Vil du være med til at skabe trygge, levende og udviklende ungdomsmiljøer i Holbæk Kommune?

Brænder du for relationsarbejde, koordinering og stærke fællesskaber – og har du lyst til at være bindeleddet mellem unge, medarbejdere, forældre og samarbejdspartnere?

Så er du måske vores nye pædagogiske koordinator i UngHolbæk.

Om stillingen
Som pædagogisk koordinator får du en nøglerolle i én af vores syv ungdomsklubber. Du bliver en del af et koordinatorteam på syv, som både er faglige fyrtårne og praktiske omdrejningspunkter i en hverdag, hvor overblik, relationelle evner og engagement vil styrke trivslen og kvaliteten i klubbernes arbejde.

Du får ansvar for at sikre sammenhæng i den daglige drift, understøtte medarbejdernes pædagogiske praksis og være opmærksom på de unges trivsel, medbestemmelse og muligheder for at lykkes.

Stillingen indeholder både pædagogiske, koordinerende og praktiske opgaver – og du vil desuden indgå i særlige indsatser som f.eks. Unge og Demokrati og understøttende relationsarbejde for unge, der har brug for en hånd i ryggen. Du skal have lyst til at arbejde på tværs i mødet med kollegaer fra UngHolbæk og være åben over for nye opgaver.

Du bliver en del af et stærkt, engageret og team, hvor samarbejde, faglig udvikling og fleksibilitet er nøgleord.

Dine arbejdsopgaver
Pædagogisk koordinering

• Sikre, at den daglige drift i ungdomsklubben hænger sammen og understøtter klubbens mål.
• Understøtte og sparre med kollegaer i deres pædagogiske praksis.
• Skabe et trygt, inkluderende og konfliktnedtrappende miljø.
• Inddrage de unge aktivt i planlægning, aktiviteter og beslutninger.
• Have blik for udsatte unge og handle på bekymringer i samarbejde med ledelse og samarbejdspartnere.

Praktiske og administrative opgaver

• Planlægge og gennemføre klubaktiviteter, arrangementer, ferieture og måske ungdomsudvekslinger.
• Udarbejde og opdatere aktivitetskalender hver måned.
• Oprette hold og events i administrationssystemet Feliks.
• Booking og let vedligehold af minibusser (inkl. månedlig rengøring).
• Indkøb og bestilling af varer til barsalg og fælles aftensmåltider.
• Oprettelse og håndtering af praktiske bestillinger.
• Medvirke i planlægning og gennemførelse af UngHolbæks UngFester – og ferieaktiviter.

Kommunikation & SoMe

• Koordinere klubbens kommunikation på Instagram og Facebook.
• Sikre videndeling i personalegruppen og formidle relevante informationer til unge og forældre.
• Bidrage til tydelig kommunikation udadtil, herunder præsentationer og oplæg ved fælles ture og forældremøder.

Samarbejde og mødefora

• Deltage i ugentlige møder med ledelsen.
• Etablere og vedligeholde et godt samarbejde med skoler, SFO’er, forældre og lokale netværk.
• Planlægge og afholde månedlige teammøder i klubben.
• Deltage i lokale skolebesøg hver 14. dag.
• Indgå i forebyggende og tværprofessionelt samarbejde.

Om dig
Vi leder efter en kollega, der:

• Er uddannet pædagog – gerne med erfaring fra klub, fritids- eller ungeområdet.
• Er stærk i relationsarbejde og trives i tæt dialog med unge.
• Har overblik, struktur og evne til at navigere i en omskiftelig hverdag.
• Er både fagligt reflekteret og praktisk handlekraftig.
• Er tydelig i sin kommunikation – både internt og eksternt.
• Trives med ansvar, samarbejde og at være en naturlig rollemodel for unge.
• Har mod på at arbejde i krydsfeltet mellem pædagogik, administration og praktisk koordinering.
• Er tryg ved Outlook, Teams, SoMe og har mod på AI

Vi tilbyder

• Et spændende, varieret og meningsfuldt job med stor indflydelse.
• En plads i et engageret team, hvor vi løfter i flok og prioriterer faglig udvikling.
• Et arbejdsmiljø præget af humor, fællesskab og højt til loftet.
• En rolle med både pædagogisk dybde og praktisk variation.
• Muligheden for at gøre en reel forskel for unge i Holbæk.
• Ungdomsklubmiljøer fyldt med energi, nærvær, grin – og stærke relationer.

Praktiske oplysninger
Stillingen er en fuldtidsstilling med ansættelse efter gældende overenskomst.

Der indhentes børneattest, og der kan anmodes om straffeattest.

Kørekort (kategori B) er en forudsætning.

Ansøgningsfrist er mandag den 6. september 2026

Tiltrædelse 1. november eller snarest muligt.

Jobsamtaler vil finde sted fredag den 11. september mellem kl. 8.00 og 16.00.

Spørgsmål kan rettes til afdelingsleder Niclas Olsen - 72361697

Yderligere oplysninger: UngHolbæks hjemmeside www.ungholbaek.dk

Vi er 4.800 engagerede kollegaer, der hver dag arbejder for at skabe god service og velfærd for vores ca. 75.000 borgere i Holbæk Kommune. Sammen bringer vi vores forskellige fagligheder i spil og skaber løsninger, der gør en reel forskel.

Vi lægger stor vægt på et godt arbejdsmiljø og på at udvikle vores medarbejdere - både fagligt og personligt.

I Holbæk Kommune arbejder vi aktivt for mangfoldige arbejdspladser, hvor der er plads til forskellighed. Alle kvalificerede ansøgere opfordres derfor til at søge stillingen - uanset køn, alder, handicap, etnicitet, politiske og religiøse overbevisninger eller seksuel orientering.

Holbæk Kommunes personalepolitik sætter rammen for vores værdier og måden, vi møder hinanden og borgerne på.

Læs mere om, hvordan det er at arbejde i Holbæk Kommune.