Vi søger sygeplejerske til fast stilling i vores sengeafsnit fra 1.10.2026 eller efter aftale.

Vil du være en del af et specialiseret ortopædkirurgisk afsnit med høj faglighed, stærkt samarbejde og gode kolleger?

Hos os bliver du en del af et engageret team, hvor sygeplejen er central i patientforløbene. Vi behandler både akutte og planlagte patienter inden for blandt andet traumer, håndkirurgi, knæ- og hoftealloplastikker samt sår- og amputationsforløb.

Vi arbejder tæt sammen på tværs af faggrupper og lægger vægt på et arbejdsmiljø præget af respekt, humor, ansvarlighed og faglig stolthed. Her får du mulighed for både selvstændighed og stærkt kollegialt fællesskab.

Vi prioriterer et stærkt læringsmiljø – både for hinanden som kolleger og for de mange mono- og tværfaglige studerende og elever, vi hver dag har et fælles ansvar for at uddanne og støtte i deres udvikling.

Vi tilbyder blandt andet:

• Et spændende speciale med høj faglighed og variation
• Struktureret introduktion og mentorordning
• Fokus på læring, udvikling og trivsel
• Et stærkt tværfagligt samarbejde
• Medindflydelse på egen arbejdstid via ”Min Tid”
• Gode rammer for ferieafvikling og fleksibilitet året rundt
• Arbejde hver 4. weekend
• Hvis du er nyuddannet, kan vi tilbyde dig ansættelse i en 2-årig introduktionsstilling. Uddannelsesforløbet vil foregå i den daglige praksis. 

Vi søger dig, der:

• Arbejder selvstændigt og bevarer overblikket
• Er god til at planlægge og strukturere arbejdsopgaver
• Er reflekterende og kan tænke kreativt i løsningen af opgaver
• Prioriterer faglighed og godt samarbejde
• Bidrager positivt til arbejdsmiljøet
• Har lyst til udvikling og tværfagligt samarbejde

Er du blevet nysgerrig, er du meget velkommen til at kontakte eller besøge os.

📞 Oversygeplejerske Britta Pape – tlf. 24 80 10 16
📞 Oversygeplejerske Pernille Staal Thiesen – tlf. 24 78 78 04

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling med primært dag- og aftenvagter. 

Stillings- og funktionsbeskrivelse læses her.  

Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst. Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende børneattest og gyldig autorisation. 

Ansøgningsfrist: den 18. August 2026 

Ansættelsessamtaler: Samtaler vil foregå løbende efter individuel aftale

Vi ser frem til at modtage din ansøgning samt CV og byde dig velkommen i vores team!

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

Region Midtjylland er jf. EU’s løngennemsigtighedsdirektiv, der trådte i kraft 7. juni 2026 forpligtet til at oplyse dig om startløn eller et interval for startløn for en stilling inden du tilbydes ansættelse.

Her finder du Region Midtjyllands lønkatalog for de fleste faggrupper og stillinger, som findes i Region Midtjylland: Gennemsigtighed forud for ansættelse - Medarbejder.rm.dk