Er du socialrådgiver - og vil du være med til at skabe den bedste fremtid for børn, unge og deres familier - enten børn i udsatte positioner eller hvor sygdom eller funktionsnedsættelse påvirker hverdagen?

Vi opnormerer og har medarbejdere, der går på barsel. Derfor søger vi kollegaer, der har lyst til at bidrage aktivt til fælles løsninger i en afdeling, hvor ikke alt er på plads, men hvor muligheden for at påvirke opgaveløsningen og afdelingen til gengæld er stor.

Afdelingen er organiseret i tre teams med hver deres teamleder:

• Børn- og forebyggelsesteam - hvor vores forebyggelseskonsulenter hører til.
• Skolebørns team – hvor vores familieplejekonsulenter hører til
• Ungeteam – hvor vores indgang hører til

Vi har to faste stillinger og 1 barselsvikar

• En fast stilling er rettet mod børn primært i alderen 0-10 rettet mod børn og familier, hvor sygdom eller funktionsnedsættelse påvirker deres hverdag
• En fast stilling og et barselsvikariat i vores skolebørnsteam, der arbejder med børn og familier i udsatte positioner i alderen 10 - 14 år

Fælles for alle stillinger er, at vi søger dig, der

• Er uddannet socialrådgiver eller socialformidler og har erfaring med myndighedsarbejde på børne/familieområdet (hvis du er nyuddannet, er du også velkommen til at søge)
• Trives med forandring og tværfagligt samarbejde
• Har fokus på at skabe positive forandringer for børn/ unge og deres familier
• Har erfaring med brugen af SOS og ICS – eller er nysgerrig på at lære det
• Har styr på juraen og sætter pris på løbende at lære nyt
• Møder børn, familier, samarbejdspartnere og kolleger med åbenhed og nysgerrighed
• Har lyst til at lære fra dig og bistå dine kolleger
• Arbejder systematisk
• Kan se dig selv i værdier som ordentlighed, respekt og empati
• Gerne vil bidrage til et godt arbejdsmiljø, hvor der er plads til godt humør og et godt grin
• Gerne har erfaring med langvarigt skolefravær
• Har kørekort

Du kan forvente

• Rum til at præge den nye organisering og specialisere dig inden for relevante områder
• Mulighed for hjemmearbejde, så familielivet også kan hænge sammen, fleksibel arbejdstid
• Ekstern supervision.
• Et fagligt udviklende miljø
• Et solidt introprogram
• Et stærkt kollegialt fællesskab, hvor vi hjælper hinanden og deler viden. 
• Nærværende ledelse og tillid
• Grin og en meningsfuld hverdag med engagerede kolleger
• Oplæring eller opkvalificering i fagsystemet DUBU
• Fælles metodisk afsæt i Signs of Safety.
• Vi har til huse på Egedal Rådhus, som har S-togsstation lige ved siden af hovedindgangen og en dejlig kantine, hvor der kan købes god mad.

Særligt til dig, der gerne vil arbejde med familier, hvor sygdom eller funktionsnedsættelser påvirker hverdagen

Vi leder efter dig, der har en stor viden om tabt arbejdsfortjeneste og som har lyst til at hjælpe kolleger med at træffe juridisk korrekte afgørelser i svære sager – blandt andet i sager med langvarigt skolefravær. Ud over denne hjælpefunktion har du også egne sager med børn i alderen 0-10 år, hvor sygdom eller funktionsnedsættelse påvirker deres hverdag.

Du vil høre til i Team Børn og Forebyggelse, der behandler sager om børn i alderen 0-9, som befinder sig i udsatte positioner og børn i alderen 0-10 påvirket af sygdom eller funktionsnedsættelser og få nære kolleger med stor erfaring på området.

Vi glæder os til at høre fra dig og til at byde dig velkommen i en afdeling, hvor vi sammen skaber rammerne for det gode sociale arbejde.

 

Stillingerne ønskes besat hurtigst muligt – men vi venter også gerne på den rigtige kandidat 

Ansøgningsfrist er onsdag den 17. juni 2026

Vi afholder samtaler mandag den 22. juni i tidsrummet 10.30 – 15.00, inden samtalen vil du få udleveret en kort case. Formålet med casen er ikke at komme med rigtige eller endelige svar men snarere at skabe grobund for en fælles dialog om socialt arbejde.

Har du spørgsmål til stillingerne? 

Så kan du kontakte teamleder Mette Gnisa 2913 1164 eller teamleder Katharina Vid 2115 7050.