Motiveres du af at arbejde med unge i udsatte positioner og støtte dem i at skabe positive forandringer i deres liv? Vi søger en socialfaglig medarbejder til vores §110-tilbud for unge i Birkerød.
Hos os bliver du en del af en organisation, hvor vi arbejder tæt sammen med den enkelte unge om at skabe udvikling, styrke ressourcer og finde veje mod egne mål og en mere stabil tilværelse. Vi tilbyder et fagligt stærkt arbejdsmiljø, hvor samarbejde, refleksion og faglig udvikling er centrale værdier. Samtidig bliver du en del af et engageret kollegafællesskab, hvor der er plads til sparring, ansvar og humor i hverdagen.
Dine arbejdsopgaver Du kommer til at arbejde med kollegaer med forskellige uddannelsesbaggrunde, hvor alle indgår i varetagelsen af afdelingens opgaver. Du kommer til at have rollen som kontaktperson og være sagsansvarlig for en helhedsorienteret indsats til vores beboere. Arbejdsopgaverne vil være varierede ift. den enkelte borger, men du kommer til at:
- Samarbejde tæt med de unge om at udarbejde udredninger, individuelle planer og delmål.
- Planlægge, afholde og følge op på netværksmøder sammen med de unge
- Dokumentere det daglige arbejde med de unge
- Kommunikere og koordinere med eksterne samarbejdspartnere for at sikre en helhedsorienteret indsats
- Deltage aktivt i huset med store og små opgaver der kommer de unge til gode (det kan være praktiske ting, ture ud af huset, aktiviteter mv.)
- Have medansvar og indflydelse for vores fælles arbejdsmiljø og udvikling af vores sted
Vi søger en kollega der- Gerne har en socialfaglig uddannelse
- Har interesse for og gerne erfaring med målgruppen f.eks. erfaring fra psykiatri el. misbrugsområde
- Gerne har erfaring med motivationsteknik (MI), og/eller kognitiv eller narrativ metode
- Har fagligt engagement og en professionel tilgang til brugere og kolleger
- Har gode skriftlige færdigheder
- Har lyst til at arbejde sammen med kollegaer med forskellige uddannelsesbaggrunde
- Har overblik og kan handle selvstændigt
- Har mod på at være en del af en sammenhængende hverdag, hvor alle faggrupper indgår i varetagelsen af vores kerneopgaver
- Er rummelig, tolerant, opmuntrende og har et positivt menneskesyn
- Har erfaring med eller mod på dokumentationsarbejde (dagligdags journalnotater, udredning, individuelle planer)
- Har lyst til at bidrage til at huset føles hjemligt for de unge
Vi tilbyder - En spændende og meningsfuld arbejdsdag, hvor du aktivt bidrager til de unges positive udvikling
- Ansvar for egne opgaver og indflydelse på, hvordan vi løser vores kerneopgave bedst muligt
- Et kollegialt fællesskab der tilbyder viden og erfaring inden for det sociale- og sundhedsfaglige område
- Muligheder for faglig udvikling gennem interne kurser og efteruddannelse, bl.a. i motivationsteknik (MI), Nada og Housing First
- En arbejdsplads med fokus på høj faglighed, åben dialog og humor i hverdagen
- En organisation i udvikling med alsidige arbejdsopgaver og stærkt sammenhold
Om Skovporten - Skovporten er et §110-tilbud under Center for Forsorg og Behandling (CFB), som er en del af Den Sociale Virksomhed (DSV) i Region Hovedstaden. Tilbuddet er målrettet unge mellem 18 og 30 år, der er hjemløse eller ikke formår at opholde sig i egen bolig og som har brug for et midlertidigt ophold
- Tilbuddet i Birkerød er en samling og videreudvikling af vores to tidligere ungetilbud. Ved at samle kræfterne ét sted skaber vi endnu bedre rammer, både for beboerne og for de medarbejdere, der hver dag arbejder for at skabe en tryg, motiverende og udviklende hverdag
- Vi har et fagligt fokus på at tilbyde de unge en aktiv og meningsfuld hverdag, hvor de inddrages og motiveres til at tage ansvar for livet i huset og deres egen udvikling
- Skovporten har plads til 20 unge beboere og bemandes af 17 engagerede og kompetente medarbejdere med forskellige social- og sundhedsfaglige baggrunde
- Vi har temadage, sociale arrangementer, sodavands ordning og ikke mindst, et rigtig godt team
Om Organisationen Center for Forsorg og Behandling er en organisation under Den Sociale Virksomhed i Region Hovedstaden. Vi består af:
- Hjemløseindsats, hvor vi har tre §110 tilbud: Skansegården, Solvang og Skovporten. Vi har i alt 120 pladser til borgere ramt af hjemløshed. Derudover har vi §85a bostøtteforløb, hvor vi arbejder med CTI OG ICM med borgere, der flytter i egen bolig
- Behandling, hvor vi tilbyder ambulant rusmiddelbehandling af borgere med stof og alkoholafhængighed. Vi har to ambulatorier, der henholdsvis ligger i Hillerød og Hørsholm
- ANT- Kurser. Alkohol, Narko og Trafik kurser. Kurserne henvender sig til borgere, som har fået kørselsforbud, en betinget eller en ubetinget frakendelse af kørekortet
- Kursusvirksomheden, hvor vi tilbyder kurser målrettet det socialfaglige og pædagogiske felt, herunder uddannelser i den kognitive og narrative metode samt kurser i MI (Motiverende samtale)
I Center for Forsorg og Behandling har vi derfor fokus på flere faglige perspektiver, der kendetegner den udsatte borgers/beboers liv. Vi drager nytte af både at kunne tilbyde rusmiddelbehandling samt socialpædagogiske indsatser for borgere ramt af hjemløshed. Dette sammenholdt med vores gode samarbejde med kommuner og hospitaler gør, at vi kan tilbyde en helhedsorienteret indsats til borgerne/beboerne
Du kan læse om Center for Forsorg og Behandling på
www.densocialevirksomhed.dk/cfb Ansættelsesforhold Stillingen er fast med 37 timer ugentligt i skiftende dag- og aftenvagter, og med weekendvagt hver 3. uge.
Løn og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst på baggrund af uddannelse.
Socialrådgivere - overenskomst 32.32.1
Tilsynsførende assistenter for forsorgshjem - overenskomst 32.35.1
Socialpædagogisk personale ved døgninstitutioner m.v. - overenskomst 32.38.1
Tiltrædelse Stillingen ønskes besat d. 1. september 2026 eller snarest muligt.
Ansøgning For mere information om stillingen kan du kontakte afdelingsleder Mette Kraft på tlf. 29 44 79 85
Vi glæder os til at modtage din ansøgning som sendes via nedenstående link til Center for Forsorg og Behandling.
Ansøgningsfristen er den 6. juli 2026.
Samtaler afholdes løbende så alle relevante ansøgere har mulighed for at komme til samtale.
Ansøgninger modtages kun via nedenstående link.
Bemærk, at vi er en røgfri arbejdsplads, og ansættelsen er betinget af tilfredsstillende straffeattest og reference.
