Familieværkstedet søger tre familiebehandlere 37 timer ugentligt. Der er tale om to faste stillinger samt et barselsvikariat med tiltrædelse 1.9.2026

Familieværkstedet ligger i Esbjerg og består af en leder samt et familiebehandlings-team, der bl.a. udgør socialrådgivere og pædagoger – med arbejdssatellitter i Ribe og Bramming. Det faglige udgangspunkt er familiebehandling.

Formålet med Familieværkstedet er at yde rådgivning og behandling til familier med børn med henblik på, at der opnås ændringer i familiens dagligdag og trivsel.

Vi arbejder på at give forældrene redskaber, kompetencer, ansvar og handlekraft til at sikre deres børns trivsel – samtidig med at vi har fokus på at identificere og støtte forældrene i at ændre uhensigtsmæssige mønstre – så børnene kommer i en sund udvikling.

Medarbejderne er organiseret i 2 teams og arbejder ud fra et værdigrundlag der bygger på faglighed, ansvarlighed, nysgerrighed og samarbejde. Alle medarbejdere har en familieterapeutisk efteruddannelse.

Der er desuden ansat en fagkoordinatorer og en praktisk medhjælper.

Familiekonsulenterne arbejder i de enkelte sager tværfagligt med bl.a. hjemmehos-konsulenter, ungekonsulenter, skoler, daginstitutioner, psykologer og familiens socialrådgiver.

Målgruppen omfatter børn 0-18 år og deres forældre i Esbjerg kommune.

Behandlingsarbejdet vil primært være og omfatte:

• Familiebehandling
• Gruppebehandling
• Individuelle samtaler
• Parsamtaler
• Forældre- og børnegrupper
• Ansvaret for planlægning og udførelse af behandlingsforløb for familier
• Tæt tværfagligt samarbejde med bl.a. familierådgivere, lærere og pædagoger m.fl.
• Deltagelse i blandt andet tværs-møder, netværksmøder og opfølgningsmøder
• Udfærdigelse af statusrapporter
• Kontaktpersons- og hjemmehosopgaver i korte afgrænsede forløb efter Barnets Lov § 30.1.

Vi forestiller os:

• At du har en relevant pædagogisk eller beslægtet uddannelse og erfaring med familiebehandling eller familieterapeutisk arbejde.
• At du har en god indfølingsevne og situationsfornemmelse.
• At du har loyale og konstruktive samarbejdsevner.
• At du er udviklingsorienteret og omstillingsparat.
• At du er dynamisk og kreativ.
• At du er fleksibel med hensyn til arbejdsopgaver og arbejdstider.
• At du kan planlægge din egen tid og arbejdsopgaver.
• At du har en god skriftlig formuleringsevne.
• At du er indstillet på at modtage supervision og være villig til at arbejde med din egen faglige og personlige udvikling.
• At du har kørekort.

Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende PFF-overenskomst (pædagogisk uddannet personale, der ansættes inden for det forebyggende og dagbehandlende område) og principperne for lokal løndannelse.

Ved ansættelse i stillingen vil straffeattest og børneattest blive indhentet.

I Esbjerg Kommune arbejder vi tillidsbaseret og ser menneskelig forskellighed som en styrke. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund til at søge stillingen.

Går du videre efter ansættelsessamtale, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen. Du vil blive informeret, inden der bliver indhentet referencer.

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til tilbudsleder Marlene Andreasen, tlf.nr. 23 31 47 91 / mail: maa12@esbjerg.dk

Ansøgningsfrist:

Den 30. juni 2026

Ansættelsessamtaler forventes afholdt onsdag d. 6. juli 2026

Ansøgningen sendes elektronisk. Klik på ”send ansøgning” nederst og vedhæft din ansøgning, CV samt relevant dokumentation.