WorkWithUs
close-button

Ansøgningsfrist: 12/04/2026
favourite-job-icon
Socialfaglig kollega til Botilbuddet Skovhuset, Alderslyst
Silkeborg Kommune - Silkeborg
Antal ledige jobs
6
Få flere jobtilbud
Ansøgningsfrist: 12/04/2026
favourite-job-icon
Socialfaglig kollega til Botilbuddet Skovhuset, Alderslyst
Silkeborg Kommune - Silkeborg
Ansøgningsfrist: 07/05/2026
favourite-job-icon
Socialpædagog/Pædagogisk Assistent søges til Botilbuddet Marienlund
Silkeborg Kommune - Silkeborg
Ansøgningsfrist: 07/04/2026
favourite-job-icon
Botilbuddet Hinge søger socialfaglige medarbejdere – vil du være en del af et meningsfuldt arbejdsmiljø?
Region Midtjylland - Silkeborg
Ansøgningsfrist: 18/03/2026
favourite-job-icon
Socialfaglig medarbejder til Botilbuddet Frydenslund
Silkeborg Kommune - Silkeborg
Ansøgningsfrist: 15/03/2026
almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Børne og Ungehjemmet Fonden Spangen søger en kompetent pædagog
Fonden SPANGEN - Silkeborg
Ansøgningsfrist: 16/03/2026
favourite-job-icon
Bliv vikar i Specialområde Autisme
Region Midtjylland - Silkeborg
Ansøgningsfrist: 09/04/2026
favourite-job-icon
Trailermekaniker / Opbygger søges hos MTDK
MTDK A/S - Randers

Socialfaglig kollega til Botilbuddet Skovhuset, Alderslyst

Har du lyst til at være en del af et erfarent og kompetent team, der er fagligt optagede af blandt andet senhjerneskade og psykiatri, så er du måske vores nye kollega. 

Vi søger en kollega på 37 timer/uge, med ansættelsen er fra 1. juni eller snarest derefter. 
  
I Botilbuddet Skovhuset bor en blandet gruppe af mennesker, med senhjerneskade, psykiatriske diagnoser, autisme og enkelte med psykisk udviklingshæmning. 


Om jobbet

Mødet med borgeren er essentielt i det relations skabende arbejde, hvor borgernes trivsel og ønsker for det gode liv sættes i centrum. Vi arbejder ressourcefokuseret og ud fra anerkendende tilgang til borgeren.

Borgernes behov for støtte er individuel og tilrettelægges gennem tværfaglige indsatser, med udgangspunkt i selv- og medbestemmelse, struktur, tryghed og omsorg.

Behovene for støtte kan være i forhold til kommunikation, livsindhold, praktiske opgaver, sociale relationer og egenomsorg. Enkelte af borgerne kan have udadreagerende adfærd, som vi gennem low arousal og strukturerede tilgange har godt styr på. Det er en opgave vi i samarbejde lykkedes med at håndtere, så det ikke er noget der præger dagligdagen. Alle borgere er fysisk velfungerende i forhold til deres skader, her bor en enkelt der er kørestolsbruger. 

Alle borgere har en handleplan, hvor målene er med til at sætte retning for det daglige arbejde. Dette sker i tæt samarbejde med værger og pårørende.

Der er forventning om, at man som personale kan være med til at understøtte faglige tilgange og metoder. Hertil anvender vi socialfaglige indsatser som platform for det daglige arbejde. Medarbejdere indgår i et tværfagligt samarbejde til formål at understøtte den helhedsorienterede indsats.

Vi vægter arbejdsmiljøet højt, hvor evne til dialog og samarbejde på tværs vægtes højt. 

Der arbejdes systematisk med dokumentation samt struktureret tilgang til medicinhåndtering og sikring af borgerens behov.
 

Stærkere som team

Medarbejderne er opdelt i teams. Målet med teamsamarbejdet er at gøre os dygtigere sammen og mindre sårbare, når vi bruger hinandens forskelligheder og styrker. Vi er ikke ens, og det gør os stærke. Vi arbejder fortløbende med at højne kvaliteten og fagligheden i botilbuddet. Derfor ønsker vi, at du byder ind med din erfaring og bidrager til, at udvikle vores arbejdsplads, vores samarbejde og arbejdet med borgerne.

Vi er uddannelsessted for SSA -elever og pædagoger og dertil bidrager hele personalegruppen til et godt læringsmiljø.

 
Vi forventer, at du:
  • er socialfaglig uddannet socialpædagog, sygeplejerske, ergoterapeut, Social og Sundhedsassistent eller lignede  
  • har erfaring indenfor arbejdet med senhjerneskade og psykiatri eller lignende målgrupper 
  • har lyst til at udvikle botilbuddet sammen med os og gerne vil specialisere dig inden for et interesseområde som neuropædagogik, senhjerneskade og psykiatri
  • har fokus på ressourcer og ser muligheder
  • fleksibel og mødestabil
  • er tydelig i din kommunikation og bevidst om, hvilke signaler du sender
  • kan bevare roen og overblikket og tør tage ansvar i svære situationer
  • har erfaring indenfor KRAP
  • har erfaring med tæt samarbejde og ansvar både internt og med eksterne samarbejdspartnere og pårørende
  • har kørekort
Vi tilbyder:
  • en organisation med fokus på et godt fysisk og psykisk arbejdsmiljø.
  • en spændende og udviklende arbejdsplads med dygtige og engagerede medarbejdere med stor fokus på trivsel og den gode indsats
  • en tværfaglig personalegruppe, der ansvarsmæssigt er teamorganiseret.
  • en organisation, der vægter faglig udvikling højt
  • supervision og tværfaglig sparring
  • mulighed for, at du kan sætte dit præg på den samlede organisationsudvikling
  • og gode kolleger

Har du lyst og mod til at være med i en altid aktiv og udviklende hverdag, hører vi gerne fra dig.
 
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og aftale om lokal løndannelse.
 
Yderligere information:
Vil du vide mere om jobbet eller har et ønske om en rundvisning, er du velkommen til at kontakte områdeleder Annette Orluf på 21 27 35 09. 

Ansøgningsfrist søndag den 12. april 2026. Vi afholder ansættelsessamtaler tirsdag den 14. april.

Vi glæder os til at høre fra dig. 

Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online.
Klik på Ansøg. Vedhæft din ansøgning og relevante bilag.

Når vi ansætter personale inden for sundheds- og omsorgsområdet er en betingelse at den person, vi ønsker at ansætte kan fremvise en tilfredsstillende privat straffeattest.

Firma Silkeborg Kommune Følg
Kontaktperson Annette Bjerrigsgaard Orluf
Kommune Silkeborg
Telefonnr. +45 21 27 35 09
Ansøgningsfrist 12/04/2026
Valgt stilling