Brænder du for at arbejde med og koordinerer helhedspleje i et lille godt team? Vil du være bannerfører for faglig udvikling i en meget varieret hverdag, hvor øens borgere er i centrum? Har du mod og appetit på teamledelse og fokus på udvikling af kvalitet i kerneopgaven?
Hjemme og sygeplejen på Orø søger en engageret sundhedsfaglig teamleder, som skal koordinere hverdagens drift og samtidig indgå i hverdagens kerneopgaver. Dine opgaver i hverdagen vil spænde over helhedspleje i borgenes hjem til faglig ledelse af teamet med bl.a. implementering af den nye ældrelov. Du vil opleve en hverdag som vil være meningsfyldt og varieret, og hvor godt samarbejde, højt humør og en god holdånd er vigtige elementer for hele teamet. Til at varetage den daglige drift har du et mindre hold af sygeplejerske, SSH og SSA, en planlægger og nogle gode og erfarne timelønnede vikarer, som alle er kendt med opgaven. Det er en fordel af være kendt med Nexus, men ellers lærer vi dig det naturligvis.
Du vil referere til en distriktsleder som kan understøtte dig, give sparring og udvikling. Distriktslederen varetager desuden personaleledelsen af teamet.
Er det bøvlet med transport til Orø?
Nej. Slet ikke. Det er faktisk hyggeligt med et lille afbræk på færgen. Der er både trækfærgen fra Hammer Bakker, der tager 6 minutter og den lidt længere færgetur fra Holbæk midtby der tager 25 minutter. Kørsel fra færgen til din nye arbejdsplads er få minutter.
Hvem er du?
Du er sygeplejerske og har flair for koordinering og helhedspleje. Hvis du har erfaring fra hjemmeplejen, er det et plus men ikke en nødvendighed. Du drives at få ting til at fungere, både for borgerne og for dit team. Du er ikke bange for at tage ansvar, vise vejen, og du er god til at holde humøret højt, også når der er travlt. Du har mod og appetit på faglig ledelse og ledelse af teams i en til tider travl og meget varieret hverdag.
Hvad får du?
Praktisk info:
Vil du høre mere, er du meget velkommen til at kontakte distriktsleder Sune Lindrup på 72 36 45 99 (holder ferie indtil 24 august) eller områdeleder Minja Tobiassen på 72 36 57 26.
Vi tager gerne en uforpligtende snak over telefon eller giver en kop kaffe og en rundvisning.
Vi glæder os til at høre fra dig.
Teamet på Orø😊
Holbæk Kommune har fokus på at skabe en attraktiv arbejdsplads i hjemmeplejen.
For at forebygge arbejdsskader er Raizer løftestole, Vendlet og loftlifte naturlige hjælpemidler i plejen.
Fastansatte hjælpere og assistenter har egen IPad og smartphone som dokumentationsredskab. Vikarer og elever har personlig smartphone.
Som en del af rehabiliteringsindsatsen prioriteres velfærdsteknologi. Der arbejdes f.eks. med digital træning i hjemmeplejen og besøg kan leveres over skærm.
Vi er 4.800 engagerede kollegaer, der hver dag arbejder for at skabe god service og velfærd for vores ca. 75.000 borgere iHolbæk Kommune. Sammen bringer vi vores forskellige fagligheder i spil og skaber løsninger, der gør en reel forskel.
Vi lægger stor vægt på et godt arbejdsmiljø og på at udvikle vores medarbejdere - både fagligt og personligt.
I Holbæk Kommune arbejder vi aktivt for mangfoldige arbejdspladser, hvor der er plads til forskellighed. Alle kvalificerede ansøgere opfordres derfor til at søge stillingen - uanset køn, alder, handicap, etnicitet, politiske og religiøse overbevisninger eller seksuel orientering.
Holbæk Kommunes personalepolitik sætter rammen for vores værdier og måden, vi møder hinanden og borgerne på.
Læs mere om, hvordan det er at arbejde i Holbæk Kommune.
| Firma | Holbæk Kommune Følg |
| Kontaktperson | Sune Lindrup |
| Arbejdsadresse | Kanalstræde |
| Postnr.: | 4300 |
| Kommune | Holbæk |
| Telefonnr. | 72364599 |
| surli@holb.dk | |
| Ansøgningsfrist | 11/09/2026 |