Bavnehøjskolen er en 0. – 6. klasses skole beliggende naturskønt i Hadstens østlige udkant. Der går 253 elever på skolen og der er ca. 32 ansatte. Skolen består af to afdelinger – indskoling og mellemtrin. Lærere og pædagoger underviser som udgangspunkt kun i én afdeling og er organiserede i selvstyrende årgangsteam.

På Bavnehøjskolen tilbyder vi både SFO for børn fra 0.-3. klasse og klub for børn fra 4.-6. klasse. Vi har næsten 100 % tilslutning i sfo, mens der i klub er ca. 77% tilslutning.

Indskolingen er organiseret med udgangspunkt i aldersblandede klasser med elever fra 0.-2. årgang. Der er 5 aldersblandede klasser med ca. 26 børn i hver klasse. Teamet omkring hver aldersblandede klasse udgøres af en lærer og to pædagoger, og den daglige normering er som udgangspunkt to voksne pr. klasse.

Vi søger en pædagog med lyst til at arbejde pædagogisk både i skoledelen og i fritidsdelen. Stillingen er normeret til 33 timer pr. uge med opstart 1. marts 2026, alternativt gerne tidligere.

Det vil være en fordel, hvis du har erfaring med sfo og skoleområdet. Du skal være klar til at arbejde tæt sammen med klassens team, både lærer og pædagog. Vi ønsker en pædagog der trives med og brænder for udendørs aktiviteter, det kan være omkring vores bålhytte, ture i skoven, vores crossbane eller andet.

Vi forventer at du er klar på at samarbejde med lærere og pædagoger, at du har erfaring med klasseledelse og at du har lyst til at tage medansvar for de yngste elevers undervisning. Du vil få ansvar for de yngste elevers danskundervisning.

Vi forventer, at du er uddannet pædagog, har erfaring med klasseledelse samt fritidspædagogik, har kompetencer indenfor dansk, og at du har lyst til at tage ansvar for en gruppe børn med forskellige forudsætninger.

Ansøgningsfristen er senest 16. januar 2026.

Ansættelsessamtaler finder sted i løbet af ugerne 4 og 5 - 2026.

For yderlige information kan viceskoleleder Heidi Olsen kontaktes på 51 54 22 19 eller heol@favrskov.dk

Favrskov Kommune kan kun modtage ansøgninger sendt elektronisk. Det er en forudsætning for ansættelsen, at den person, som vi ønsker at ansætte, ikke er straffet for forhold, som gør vedkommende uegnet til at bestride stillingen. Der vil derfor blive indhentet straffeattest på den kandidat, der tilbydes ansættelse.