Hvem er vi?
Nybrogård er et botilbud for 29 borgere i alderen 30-70 år med psykosociale udfordringer, herunder skizofreni og personlighedsforstyrrelser.
24 beboere bor i egen bolig, hvor vi yder støtte efter SL§85 og 5 beboere er på midlertidige §107-pladser. Derudover har vi Gladsaxe kommunes akuttilbud. Vores målgruppe omfatter ikke beboere med udadreagerende adfærd eller omfattende misbrug.

Det ledige job:
Vi søger timelønnede afløsere til brug ved ferie og sygdom. De fleste afløservagter ligger i aftentimerne på hverdage og dag/aften i weekends. Vi er også interesseret i at høre fra dig, hvis du kan tage nattevagter.

Som afløser består dine opgaver hovedsageligt af praktiske opgaver og det sociale samvær med beboerne. Med nogen erfaring fra området og/eller i huset, vil der også kunne indgå individuelt samarbejde med beboerne om deres hverdagsaktiviteter. Der kan evt. indgå enkelte plejeopgaver.
Ansættelse: snarest muligt. Løn- og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst.

Hvad tilbyder vi dig?
Du vil blive en del af en arbejdsplads med stabile kolleger, hvoraf de fleste har arbejdet her i mange år. Vi har et godt fysisk og psykisk arbejdsmiljø og en synlig og nærværende ledelse.

Hvem er du?
Vi vil prioritere ansøgere med en vis erfaring eller evt. en relevant igangværende uddannelse indenfor det sociale, pædagogiske eller sundhedsfaglige område. Men vi hører også gerne fra dig, hvis du blot har interessen for området.

Du møder beboerne i øjenhøjde og har blik for deres ressourcer og udviklingspotentiale.

Som kollega er du nysgerrig på andres erfaringer og deler gerne ud af dine egne.

Hvis du vil vide mere:
Hvis du har spørgsmål til stillingen, kan du kontakte daglig leder Charlotte Dyrby telefon 40 37 87 76, eller en af medarbejderne (måske en kommende kollega?) på telefon 39 57 42 19.

Læs mere om os på Nybrogårds hjemmeside

Send en ansøgning til os hurtigst muligt, da vi holder ansættelsessamtaler løbende og afslutter processen, når vi har fundet den/de rette til huset.

I Gladsaxe tager vi udgangspunkt i borgernes og virksomhedernes behov og trivsel i alt, hvad vi gør. Bæredygtig velfærd og udvikling er en mærkesag for os og vi arbejder for både social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed. Med FN’s verdensmål som ramme ser vi en bæredygtig fremtid som noget, vi skaber sammen – med borgere, virksomheder, foreninger og lokalsamfundet. Du kan læse mere om vores mål i Gladsaxestrategien.

Ingen ansatte i Gladsaxe Kommune må ryge eller bruge tobaksrelaterede produkter i arbejdstiden, som for eksempel snus og vapes.

Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn/identitet, seksualitet, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.