Vi søger en pædagog, som er teamkoordinator, der kan samle trådene – og grine undervejs!

Kan du skabe overblik, når hverdagen går fra 0 til 100 på to minutter?
Og har du lyst til at samle et team – og grine undervejs?

Så er det måske dig, vi leder efter som vores nye pædagog med teamkoordinatorhat i Børnehuset Olympen.

Hvad går jobbet ud på?
Som teamkoordinator er du limen, der binder vores børnehaveteam sammen – naturligvis i tæt samspil med koordinatoren i vuggestuen. Din rolle er både pædagogisk og koordinerende og indebærer, at du:

• Støtter og vejleder kolleger i hverdagen – fra de små “hvad gør vi nu?” til de større pædagogiske refleksioner
• Igangsætter fælles refleksion og beslutninger, så teamet oplever ejerskab og retning
• Koordinerer skemaer, aktiviteter og ressourcer, så bemandingen altid giver mening
• Har tæt dialog med børnehuslederen og sikrer sammenhæng på tværs af teams
• Kontakter tilkaldevikarer ved behov – uden at gå på kompromis med kvaliteten
• Er fast tilknyttet en stue i børnehaven, hvor du sammen med to kolleger har ansvar for børnenes trivsel, udvikling og læring

Kort sagt: Du holder overblikket, så resten af teamet kan fokusere på børnene.

Hvem er du?
Du er uddannet pædagog – og samtidig en naturlig facilitator og samarbejdspartner.

Du

• Kan få kolleger til at trække i samme retning uden at trække i dem
• Skaber ro og struktur i en hverdag, hvor alt kan ske
• Tror på, at gode relationer vejer tungere end perfekte planer
• Har lyst til at udvikle både dig selv og dine kolleger gennem dialog og refleksion

Og vigtigst af alt:
Du ved, at stærke teams bygger på fællesskab, humor og nærvær.

Hvad tilbyder vi?

• En rolle med tydelige rammer og stor mulighed for at sætte dit præg
• Reelt medansvar og indflydelse på både børnenes og teamets hverdag
• Ugentlig sparring med børnehuslederen
• Et team, der arbejder sammen – og griner sammen
• Et børnehus med moderne, lyse og inspirerende rammer, hvor man føler sig hjemme

Vi kan ikke love, at alle dage er rolige - men vi kan love, at de giver mening – og at du aldrig står alene.

Klar til at blive Olympens nye teamkoordinator-pædagog?
Så glæder vi os til at modtage din ansøgning inklusiv dit CV og uddannelsesbevis.

Løn- og ansættelsesvilkår efter overenskomst og principperne om Ny Løn.

I forbindelse med ansættelsen indhenter vi børne- og straffeattest og tager referencer.

Som nyansat pædagog i Gladsaxe Kommune vil du følge vores introduktionsprogram. Det hjælper dig godt i gang, så du hurtigt kan trives i dit nye job. Vi tilbyder desuden løbende coaching og interne kurser, der kan understøtte dit arbejde. Vi er en arbejdsplads, som prioriterer fleksibilitet og en god balance mellem arbejde og privatliv, bl.a. ved at tilbyde mulighed for en 4-dages arbejdsuge.

Som uddannet pædagog i vores børnehuse får du et varigt Gladsaxe-tillæg samt et anciennitetstillæg efter 2 års uafbrudt ansættelse.

Stillingen er pr. 1. marts 2026, og er på 37 timer. Hvis en fuldtidsstilling ikke er det rette for dig, drøfter vi gerne et andet timetal.

Spørgsmål?
Kontakt børnehusleder Martin Markussen på telefon 21 31 61 77.

Mød en medarbejder i Gladsaxes børnehuse
Mød Fadi, Mia og Susanne, der er pædagoger i Gladsaxes børnehuse.
Hør om deres arbejdsplads på gladsaxe.dk/job, og hvordan vi sammen skaber de bedste rammer for børns udvikling og trivsel.

Frist
15. februar 2026.

I Gladsaxe tager vi udgangspunkt i borgernes og virksomhedernes behov og trivsel i alt, hvad vi gør. Bæredygtig velfærd og udvikling er en mærkesag for os og vi arbejder for både social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed. Med FN’s verdensmål som ramme ser vi en bæredygtig fremtid som noget, vi skaber sammen – med borgere, virksomheder, foreninger og lokalsamfundet. Du kan læse mere om vores mål i Gladsaxestrategien.

Ingen ansatte i Gladsaxe Kommune må ryge eller bruge tobaksrelaterede produkter i arbejdstiden, som for eksempel snus og vapes.

Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn/identitet, seksualitet, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.