Vil du være en del af den fysiske opbygning af det danske forsvar, og har du erfaring med ledelse? Så har vi en spændende mulighed til dig: at blive chef for vores dygtige medarbejdere på den utvivlsomt bedste arbejdsplads i Danmark.

Om os

Helt grundlæggende er det os i Bygge- og anlægsafdelingen, der bygger for Forsvaret. Vi er indehavere af bygherreansvaret og forestår derfor projektledelsen på alt, der bliver bygget til militære formål i Danmark, Grønland og Færøerne. Vi udfører alt fra nybyggerier, tilbygninger og moderne ombygninger af alt fra kontorfaciliteter, værksteder, garager til våbenkamre og flyhangarer. Vi har travlt, og vores portefølje af projekter er unik, for det er kun os, som må og kan bygge for Forsvaret.

Som sektionschef i Bygge- og anlægssektion Nord kan du se frem til kollegaer og medarbejdere, som er ambitiøse og fagligt stærke. Ord som samarbejde, drive og trivsel er helt essentielle for os. Faglig sparring, vidensdeling, udvikling og kollegialt sammenhold betyder virkelig noget for os, og det er ikke bare noget, vi siger. Når du bliver en del af vores afdeling, får du en varierende, lærerig og udfordrende hverdag med et stort ansvar for både dig selv og os andre. Det er vigtigt for os, at du, både personligt og fagligt, er i konstant udvikling. Og så skal du helst også kunne mærke, at der er balance mellem dit arbejds- og privatliv, når du arbejder hos os.

Om stillingen

Bygge- og anlægsafdelingen er til stede med to bygge- og anlægscentre i Nørresundby, ét i København og en støttesektion i Hjørring, som har hver sin sektionschef. Det betyder, at der er god mulighed for erfaringsudveksling og sparring med andre sektionschefer.

Du vil blive sektionschef for Bygge- og anlægscenter Nord, som har ansvaret for bygge- og anlægsprojekter i det nordlige Danmark og Arktis. Det betyder blandt andet, at der vil kunne forekomme rejseaktivitet i forbindelse med projekter i eksempelvis Arktis.

Generelt er Etablissement- og Terrænkommandoen et fantastisk sted at arbejde – det kan vi alle skrive under på. Det er nemlig et sted i konstant forandring og som påvirkes, både direkte og indirekte, af den verden, vi lever i. Vi har både militært og civilt ansatte, stemningen og strukturen er uformel, og der er højt til loftet. Du kan faktisk næsten ikke undgå at udvikle dig, både personligt og fagligt.

I Bygge- og anlægsafdelingen gør vi jo selvfølgelig ikke det hele alene. Vi har en masse dygtige kollegaer i Etablissement- og Terrænkommandoens andre afdelinger, og de bidrager alle til at gennemføre de projekter, som vi driver. Derfor kommer du også til at arbejde sammen med mange forskellige (og alle fantastiske) mennesker, og derfor er det vigtigt, at du har styr på det med at koordinere og samarbejde med andre – og at du ved, hvad det betyder, når vi taler om god og nærværende ledelse.

Chefen for Bygge- og anlægsafdelingen vil blive din chef, men du får ansvaret for at lede og fordele arbejdet i netop din sektion.

Du skal sikre, at sektionens projekter bliver gennemført effektivt og planmæssigt.

Du er med i vores projekter fra start til slut. Det gælder altså alt fra programmering til udførelse og aflevering til brugerne. Du skal også sørge for, at alt holder sig inden for lovens rammer, selvfølgelig med støtte fra vores juridiske afdeling.

Det er dig, der sørger for, at vores medarbejdere udvikler sig og har lyst til at blive i afdelingen. Du skal også sørge for, at vi har de helt rigtige medarbejdere, når vi har brug for dem.

At holde kvaliteten oppe på sektionens projekter bliver også en af dine overordnede opgaver. Det er vigtigt for os, at alle vores opgaver bliver løst forsvarligt i samarbejde med Etablissement- og Terrænkommandoens øvrige afdelinger og eksterne rådgivere, og at der i alle vores projekter er styr på processerne og dokumentationen.

Vi skal holde regelmæssige sektionsmøder, og det er dit ansvar, at de bliver afholdt, når der er behov for det. Det er her, vi udstikker mål og rammer, erfaringsudveksler og understøtter et godt samarbejde.

Du får også lov til at være den, der hjælper sektionens hårdtarbejdende medarbejdere med at udvikle sig i dagligdagen og gennem løbende udviklingssamtaler. Derfor har du også det store ansvar for, at arbejdsmiljøet spiller, og at alle trives.

I din sektion er der desuden to, snart tre, projektchefer, som har det faglige ansvar for hver deres team. De varetager den daglige, faglige sparring med projektlederne og agerer din forlængede arm ude i sektionen.

