Personale søges til kompetencegruppe i Børnehuset Carlshøj
Børnehuset Carlshøj - Lyngby-Taarbæk
Ansøgningsfrist: 07/09/2026
Vil du være med til at skabe trygge, meningsfulde og glædesfyldte rammer for børn og unge med særlige behov?
Geelsgårdskolen - Lyngby-Taarbæk
Ansøgningsfrist: 03/09/2026
Pædagogmedhjælpere til skole/fritid på Geelsgårdskolen
Geelsgårdskolen - Lyngby-Taarbæk
Ansøgningsfrist: 28/08/2026
Pædagogmedhjælper og tilkalder vikar til Børnehuset Bulderby
Børnehuset Bulderby - Lyngby-Taarbæk
Ansøgningsfrist: 28/08/2026
Engagerede tilkalde vikarer til Børnehuset Rosenlyst
Børnehuset Rosenlyst - Lyngby-Taarbæk
Ansøgningsfrist: 28/08/2026
Dyrehavens Naturbørnehave søger 2 medhjælpere med højt humør, der vil opleve naturen sammen med børn
Dyrehavens Naturbørnehave - Lyngby-Taarbæk
Pædagogmedhjælper til Børnehuset Rævehøjen
Vil du være med til at skabe en meningsfuld hverdag for alle børn i Rævehøjen?
Børnehuset Rævehøjen Rævehøjen er et mindre børnehus med plads til 36 børnehavebørn og 24 vuggestuebørn. Vi har brug for en ekstra voksen, der kan lide at lege og være ude i al slags vejr. Hos os vil du blive en del af et stærkt arbejdsfællesskab, hvor der er rig mulighed for faglig sparring og udvikling. I Rævehøjen er vi ikke kun ansat til faglighed men også til samarbejde. Det er vigtigt for os, at vores nye kollega er fleksibel og har lyst til at engagere sig på tværs i hele huset.
Om dig Vi søger en pædagogmedhjælper der:
er mødestabil
er en tillidsskabende rollemodel for børnene
kan bevare overblikket over en mindre børnegruppe
er nærværende og opmærksom
vil arbejde efter fælles mål og være med til at sætte dem
er reflekterende omkring egen praksis
Vi søger også en tilkaldevikar der kan træde til ved ferie, kurser, sygdom og andet fravær af det faste personale.
Ansættelsesvilkår Inden ansættelse indhentes børne- og straffeattest. Løn efter gældende overenskomst.
Vi glæder os til at høre fra dig.
I Lyngby-Taarbæk bliver du del af et stærkt fagligt fællesskab med høje ambitioner i en organisation med ca. 4.000 medarbejdere, der alle arbejder med det fælles mål – at skabe værdi for borgere og erhvervsliv. Vi lægger vægt på god ledelse, trivsel, faglige og personlige udviklingsmuligheder, kreativitet og nytænkning samt balance mellem arbejdsliv og fritidsliv. Vi ser mangfoldighed som en ressource og værdsætter, at medarbejdere hver især bidrager med deres særlige baggrund, personlighed og evner.