Brænder du for implementering, udvikling og tværgående koordinering på et område med stor bevågenhed? Og motiveres du af at styre processer fra strategiske beslutninger til konkrete resultater? Så læs mere her.

Styrelsen for Danmarks Fængsler etablerer nu et selvstændigt Kontor for Beredskab i Afdelingen for Sikkerhed og Kriminalitetsforebyggelse.

Til Kontor for Beredskab søger vi en projektleder, der kan være med til at omsætte strategiske beslutninger til konkrete løsninger og sikre fremdrift i udviklingen af beredskabsområdet i Danmarks Fængsler. Du vil få en central rolle i opbygningen af et fagområde med stor ledelsesmæssig bevågenhed og bred organisatorisk betydning

Du motiveres af implementering, koordinering og udviklingsopgaver og trives med at skabe struktur og resultater på tværs af en stor organisation.

Dine opgaver

Som projektleder i styrelsen vil du skulle arbejde med faglig styring, udvikling, koordinering og opfølgning samt ledelsesbetjening på et strategisk niveau.

Du vil få reference til souschefen i et nyetableret Kontor for Beredskab. Souschefen refererer indtil videre til kontorchefen for Sikkerhed.

Med reference til souschefen vil du bidrage til udviklingen af beredskabsområdet i Danmarks Fængsler og understøtte arbejdet med styring, udvikling og implementering på tværs af organisationen.

Du vil bl.a. få ansvar for:

• At sikre fremdrift og smidig implementering af koncernfælles initiativer på beredskabsområdet
• At styre leverancer sikkert i mål gennem opfølgning på aktiviteter i fængselskredse og institutioner
• At optimere processer, styringsværktøjer og governance på beredskabsområdet
• Planlægge og eksekvere tværgående projekter med fokus på kvalitet og deadlines
• Effektivisere og understøtte uddannelse, træning og øvelser
• Sikre systematisk opfølgning af erfaringer og læringspunkter fra hændelser og øvelser
• Drive den organisatoriske forankring af nye initiativer på beredskabsområdet, så nye initiativer lander smidigt og hurtigt i driften

Herudover vil du få ansvar for opfølgning på arbejdet med beredskabsplanlægning i fængselskredsene.

Som led i din opgaveløsning vil du bl.a. skulle:

• Facilitere processer og lede projekter på tværs af organisationen
• Indgå i tæt samarbejde med både strategiske ledelsesniveauer og operative miljøer samt andre myndigheder og samarbejdspartnere

Opgaveporteføljen tilpasses din profil, så du får mulighed for at bringe dine styrker i spil og bidrage til opbygningen af et nyt fagområde.

Da kontoret er nyetableret, vil du få reel mulighed for at præge funktion, struktur og faglig retning.

Hvem er du?

Vi søger en profil med erfaring inden for implementering, udvikling eller projektstyring i en større organisation.

Du har en relevant uddannelsesmæssig baggrund.

Du kan have erfaring fra en styrelse, kommune, region, politiet, forsvaret eller anden organisation med komplekse udviklings- og styringsopgaver.

Vi forventer, at du har:

• Erfaring med processtyring, implementering, udvikling eller koordinering af komplekse større opgaver eller projekter.
• Evne til at anvende strukturerede værktøjer til at holde projekter og leverancer på sporet
• Evne til at skabe konstant fremdrift og sikre opfølgning på aftaler, leverancer og beslutninger.
• Evnen til at styre komplekse processer med mange forskellige interessenter, bevare overblikket og sikre fremdrift i leverancerne.
• En proaktiv tilgang, hvor du skaber gode relationer og indgår i konstruktiv dialog med både strategisk ledelse og operative enheder.

Det er en fordel, hvis du har:

• Erfaring fra en politisk styret organisation, hvor du har arbejdet med projektledelse, implementering eller ledelsesbetjening
• Erfaring med beredskabsområdet, men er ikke en forudsætning

Da opgaverne indebærer besøg på matrikler over hele landet, er det en fordel, hvis du har kørekort.

Hvem er vi?

Vi driver en døgnbemandet organisation med komplekse sikkerhedsmæssige udfordringer. Et robust og professionelt beredskab er en forudsætning for både sikkerhed, drift og tillid.

Som led i styrkelsen af beredskabsområdet etableres der et selvstændigt Kontor for Beredskab i Afdelingen for Sikkerhed og Kriminalitetsforebyggelse.

Kontoret opbygges med fire konsulenter og en souschef, der indtil videre refererer til kontorchefen for Sikkerhed i afdelingen. Organiseringen skal sikre både faglig specialisering i beredskabsplanlægningen og tæt samspil med sikkerhedsområdet.

Ambitionen er at opbygge et fagligt stærkt kontor med profiler, der tilsammen kan sikre både strategisk og operativ tyngde i beredskabsplanlægningen.

Din kontaktflade, både internt og eksternt, vil være bred. Udover tværgående samarbejde i styrelsen, vil du også skulle samarbejde tæt med beredskabskonsulenter i kredskontorerne, og herigennem beredskabskoordinatorer i fængsler, arrester og tilsyn. Du vil også have samarbejdsflader med relevante nationale myndigheder og samarbejdspartnere.

Vi tilbyder

• En central rolle i opbygningen af et nyt og strategisk vigtigt fagområde
• Mulighed for at præge beredskabsarbejdet på et samfundsvigtigt område
• Tæt samarbejde med ledelsen og brede tværgående kontaktflader
• Høj grad af selvstændighed og fleksibilitet i opgaveløsningen
• En arbejdsplads med fokus på trivsel og et professionelt arbejdsmiljø
• Gode muligheder for faglig og personlig udvikling

Løn og ansættelsesvilkår

Ansættelse og aflønning sker i henhold til relevant overenskomst. Der vil kunne aftales tillæg afhængig af erfaring og kvalifikationer.

Såfremt du i forvejen er ansat som tjenestemand, kan du bevare ansættelsen som tjenestemand.

Der er tale om en fuldtidsstilling, som ønskes besat snarest muligt.

Ansættelsesområdet er Danmarks Fængsler. Arbejdspladsen er Styrelsen for Danmarks Fængsler, som er beliggende Strandgade 100, 1401 København K.

Sikkerhedsgodkendelse er en forudsætning for ansættelsen, ligesom at du skal kunne opretholde sikkerhedsgodkendelsen gennem din ansættelse.

Ansøgning

Stillingen søges elektronisk via linket ”Søg stillingen”.

Ansøgning, CV, dokumentation for uddannelse samt andet relevant materiale skal være modtaget i rekrutteringssystemet senest den 21. juni 2026.

Vi forventer at afholde samtaler i uge 26

Hvis du indkaldes til samtale, skal du til samtalen medbringe identifikation, fx pas eller kørekort.

Det er en forudsætning for ansættelse, at du i forbindelse med samtalen giver dit samtykke til, at Danmarks Fængsler må indhente og vurdere oplysninger om dig i Det Centrale Kriminalregister.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til, at kontakte Souschef Katja Roitmann, på telefon: 7255 4903.

Alle interesserede uanset personlig baggrund opfordres til at søge.