Syddjurs Bo- og Aktivitetstilbud (SyBA) søger en pædagog eller social- og sundhedsassistent til botilbuddet Tendrup Møllevej med tiltrædelse den 1. maj 2026 eller snarest muligt.

Er du en ressourcefokuseret pædagog eller social- og sundhedsassistent, som finder det spændende at bringe din faglighed i spil for at yde daglig pleje og omsorg ud fra en neuropædagogisk, sansemotorisk, relationel og sundhedsfaglig tilgang? 
Brænder du samtidig for at skabe rammer for meningsfulde pædagogiske samværsaktiviteter med vores borgere og deres netværk – og dermed understøtte den enkeltes udviklingspotentiale på bedst mulig vis?
Så har vi en unik mulighed til dig.

Botilbuddene er en del af Syddjurs Bo- og Aktivitetstilbud, som er en samlet enhed af bo- og aktivitetstilbud fordelt over hele kommunen. Tilbuddene retter sig mod borgere med betydelig og varig nedsat funktionsevne/udviklingshæmning samt borgere med erhvervet hjerneskade. Målgruppen for botilbuddene i denne stilling er borgere med erhvervet hjerneskade og særlige behov for sundhedsfaglige indsatser.

Om stillingen
Du bliver tilknyttet som fast vikar i et årsvikariat og skal sammen med dine øvrige kolleger indgå i den pædagogiske og sundhedsfaglige opgave samt daglig pleje, omsorg og medvirke til at skabe meningsfulde aktiviteter for borgerne.

Stillingen er på 30–37 timer pr. uge.

Vores borgergruppe:
Har du flair for eller interesse for at arbejde sammen med mennesker, der har omfattende kognitive og sociale udfordringer efter erhvervede hjerneskader? Har du interesse for at yde pleje og omsorg til mennesker, som ikke selv kan varetage personlig hygiejne?

  - Så mangler vi dig i vores faglige fællesskab på Tendrup Møllevej, et botilbud for voksne med erhvervet hjerneskade.

Du er robust og fagligt nysgerrig, da vores borgere har meget komplekse problematikker, der kræver en højt specialiseret pædagogisk tilgang. Du brænder for i samarbejde med borgere og kolleger at motivere, pleje, rumme og passende stimulere mennesker, der er udfordret, fordi deres hjerneskade gør, at de for eksempel hurtigt udtrættes, har hukommelsesproblemer, udfordringer med planlægning, orientering, erindring, manglende overblik, vanskeligheder med at udtrykke sig sprogligt og forstå andre samt ændringer i personligheden.

Borgerne har brug for hjælp til personlig hygiejne, støtte, hjælp og et professionelt varmt hjerte for at kunne opleve en meningsfuld hverdag med udgangspunkt i deres livshistorie, interesser og netværk. Mange af borgerne har også brug for hjælp til al personlig hygiejne og en del er sengeliggende og liftbrugere.

Der bor 15 borgere i botilbuddet, heraf 3 i selvstændige lejligheder. Borgerne er i aldersgruppen 49-71 år.

Vores faglige tilgang til borgerne:
Vi arbejder ud fra en høj grad af tværfaglighed baseret på den neuropædagogiske tænkning og metoder fra KRAP (Kognitiv, Ressourcefokuseret, Anerkendende og Praksis), som er vores fælles faglige tilgang til borgerne. 

Du skal være med til at være rollemodel i forhold til, at vi tilbyder borgere, pårørende, kolleger og samarbejdspartnere en åben og anerkendende tilgang i vores kommunikation.

Arbejdstiden vil både ligge i dag- og eftermiddags- og aftentimer samt weekendvagt hver 2. weekend. Du arbejder tæt sammen med kolleger og der er altid erfarne kolleger at sparre med.

Dine personlige egenskaber og kvalifikationer

• Du er uddannet pædagog eller social- og sundhedsassistent
• Du har en dedikeret tilgang til at løse de pædagogiske og sundhedsfaglige opgaver, så borgerne oplever tryghed og sikkerhed. Det sker i tæt samarbejde med dine kolleger.
• Du trives i et miljø hvor de daglige gøremål udføres med godt humør og inddragelse.
• Du trives med at bruge dig selv og din faglighed til gavn for borgerne.
• Kørekort er et krav og kendskab til IT på brugerniveau forventes.

Vi tilbyder  

• En tværfaglig medarbejdergruppe.
• Faglige og personlige udviklingsmuligheder.
• Engagerede, fagligt forskellige og dygtige kolleger.
• Oplæring med en række introvagter, hvor du vil stifte bekendtskab med arbejdsopgaverne på afdelingen i følge med en fast medarbejder.
• Du vil blive tilknyttet en fast medarbejder, der fungerer som din mentor, og som hjælper med at koordinere din opstart på afdelingen i samarbejde med dig og resten af teamet. Din mentor vil støtte op om din læring og trivsel, samt tilbyde samtaler i opstartsperioden efter behov. 
• Der er tilknyttet kvalitets- og udviklingssygeplejerske og pædagogisk udviklingskonsulent i Syddjurs Bo- og Aktivitetstilbud, som er understøttende i forhold til vores sundhedsfaglige og pædagogiske indsats og udvikling.

Kontakt og ansættelsessamtaler:
Læs mere på vores hjemmeside: Syddjurs Bo- og Aktivitetstilbud
Du er meget velkommen til at kontakte afdelingsleder Bente Lund på tlf. 20402413, hvis du har spørgsmål.

Ansøgningsfrist er den 22. april 2026. Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler mandag den 27. april.
 

Vi ser frem til at modtage din ansøgning.

 

Syddjurs Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v.

Syddjurs Kommune anvender digital rekruttering, se ledige stillinger på www.syddjurs.dk/job

Vi er den største arbejdsplads i Syddjurs med cirka 3.200 medarbejdere. Medarbejdere der hver dag går på arbejde for at hjælpe og understøtte kommunens borgere. Gennem dialog med virksomheder, brugere og borgere sikrer vi fælles ansvar for Kommunens udvikling. 

Vi har et samarbejdsgrundlag der bygger på fem bærende principper; 

"Samtaler, der bygger på tillid og åbenhed, muliggør, at vi i Fællesskab viser Handlekraft og kan tage Ansvar for opgaveløsningen og for Udvikling af kerneopgaven."

Gennem de fem principper skaber ledere og medarbejdere sammen fundamentet for velfungerende og inddragende arbejdsfællesskaber til gavn for borgerne og det omgivende samfund. Du kan læse mere om vores samarbejdsgrundlag via følgende link Samarbejdsgrundlag.  

Syddjurs Kommune har omkring 44.000 indbyggere, fem hovedbyer og et stort opland med mange landsbyer. Vi er en Kommune i udvikling og hvert år vælger mange familier at flytte hertil. Vores styrker er de aktive borgere, de mange bysamfund, en enestående natur og nærheden til storbyen Aarhus. Vi er en aktiv del af udviklingen i den midtjyske region, herunder Business Region Aarhus, som er et fællesskab mellem de 12 østjyske Kommuner på tilsammen en million østjyder, en halv million arbejdspladser og landets største vækstområde uden for hovedstadsområdet.