Er du uddannet social – og sundhedshjælper og brænder du samtidig for gerontopsykiatri/demens, så kom og bliv en del af vores helt fantastiske team.

Plejehjemmet Esehuset søger 2 fagligt engagerede og kompetente medarbejdere til fastansættelse på 37 timer pr. uge i dagvagt. Der vil være weekendarbejde hver 2. weekend. Det må forventes, at man nogle gange skal arbejde i et andet vagtlag, så driften fungerer bedst muligt, og vi kan være der for vores beboere.

Vi er et plejecenter, hvor der er fokus på det gode liv og hverdags rehabilitering. Vi udviser respekt for hinanden og anerkender forskellighederne. Vi vægter humor, loyalitet og fleksibilitet højt i vores dagligdag. Vi har fokus på god og individuel oplæring fra kolleger med bred erfaring og faglighed, samt daglig sparring.

Tiltrædelse den 1. maj 2026 og kan du starte før, er det blot en gevinst.

Vi ønsker at ansætte netop dig, idet du:

• Er bevidst om eget ansvar, kompetenceområder og kan reflektere over egne handlinger
• Er bevidst om kerneopgaven og dermed har borgeren i centrum
• Er initiativrig, stabil, nysgerrig og ansvarsbevidst
• Er åben, ærlig og loyal overfor trufne beslutninger
• Er den der kan bevare overblikket og roen også i de pressede situationer

Vi tilbyder:

• God introduktion til beboerne og dine opgaver som SSH
• Mulighed for kompetenceudvikling
• Tværfagligt samarbejde og sparring med de øvrige kolleger og leder
• Gode og hjælpsomme kolleger
• Fantastiske kollegaer med humor og fællesskabet i centrum i en travl hverdag
• Et arbejdsfællesskab, hvor vi vægter fleksibilitet, nærhed og omsorg
• En afdeling hvor vi ser muligheder i stedet for begrænsninger

Lyder ovenstående interessant for dig, så send os en ansøgning.

Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Plejehjemsleder Vibeke Rømer Christensen på telefon 27 24 19 98, bedst på hverdage kl. 8 – 9.

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.

I Esbjerg Kommune arbejder vi tillidsbaseret og ser menneskelig forskellighed som en styrke. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund til at søge stillingen.

Ved ansættelse i stillingen indhentes straffeattest.

Går du videre efter ansættelsessamtale, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen.
Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet referencer.

Ansøgningsfrist:
25. marts 2026

Samtaler afholdes løbende.

Ansøgningen sendes elektronisk. Klik på ”søg stillingen” nederst og vedhæft din ansøgning, CV og relevant dokumentation.