Er du den faglige og samarbejdsvillige pædagog, der sammen med dygtige kollegaer har lyst og interesse i at blive en del af et specialiseret autismetilbud, hvor der er fokus på, at vi i fællesskab løser kerneopgaven, så vi sikrer at det enkelte menneske, i videst muligt omfang er aktør i eget liv? Tornhuset Brunsegårdsvej søger pædagog på 33-37 timer ugentlig med skiftende arbejdstider og arbejde hver anden weekend. Stillingen ønskes besat fra 1. august 2026. Adressen er Tornhuset Hus 1 & 2, Brunsegårdsvej 51-55, 5690 Tommerup.
Om dig Vi ønsker os kollega, som kan arbejde i et struktureret miljø samtidig med, at det er kreativiteten til at finde de gode løsninger der er drivkraften blandt kollegaerne. Det er vigtigt, at du kan arbejde ud fra en rehabiliterende tilgang, hvor struktur, forudsigelighed og genkendelighed er nøglen, men du har modet til at udfordre tilgangen i samarbejdet med kollegaerne, så den kommer det enkelte menneske til gode.
Vi ønsker os kollega, som er engageret og har lysten til at få rygsækken fyldt med værktøjer, gennem sparring med kollegaer, supervision, tage imod muligheder for kurser og uddannelse samt sætte egen viden i spil i samarbejdet.
Vi ønsker os kollega,, som er stærk i dokumentation.
Vi ønsker os kollega, der har kørekort, da det er en del af kerneopgaven at kunne følge det enkelte menneske til diverse aftaler.
Hvem bor hos os I Hus 1 & 2 bor der 14 skønne mennesker, som alle har handicappet autisme, derudover har de forskellig grad af psykisk udviklings hæmning samt flere med en psykiatrisk problemstilling. Handicappet kommer forskelligt til udtryk, så støttebehov er varierende. De fleste er tilknyttet det interne dagtilbud på samme matrikel.
Dette er en del af vores arbejdsplads Vi ønsker en kultur, hvor man har modet til at sætte egne kompetencer i spil og flytte sig efter kerneopgaven.
Faglig udvikling er en selvfølge, derfor løbende supervision og mulighed for autismepædagogisk opkvalificering. Vi holder os ajour med de nyeste tendenser inden for specialområdet, så vi altid kan være et skridt foran.
Vi er stærkest, når vi arbejder sammen i teams og har fokus på at finde fælles fodslaw
Tæt ledelse og kollegial sparring – vi hjælper hinanden, både når dagen går som smurt, og når det hele kører af sporet.
Humor (internt, selvfølgelig) – vi tager arbejdet seriøst, men os selv knap så meget. Her er plads til grin og gode historier i personalegruppen.
Vil du vide mere? Ønsker du at vide mere om Tornhuset kan du søge på
www.odense.dk og skrive Tornhuset i søgefeltet eller du kan kontakte Ane Marie (Mie) Kristensen på 29493872.
Løn- og ansættelsesvilkår Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.
Det praktiske Ansøgningsfrist er den 26. juni 2026. Samtaler afholdes løbende.
