kommune betragter mangfoldighed som en ressource og opfordrer alle uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen/stillingerne.

Stillinger i Aarhus Kommune skal søges elektronisk. Klik på ”Ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Vedhæft venligst eksamensbevis(er). Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.

Ansøgningsfristen er 3. juni 2026

Vi forventer at holde samtaler den 15.juni 2026

Om os
Den specialpædagogiske indsats i Aarhus Kommune er generelt understøttet af PPR, som er en del af Pædagogik og Forebyggelse i Magistratsafdelingen for Børn og Unge.

Arbejdet i PPR omfatter aldersgruppen 0 – 18 år. Det samlede elevgrundlag udgør ca. 65.000 skole- og småbørn. PPR har tilknyttet psykologer, tale-hørekonsulenter, pædagogiske konsulenter, specialpædagogiske faggrupper og administrative medarbejdere.
  
Om Aarhus Kommune
Aarhus Kommune er en af Jyllands største arbejdspladser, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus for en god by for alle.   

Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!