Vil du være en del af Børnehuset Klatretræet – et lille og hyggeligt børnehus i Tranbjerg, hvor vi kender hinanden, børnene og familierne godt?

Børnehuset Klatretræet er et lille og hyggeligt børnehus med en vuggestuegruppe og to børnehavegrupper. Vi er en tæt personalegruppe, hvor vi samarbejder på tværs af huset og har et godt kendskab til hinanden, børnene og familierne.

Vi lægger stor vægt på nærvær, tryghed og gode relationer. Det er vigtigt for os, at børnene møder voksne, som er engagerede i deres hverdag, deltager aktivt i leg og aktiviteter og har blik for det enkelte barns behov og udvikling.

Vi kan tilbyde

• Et lille hus med tætte relationer mellem børn, forældre og medarbejdere
• En engageret personalegruppe med godt humør og plads til forskellighed
• En hverdag med gode muligheder for leg, aktiviteter og udeliv
• Et tæt og respektfuldt samarbejde mellem pædagoger og pædagogmedhjælpere
• Faglig sparring og mulighed for at udvikle sig i jobbet
• En arbejdsplads, hvor vi lægger vægt på kontinuitet, kendskab til børnene og et godt kollegialt samarbejde

Vi søger dig, som

• Er omsorgsfuld, nærværende og engageret i arbejdet med børn
• Har lyst til at være aktivt deltagende i børnenes leg og hverdag
• Kan tage initiativ og arbejde selvstændigt
• Er mødestabil, fleksibel og god til at samarbejde
• Kan skabe tryghed og nærvær for børnene
• Har blik for børnenes trivsel og udvikling
• Har lyst til at bidrage aktivt til fællesskabet i huset

Kendskab til Klatretræet, vores børn, familier og hverdag er betydningsfyldt. Vi lægger vægt på kontinuitet og på, at den medarbejder, der træder ind i stillingen, har forståelse for den kultur, det samarbejde og den pædagogiske hverdag, der allerede er etableret i huset.

Vi søger en medarbejder, som har lyst til at være en del af det fællesskab, vi allerede har i Klatretræet, og som kan bidrage til at videreføre den gode hverdag for børnene.

Stillingen:

Stillingen er på 37 timer ugentligt.

Opstart: 1. oktober 2026.

Ansøgningsfrist: 30. august 2026.

Samtaler: Mandag den 31. august 2026 fra kl. 6.30.

Løn og ansættelsesvilkår:
Løn og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst. Endelig lønfastsættelse sker efter forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation på baggrund af kvalifikationer, medmindre stillingen er omfattet af en forhåndsaftale, som kan danne grundlag for lønfastsættelsen
  
Der vil blive indhentet børne- og straffeattest og ansættelse sker under forudsætning af, at attesterne ikke viser, at du er uegnet/uværdig til stillingen. Du kan læse mere her om hvordan vi behandler dine oplysninger her.

Ansøgning
Klik på ”Ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.
 
  
Om Aarhus Kommune
Aarhus Kommune er en af Jyllands største arbejdspladser, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus for en god by for alle.   

Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!