Kan du se dig selv på en arbejdsplads, hvor rammer, struktur og høj faglighed er pakket ind i humor, sjov og spas? Så er Tumle- og Kolbøttehuset det rette sted for dig.

Tumle- og Kolbøttehuset lå indtil for nylig på to separate matrikler, men her i maj er vi flyttet ind i nye lokaler, hvor de to huse er blevet samlet under samme tag. Det er planen, at huset i løbet af efteråret 2026 skal certificeres til idrætsinstitution.

I Tumle- og Kolbøttehuset har vi særligt fokus på

• pædagogik og udvikling i hverdagens rutiner. Der ligger mange muligheder i de ting vi gør hver dag. Bleskift, garderobe, frokost, puttetid osv., er nogle af de bedste muligheder for udvikling og samvær med børnene, og ikke blot en praktisk opgave der skal overstås
• at der er læring i alt
• at barnet er en del af et fællesskab
• at tilrettelægge aktiviteterne ud fra børnegruppen og det enkelte barns mulighed for deltagelse. Børn i Tumle- og Kolbøttehuset bliver mødt forskelligt, for at få de samme muligheder for udvikling
• at øvelse gør mester. Vi har indrettet vores huse og dagligdag så børnene har plads og mulighed for at øve sig
• at stuemøder bliver prioriteret højt, da vi mener, at det har stor betydning for kvaliteten af vores pædagogiske arbejde
• kroppens betydning for barnets udvikling

Vores hus består af to vuggestuegrupper og to børnehavegrupper. Vi er for nylig flyttet ind i nye lokaler, hvor vi udover vores stuerum, bl.a. har et krea-rum, to motorikrum og et fællesrum ved køkkenet. Vi arbejder ud fra tanken om, at vi er ét hus og vi derfor løfter i fællesskab for at få hverdagen til at være så god som mulig. Denne fleksibilitet er en vigtig del af vores hverdag. Huset er en del af den integrerede institution Børnelandet, som udover Tumle- og Kolbøttehuset også består af Skovhuset. De to huse afholder personalemøder sammen.

Personalet sætter selv disse ord på deres arbejde i huset

• ”Arbejder målrettet”
• ”Hjælpsomme og fleksible”
• ”Plads til sjov og spas”
• ”Verdens bedste kollegaer”
• ”Plads til forskellighed”

Vi forventer, at du

• er fagligt velfunderet og kan bidrage til den pædagogiske udvikling, eller er villig til at suge læring og viden til dig, som du efterfølgende selv kan omsætte i praksis
• ved, at det er i daginstitutionslivet, at der sker mest mulig udvikling på kortest tid, og det derfor er utroligt vigtigt, at vi ved, hvad vi skal lære barnet, og hvordan vi bedst støtter barnet i dets udvikling
• er loyal og imødekommende i dit samarbejde med forældre, kolleger og klyngens ledelsesteam
• tager initiativ og et aktivt ansvar i forhold til dagligdagen i huset
• kan arbejde i tidsrummet kl. 7.00-17.00 (7.00-16.00 om fredagen) og deltage i ca. 10 årlige personalemøder samt 1-2 årlige forældremøder om aftenen
• har læst og forholder dig til vores værdier i din ansøgning

Vi kan byde dig velkommen til en institution, hvor

• vi vægter, at der skal være plads til alle børn med hver deres personlighed, integritet og udfordringer, og hvor de kan være lige de mennesker, de er
• vi har en personalegruppe, som har en god tone og et godt kollegaskab, og som vægter, at vores samarbejde skal være godt
• der er plads til, at du bliver hørt og har mulighed for at være medbestemmende og medansvarlig. Vi vil gerne have fokus på det positive og arbejder derfor med anerkendende følgeskab

Du bliver ansat i Område Nord, Klynge M, som består af seks kommunale daginstitutioner. Vi tror på, at et stærkt fagligt og socialt arbejdsfællesskab skaber de bedste resultater, og vi opfordrer alle i klyngen til at søge medindflydelse og medansvar.

Vi holder, hvert andet år, tre pædagogiske dage i hver institution, og der er mulighed for individuel kompetenceudvikling med afsæt i klyngens uddannelsespolitik.

Løn- og ansættelsesforhold
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og inden for rammerne af lokal løndannelse.

Stillingen er på 37 timer ugentligt og vi ønsker opstart hurtigst muligt.

I forbindelse med ansættelsen indhenter vi referencer samt straffe- og børneattest.

Mere information?
Hvis du vil vide mere om os, kan du læse mere på vores hjemmeside Børnelandet. Du er også velkommen til at sende en besked til pædagogisk leder Kasper Jensen på 21 27 20 69 eller F24J@kk.dk.

Vi glæder os til at høre fra dig.

Sammen med din ansøgning beder vi dig vedhæfte CV.

Søg via linket senest lørdag den 22. august 2026
Vi holder ansættelsessamtaler løbende.