Rengøringsafdelingen er en del af Fritid, Sundhed & Omsorg.

Afdelingen/kulturen er under konstant forandring, hvorfor kompetencer som fleksibilitet, team-ånd og humor er vigtige ingredienser.

Rengøringsafdelingen står for den daglige rengøring af 300 kommunale lokationer og beskæftiger ca. 265 medarbejdere.

Vi arbejder hele tiden på at leve op til vores vision, som er: ”Vi vil være den førende inden for rengøring med hensyn til kvalitet og trivsel”.

Din profil:

• har erfaring inden for rengøring & meget gerne grundkursus i rengøring
• er god til at samarbejde, også på tværs
• kan møde kl. 5,00
• er serviceminded
• er selvstændig
• er fleksibel og kan se nødvendigheden af at ændre på planlagte opgaver
• uafhængig af offentlig transport
• IT-kendskab på brugerniveau
• sprog – skal kunne tale, forstå, læse og skrive dansk på et rimeligt niveau
• uafhængig af offentlig transport
• villig til delt tjeneste, når der er behov for det – at møde både morgen og eftermiddag

Vi tilbyder:

En spændende arbejdsplads med fokus på arbejdsmiljø og medarbejdertrivsel.

Vi investerer i maskiner for at minimere nedslidning.

Glade og hjælpsomme kolleger.

Introduktion foregår sammen med mentor.

Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte serviceleder Karin Esbersen, tlf. 27 24 11 32.

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.

I Esbjerg Kommune arbejder vi tillidsbaseret og ser menneskelig forskellighed som en styrke. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund til at søge stillingen.

Ved ansættelse i stillingen indhentes straffeattest og børneattest.

Går du videre efter ansættelsessamtale, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen.
Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet referencer.

Ansøgningsfrist:
28 februar 2026

Ansættelsessamtaler:
Afholdes snarest derefter

Ansøgningen sendes elektronisk. Klik på ”søg stillingen” nederst og vedhæft din ansøgning, CV og relevant dokumentation.