Har du mod på at gøre en forskel for patienter i socialt udsatte positioner, og vil du arbejde med en skadesreducerende, pragmatisk og helhedsorienteret tilgang til pleje og behandling? Så er det måske dig, vi søger. 

Vi søger en socialsygeplejerske til et 2-årigt vikariat, i perioden 1. oktober 2026 til 30. september 2028, da en af vores socialsygeplejersker i perioden skal varetage en funktion som projektsygeplejerske. 

Om stillingen 

Som socialsygeplejerske på AUH får du en central rolle i arbejdet med patienter i social udsathed. Denne patientgruppe, er ofte kendetegnet ved komplekse indlæggelser, grundet nedsat sundhedskompetencer og svære sociale problemstillinger, såsom hjemløshed, rusmiddelbrug, psykisk sygdom og manglende tilknytning til sundhedsvæsnet. 

Du vil have en tværgående funktion og samarbejde med både somatiske afdelinger, psykiatri, præhospitale aktører og kommunale samarbejdspartnere. 

Dine opgaver vil bl.a. være at

• Understøtte pleje og behandling af socialt udsatte patienter med udgangspunkt i en helhedsorienteret og individuelt tilpasset indsats 
• Bidrage til sammenhængende patientforløb på tværs af sektorer, herunder sikre gode overgange ved indlæggelse og udskrivelse 
• Medvirke til at sikre, at patienter får adgang til relevante tilbud og indsatser – både i , somatik, psykiatri og kommune 
• Indgå i arbejdet med patienter med rusmiddelproblematikker, herunder støtte til sufficient smerte- og abstinensbehandling i samarbejde med klinikken 
• Bidrage til at forebygge konflikter og brud i behandlingsforløb gennem pragmatisk tilgang til fx behandlings niveau og patientens muligheder.

Være sparringspartner i komplekse forløb, herunder ved:  

• patienter med dobbeltdiagnoser 
• patienter med manglende sociale ressourcer 
• bekymring for patienter efter udskrivelse 

Vi søger en sygeplejerske, som

• har klinisk erfaring og gerne erfaring med socialt udsatte patienter, kommunalt eller regionalt 
• viden om kompleksiteten i social udsathed og arbejder med en anerkendende og respektfuld tilgang 
• har lyst til at arbejde tværsektorielt og skabe relationer på tværs af fagområder 
• kan arbejde selvstændigt og samtidig indgå i tæt samarbejde med mange aktører 
• har gode formidlings- og samarbejdsevner 
• faglig motiveret og nysgerrig i socialsygeplejen.

Vi tilbyder

• at du bliver en del af et stærkt faglig team bestående af yderligere to socialsygeplejersker samt en alkoholrådgivende sygeplejerske - i løbet af efteråret vil der blive ansat en socialrådgiver på halv tid til teamet
• vi prioriterer at have et godt kollegaskab
• en meningsfuld og fagligt specialiseret funktion med stor indflydelse på patientforløb 
• et stærkt netværk og samarbejde med engagerede kolleger på tværs af sektorer 
• faglig sparring og temadage med de øvrige regionale socialsplejersker ansat i Region Midtjylland og Region Syddanmark samt Det Socialmedicinske Team i Gødstrup, tværsektorielle netværksmøder samt besøg hos øvrige samarbejdspartnere
• grundig introduktion  
• supervision hver 3. måned. En arbejdsplads med fokus på tværfaglighed, kvalitet og udvikling.

Ansættelsesvilkår 

2-årigt tidsbegrænset vikariat.

Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst. Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende børneattest og autorisation. 

Ansøgningsfrist og kontakt 

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte chefsygeplejerske Mette Haahr mail: mette.haahr@rm.dk eller telefon nr.: 6127 7283 

Ansøgningsfrist: den 16. august 2026.
 

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

Region Midtjylland er jf. EU’s løngennemsigtighedsdirektiv, der trådte i kraft 7. juni 2026 forpligtet til at oplyse dig om startløn eller et interval for startløn for en stilling inden du tilbydes ansættelse.

Her finder du Region Midtjyllands lønkatalog for de fleste faggrupper og stillinger, som findes i Region Midtjylland: Gennemsigtighed forud for ansættelse - Medarbejder.rm.dk