Så længe du når i mål med din sektions projekter, så har du ret stor frihed i forhold til udførelsen af dit arbejde, og det gælder som sagt også for dig, at der skal være balance mellem arbejde og privatliv for, at du trives.

Stillingen er en fuldtidsstilling på gennemsnitligt 37 timer inkl. frokostpause om ugen.

Stillingen har fast arbejdsplads på vores kontor i Nørresundby. Der vil være mulighed for at arbejde hjemmefra efter behov og efter aftale med nærmeste chef. Dog forventes det, at en chef generelt er til stede på arbejdspladsen for sine medarbejdere. Der skal forventes rejsetid i forbindelse med møder med eksterne rådgivere, brugere og kunder, samt i forbindelse med besigtigelser og møder på sektionens byggepladser.

Om dig

Det er vigtigt for os, at du er den rigtige profil til afdelingen, da du skal passe ind. Det betyder, at vi både ser på dine faglige kompetencer OG dine personlige kompetencer. Det er lysten til at skabe resultater gennem andre og fejre vores fælles succeser, som skal drive værket for dig. Men vi har jo selvfølgelig alligevel gjort os lidt tanker om, hvem du kunne være.

Vi forestiller os, at du har erfaring med ledelse. Måske har du været chef eller projektleder, gerne på bygge- og anlægsprojekter. Du skal også gerne vide noget om et byggeris forskellige faser, styring af bygge- og anlægsprojekter, økonomi- og tidsplanlægning, risikostyring, kontrakt- og aftaleforhold, eksempelvis AB18.

Du skal desuden gerne være meget bevidst om din kommunikation og dennes effekt, prioritere det gode og stærke samarbejde og være i stand til at balancere fokus på både helheden og detaljen.

Hvis du så ovenikøbet:

er robust med en naturlig gennemslagskraft kombineret med tålmodighed og vedholdenhed –og har det godt i en kompleks og til tider hektisk hverdag, er positiv og imødekommende,

… så er vi lige ved at tro, at vi har et match, og så vil vi meget gerne se en ansøgning fra dig.

Ansættelsesvilkår

Er du akademiker ansættes du i henhold til den til enhver tid gældende overenskomst mellem Finansministeriet og en række akademikerorganisationer for akademikere i staten (Akademikeroverenskomsten).

Hvis du har en kontoruddannelse eller en anden relevant uddannelse ansættes du i henhold til den til enhver tid gældende Fællesoverenskomst mellem Finansministeriet og Offentligt Ansattes Organisationer – Det Statslige Område (OAO-S-fællesoverenskomsten) og organisationsaftale for kontorfunktionærer, laboranter og it-medarbejdere.

Afhængigt af dine kvalifikationer og kompetencer, er der mulighed for forhandling af tillæg. Der er til stillingen knyttet en arbejdsgiverfinansieret pensionsordning.

Arbejdsstedet er i Nørresundby.

Som ansat under Forsvarsministeriets område er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforholdet.

Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.

Kontakt og ansøgning

Hvis du vil høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte kontorchef Daniel Aarup-Kristensen på telefon 4027 2742 eller via mail: etk-chbaa@mil.dk.

Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår er du velkommen til at kontakte Personelkommandoen, HR-konsulent Aldijana Henic på telefon 3266 5299.

Ansøgningsfristen er den 17. maj 2026 og samtaler forventes afholdt i forlængelse heraf. Stillingen er til besættelse snarest muligt.

Du søger stillingen via linket og vi beder dig vedhæfte ansøgning, CV og kopi af uddannelsesbevis. Vær opmærksom på at bilag skal tilføjes i PDF-format.

I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed optimerer opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.

Om Etablissement- og Terrænkommandoen

Etablissement- og Terrænkommandoen (ETK) støtter og servicerer militære og civile myndigheder under Forsvarsministeriet. Vores opgave er at levere og udvikle attraktive fysiske rammer, som er nødvendige for deres daglige virke.

Vi bygger nyt, vedligeholder, driver kantiner og gør rent på tjenestesteder i hele landet.

Vi har på vegne af Forsvarsministeriets koncern ansvaret for det grønne område, der blandt andet omfatter miljø, energi og naturpleje.

Vores hovedkontor er i Hjørring, men vi har medarbejdere i hele landet. Vi er i alt 1600 ansatte, der tæller både civilt og militært ansatte. Vi er en organisation baseret på stærke fagfællesskaber, og vi prioriterer det tværgående samarbejde højt.

• Vi har ansvaret for over 600 lokationer spredt ud over hele Danmark.

• Vi administrer over 6000 bygninger og forvalter øvelsesområder, der samlet set er på størrelse med Mors.

• Vi bygger og vedligeholder i år for fire milliarder og er blandt andet bygherre på store projekter såsom den nye værnepligt og National ammunitionsfabrik i Elling.