Brænder du for høj pædagogisk faglighed og nærværende støtte i borgerens eget hjem? Så er det måske dig, vi søger til vores team i Huset Nord i Esbjerg.

Grundet tilgang af borgere søger vi en ny kollega. Stillingen skal besættes pr. 1. august 2026 eller snarest derefter 37 timer pr. uge men har du et ønske om et lavere timetal kan det imødekommes.

I voksenstøtten er ikke mange dage ens, så det er vigtigt, at du holder af at veksle mellem at arbejde struktureret og samtidig være klar på det uventede. Hverdagen hos os er præget af gåpåmod, gode grin og masser af glæde, så vi forventer, at du har et smil på læben og humoren med i rygsækken, når du går på arbejde.

Om os
Huset Nord er en del af voksenstøtten i Udviklingscenter Vest, Esbjerg Kommune. Vi yder §85 støtte til mere end 80 borgere, som bor i egen bolig i Esbjerg. Støtten ydes med afsæt i borgerens individuelle bevilling. Arbejdsopgaverne er mangfoldige.

To gange om ugen er der åbent for borgerne i Huset Nord, hvor der arbejdes med aktivitets- og gruppeforløb. Det forventes at du deltager de dage der er åbent og, sammen med kollega, er tovholder i nogle forløb i årets løb.

Medarbejderne kører ud fra Huset Nord på Ulvevej i Esbjerg N, hvor også kontorfaciliteter, mødeaktiviteter, gruppeforløb m.v. har sit udgangspunkt. Huset Nord har en bil til rådighed, samt elcykler. Foregår kørslen mellem borgerne i egen bil afregnes med km. takst. Det vil være at foretrække, at du har kørekort.

Som medarbejder i Voksenstøtten, har du mulighed for indflydelse på, hvordan planlægningen af din arbejdsdag skal se ud. I teamet er der et tæt samarbejde om opgaverne, og det er vigtigt, at du er en holdspiller for at komme i betragtning til stillingen.

Hos os står du aldrig alene fagligt. Vi bruger hinanden aktivt til sparring, refleksion og udvikling, både i kollegagruppen, med ledelsen og gennem supervision.

Vi søger dig, der:

• er uddannet pædagog
• gerne har erfaring inden for psykiatriområdet
• kan arbejde selvstændigt og tage ansvar for egne opgaver
• er en holdspiller og bidrager aktivt til fællesskabet
• kan bevare overblik og handle fagligt i svære situationer
• arbejder refleksivt og tør bringe din faglighed i spil
• gør det, du siger – og siger det, du gør
• har gode skriftlige kompetencer
• bidrager positivt til arbejdsmiljøet
• trives i tværfagligt og tværprofessionelt samarbejde
• møder på arbejde med smil, humor og energi

Vi tilbyder:

• et engageret team med høj faglighed og nysgerrighed på forskellighed
• en hverdag med variation og mening
• stor grad af selvstændighed i opgaveløsningen
• mulighed for indflydelse på egen arbejdsdag
• et arbejdsmiljø præget af glæde, grin og stærkt kollegialt sammenhold

Vores pædagogiske tilgang tager bl.a. udgangspunkt i neuropædagogiske strategier, low arousal og KRAP. Vi tilbyder løbende faglig udvikling, således vi højner vores faglighed og bliver klædt på til de udfordringer vi møder.

Mere om Udviklingscenter Vest

Voksenstøtten Huset Nord er en del af Udviklingscenter Vest, der er Esbjerg Kommunes samlede tilbud på handicapområdet.

Du kan læse mere om Udviklingscenter vest her:

https://www.esbjerg.dk/hjaelp-og-pleje/handicap-og-psykiatri/stoette-til-voksne-med-udviklingshandicap/tilbud-til-voksne-med-udviklingshandicap

Løn- og ansættelsesvilkår

Vi ønsker vores nye kollega kan tiltræde d. 1. august 2026 eller snarest derefter.

Stillingen er på 37 timer pr. uge men har du et ønske om et lavere timetal kan det imødekommes.

Arbejdstiden vil i løbet af ugen være fordelt på både dag- og aftentimer. På sigt vil der kunne forekomme weekendarbejde og arbejde på helligdage, hvis den nuværende arbejdsopgave ændres.

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst. Lønnen vil blive aftalt efter principper for lokal løndannelse.

Ansøgningsfrist og samtaler:

Ansøgningsfristen er tirsdag d. 9. juni 2026.

Ansættelsessamtaler forventes afholdt onsdag d. 17. juni 2026.

I Esbjerg Kommune arbejder vi tillidsbaseret og ser menneskelig forskellighed som en styrke. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund til at søge stillingen.

Går du videre efter ansættelsessamtale, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen.

Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet referencer.

Ved ansættelse i stillingen skal straffeattest afleveres.

Ansøgningen sendes elektronisk, og du kan vedhæfte din ansøgning, dit CV og relevant dokumentation i Word- eller PDF-format.