Sygeplejerske til Pleje og Rehabilitering i Abildgården/ Bjerggården 

Er du klar til at gøre en forskel hver dag? Vil du arbejde i et tværfagligt team, der brænder for at understøtte borgere i at bevare deres funktionsevne og livskvalitet? Og trives du samtidig med længerevarende borgerforløb, hvor du får mulighed for at opbygge tætte relationer og et solidt kendskab til den enkelte? Så er det måske dig, vi søger til vores team!

Hos Sundhed og Omsorg arbejder vi for, at borgerne oplever sammenhængende og velkoordinerede forløb, der tager udgangspunkt i den enkeltes ønsker, behov og ressourcer. I pleje og rehabilitering varetages sygepleje, pleje, praktisk hjælp, træning og rehabilitering for borgere, der har brug for støtte i en længerevarende periode. Vi arbejder ud fra en rehabiliterende tilgang og med fokus på helhedspleje, sundhedsfremme, forebyggelse, borgeroplæring og borgersikkerhed. Vi arbejder med afsæt i systematikken i Sundhed og Omsorgs Forløbsmodel.

Vi gør opmærksom på, at stillingen ligger inden for det døgndækkede område. P.t. forventes tjenesten fortrinsvis at være i dagvagt.

Om afdelingen:

Pleje & Rehabilitering Abildgården/ Bjerggården er et team med mange kompetencer, et stærk fælles ”vi” og med plads til forskelligheder. Vi er et team, hvor det gode arbejdsmiljø er noget vi skaber i fællesskab med ordentlighed, hjælpsomhed og højt humør. Vi arbejder systematisk med forbedringsarbejde. Vi udvikler fagligheden tværfagligt og lægger stor vægt på det gode samarbejde. 

Der er ansat social- og sundhedshjælpere, social- og sundhedsassistenter, sygeplejersker, ergo- og fysioterapeuter samt kompetenceudviklende sygeplejerske og fysioterapeut. På tværs i organisationen har vi desuden en bred pallette af sparringspartnere blandt andet diætister, farmakonomer, kvalitetsudviklere, APN og nøglepersoner inden for demens, hjerneskade, misbrug, psykiatri og socialt udsatte. 

For alle faggrupper gælder det, at opgaveløsningen foregår ud fra en helhedsorienteret tilgang. Det betyder, at du selvstændigt eller sammen med de øvrige faggrupper deltager i helhedsindsatsen omkring borgeren, for at sikre en stærk tværfaglig indsats. 

Vi arbejder ud fra Aarhus Kommunes 5 ledetråde og er i gang med implementeringen af selvstyrende teams, hvilket harmonerer godt med den nye ældrelov og dens bærende værdier om selvbestemmelse for den ældre, tillid til medarbejdere og ledelse, tæt samspil med pårørende, lokale fællesskaber og civilsamfund.

Borgergrundlaget i Abildgården/ Bjerggården er kendetegnet ved stor diversitet, hvilket gør at to dage aldrig er ens. Vi samarbejder tæt med forskellige nøglepersoner, MSB og andre aktører i borgerens liv. Du får derfor mulighed for at arbejde med mere og mindre komplekse rehabiliterings- og omsorgsforløb, som kræver høj faglighed og tæt samarbejde med både borgere og kolleger.

Vi tilbyder:

• Et stærkt, tværfagligt team, hvor samarbejde og faglighed er i fokus
• Høj grad af indflydelse og ansvar for dine egne forløb i samarbejde med borgerne og dine kolleger
• Et arbejdsmiljø med et stort fokus på trivsel og et godt socialt fællesskab
• Mulighed for faglig udvikling og sparring i et professionelt miljø
• En introduktion, der er tilpasset dine kompetencer og erfaring

Dine opgaver:

• Sygeplejefaglig udredning, iværksætte interventioner og opfølgning
• Udføre sygepleje hos borgere med akut og kronisk sygdom, psykiatriske diagnoser, terminale forløb, tidlig opsporing mm. 
• Borgeroplæring og velfærdsteknologi
• Forløbsansvar og koordinering, herunder inddragelse af pårørende og samarbejde med interne og eksterne samarbejdspartnere 
• Dokumentation og opfølgning i CURA

Din profil:
Vi forestiller os, at:

• Du er uddannet sygeplejerske, gerne erfaring fra primærsektoren, men ikke et krav
• Du kommunikerer tydeligt og professionelt – skriftligt såvel som mundtligt 
• Du arbejder struktureret, problemløsende og med et helhedsorienteret blik – også når det kræver kreativitet og fagligt overblik 
• Du er fagligt funderet, ansvarlig og har mod på at tage klinisk lederskab
• Du trives i en kompleks og uforudsigelig hverdag 
• Du kan inddrage borgerens ressourcer og netværk, samt sætte værdifulde mål med borgeren
• Du skal være deltagende i helhedspleje og kunne se meningen med dette 
• Du evner at skabe tillidsfulde relationer og arbejde selvstændigt, samtidig med at du er en aktiv del af teamet 
• Du indgår i og bidrager til et positivt monofagligt og tværfagligt samarbejde med lyst til udvikling
• Du har en naturlig forståelse for rehabilitering og betragter det som en integreret del af dine daglige opgaver
• Du har erfaring med dokumentation og CURA, men ikke et krav.

Løn og ansættelsesvilkår:

Stillingen ønskes tiltrådt pr. d. 01.08.2026 eller snarest muligt.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og efter konkret forhandling med den forhandlingsberettigede organisation.

Hvis du vil vide mere: 

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til viceleder Sarah Larsen-Ledet på telefonnummer: 41856076 eller mail: lasar@aarhus.dk. Du er også meget velkommen til en kop kaffe og en uformel snak på Abildgården/ Bjerggården i Kernehuset.

Ansøgning: 

Klik på ”søg jobbet” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning. 

Ansøgningsfristen er den 14.06.2026.

Vi forventer at afvikle jobsamtaler den 24.06.2026.

I Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg har vi en generel politik om, at der ved ansættelser indhentes referencer og evt. straffeattest. Du må derfor forvente at blive anmodet herom, hvis vi tilbyder dig stillingen. (obligatorisk afsnit)

Vi gør opmærksom på, at der i forbindelse med rekrutteringsprocessen vil blive foretaget opslag i vores referenceregister. Referenceregisteret omfatter tidligere medarbejdere i Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg, der er blevet bortvist grundet væsentlig misligholdelse af ansættelsesforholdet. (obligatorisk afsnit)

  
Om Sundhed og Omsorg og Aarhus Kommune: 

Sundhed og Omsorg (MSO) i Aarhus Kommune arbejder med omsorg for ældre og sundhed for alle borgere.

Aarhus Kommune betragter mangfoldighed som en ressource og opfordrer derfor alle - uanset alder, køn, handicap, livsstil, religion eller etnisk tilhørsforhold - til at ansøge stillingen.
Aarhus Kommune er en af Jyllands største arbejdspladser, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus til en god by for alle. Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!