Har du et solidt kendskab til registreringspraksis, og motiveres du af at omsætte komplekse data til brugbar viden for dine kolleger? Vil du have et stort fagligt ansvar, en bred tværfaglig berøringsflade og samtidig være en del af et stærkt kollegialt fællesskab? Så er du måske vores nye registreringsansvarlige sekretær.
I Afdeling for Led- og Knoglekirurgi på Rigshospitalet søger vi en struktureret, nysgerrig og datastærk kollega pr. 1. september 2026 eller snarest derefter.
Rollen: Fagligt ansvar, datamønstre og formidling
Som registreringsansvarlig sekretær er du ikke en del af det daglige rul af opgaver i sekretari-atet. Du får i stedet tid til fordybelse og arbejder dedikeret med at kvalitetssikre og analysere afdelingens registreringsdata.
Dit arbejde handler ikke blot om løbende fejlretning, men i høj grad om at undersøge mønstre i data, identificere tendenser og finde områder, hvor arbejdsgangene kan optimeres. Dine handlinger og opfølgninger gør en direkte forskel for, at den korrekte registreringspraksis bliver integreret i dagligdagen, hvilket blandt andet sikrer en stabil overholdelse af patienternes ret-tigheder og betalingsforhold.
Du får et stort fagligt ansvar, og en af dine vigtigste opgaver bliver at fungere som afdelingens faglige sparringspartner. Du skal ikke sidde alene med din viden; du skal derimod proaktivt videreformidle dine fund og pædagogisk rådgive, undervise og supervisere kolleger på tværs af faggrupper.
Dine primære arbejdsopgaver:
•Undersøge datamønstre og behandle data: Via rapporter og fejllister fra blandt andet Sundhedsplatformen undersøges mønstre med henblik på at optimere registrerings-praksis.
•Monitorere og kvalitetssikre: Sikre overholdelsen af kræftpakker, udredningsretten, behandlingsgarantien samt bekendtgørelsen for maksimale ventetider m.fl..
•Videreformidle viden og sparre: Fungere som det faglige samlingspunkt, der formid-ler registreringspraksis og data videre til mange forskellige faggrupper.
•Tæt tværfagligt samarbejde: Understøtte afdelingsledelsen, den sundhedsadmini-strative leder og klinikkens sektionsansvarlige læger om blandt andet tolkning af hen-vendelser vedrørende f.eks. DRG eller patientrettigheder.
Rammerne for stillingen: Kollegialt fællesskab og fleksibilitet.
Selvom du har dine egne ansvarsområder og arbejder selvstændigt, løser du ikke opgaverne i et vakuum. Vi tilbyder en stilling, der understøtter både faglig udvikling og en god balance i arbejdslivet:
•Et stærkt kollegialt fundament: Du får fast kontorplads i vores storrumskontor sam-men med afdelingens øvrige sekretærer. Det sikrer, at du bevarer det tætte kollegiale sammenhold, det uformelle samvær og har let adgang til daglig sparring.
•Fleksibilitet i hverdagen: Vi vægter tillid og selvstændighed højt. Derfor er der mulig-hed for hjemmearbejde efter aftale, så dine arbejdsopgaver kan forenes hensigtsmæs-sigt med din hverdag.
•Centrets netværk: Du bliver en del af et professionelt netværk på tværs af centret, hvilket giver dig rig mulighed for faglig sparring med ligesindede specialister.
Vores forventninger til dig
Vi søger en kollega, der trives med rollen som den faglige ekspert, og som formår at kommu-nikere komplekse emner tydeligt og respektfuldt på alle organisationsniveauer.
Derudover forestiller vi os, at du:
•Er uddannet lægesekretær og gerne har flere års erfaring inden for specialet.
•Har et solidt kendskab til de kliniske systemer, herunder Sundhedsplatformens rapport-muligheder samt indberetning til LPR3.
•Har indgående kendskab til patientrettigheder og tilhørende lovgivning og bekendtgø-relser.
•Arbejder opsøgende, bevarer overblikket og motiveres af både de forudsigelige drifts-opgaver og de komplekse udviklingsopgaver.
Om Afdeling for Led- og Knoglekirurgi
Afdelingen er en stor og kompleks specialafdeling med cirka 250 ansatte, som varetager kirur-gisk behandling af sygdomme og skader på kroppens knogler, led og væv. Vi modtager de mest komplekse ortopædkirurgiske patienter fra hele landet.
Sekretærgruppen består af 15 dygtige, ansvarsfulde og engagerede kolleger. Vores arbejds-miljø bygger på værdier som respekt, ansvarlighed og dynamik, og vi tilstræber, at alt samar-bejde foregår i en anerkendende dialog med patienten i centrum.
Vil du vide mere?
Har du spørgsmål til stillingen, eller ønsker du at høre mere om rollen, er du velkommen til at kontakte ledende lægesekretær Sara Elisabeth Eilsø på telefon 35 45 86 26.
Side 3
Løn og ansættelsesvilkår: Stillingen er på 37 timer ugentligt med løn og ansættelse i henhold til gældende overenskomst.
Ansøgningsfrist: 30. juli 2026 – Vi afholder ansættelsessamtaler løbende og ansætter, når den rette kandidat er fundet.