Højesteret søger en dygtig kontorfunktionær til at indgå i det administrative team
Hvis du har interesse for og lyst til at arbejde i et miljø, hvor der træffes afgørelser af vig-tighed for samfundet, så er dette måske noget for dig. Højesteret tilbyder et job i den administrative enhed med tiltrædelse 15. november 2026.
Om Højesteret
Højesteret er øverste domstolsinstans, hvis opgave er at bidrage til retsenhed, retsafklaring og retsudvikling. Højesteret træffer afgørelser i en lang række sager af indgribende personlig, økonomisk og samfundsmæssig betydning.
Højesterets administration varetager tillige sekretariatsfunktionen for Den Særlige Klage-ret, der bl.a. behandler anmodninger om genoptagelse af straffesager og klager over dommere, og sekretariatsfunktionen for Bibeskæftigelsesnævnet, der godkender og fører kontrol med dommeres bibeskæftigelse. Læs mere på hjemmesiderne www.Hoejesteret.dk, www.DenSaerligeKlageret.dk og www.Bibeskaeftigelsesnaevnet.dk.
Om stillingen
Denne fuldtidsstilling omfatter flere arbejdsområder, idet alle Højesterets administrative medarbejdere varetager flere funktioner. Der er på grund af administrationens beskedne størrelse behov for stor fleksibilitet i opgavefordelingen, så dine opgaver vil kunne ændre sig under ansættelsen. Du vil blive en del af det administrative team på 10 medarbejdere, hvor der er et tæt samarbejde med Højesterets dommere og øvrige medarbejdere.
Administrationens arbejdsområder:
- Sekretærbistand til dommerne ved udarbejdelse af domme og kendelser inkl. korrekturlæsning.
- Sagsforberedelse i Højesterets sager.
- Sagsbehandling og sekretærbistand i Den Særlige Klageret.
- Journalisering og ekspedition af borgerhenvendelser og anmodninger om aktindsigt.
- Personale- og lønadministrative opgaver og stedfortræder for kassereren.
- Anonymisering af afgørelser til brug for offentliggørelse på Højesterets hjemme-side.
- IT-support/superbrugerfunktioner.
Om dig
Du har en kontoruddannelse eller en anden relevant erhvervsuddannelse samt erfaring med kontorarbejde. Du kan kombinere grundighed og effektivitet, og du skal være fleksibel i forhold til at løse flere arbejdsopgaver – også under tidspres. Ansættelse ved Højesteret kræver, at du af Højesteret som minimum kan sikkerhedsgodkendes på niveauet tjenestebrug.
Ansættelsesvilkår
Du ansættes som kontorfunktionær efter organisationsaftalen for kontorfunktionærer, laboranter og IT-medarbejdere (HK) i staten med en basisløn og mulighed for at forhandle kvalifikationstillæg. Lønindplacering og kvalifikationstillæg afhænger af dine kompetencer i forhold til opgaverne.
Yderligere oplysninger
Hvis du vil videre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte administrations-chef Lisa Rising på telefon 22830484 eller på LisaRising@Hoejesteret.dk.
Ansøgning og ansøgningsfrist
Ansøgning med CV, eksamenspapirer samt eventuelle anbefalinger og referencer sendes via Statens Rekrutteringsløsning, der kan tilgås via www.domstol.dk under ”job” senest tirsdag den 1. september 2026 kl. 12.00.
Alle kvalificerede uanset alder, køn, race, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.
Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 37.
