Vil du arbejde med kursusdrift og undervisning i forebyggelse af konflikter og tvang?

I Psykiatrien på Midt- og Vestsjællands Hospital arbejder vi målrettet med at forebygge konflikter og tvang. Vi uddanner alle nyansatte i ”Relationer og Deeskalering” og understøtter den videre kompetenceudvikling på alle Psykiatriens matrikler, således at vores medarbejdere bliver klædt på og trænet i at sikre patienters og kollegers sikkerhed og tryghed.

Nu søger vi en udviklingsinstruktør, der vil være med til at understøtte kursusdriften, sammen med 3 kolleger i Kompetencecenter for Relationer og Deeskalering.

Din rolle

Du får en central rolle i at planlægge og drifte kurser i Psykiatrien, men derudover forventes du også at deltage i enkeltstående undervisningsopgaver i somatikken

Dine vigtigste opgaver

• Drifte og udvikle Psykiatriens Basis- og Specialkurser i Relationer og Deeskalering i samarbejde med kolleger

• Undervise i, og formidle ”Relationer og Deeskalering” i flere forskellige fora

• Udvikle og justere kursusmateriale på baggrund af deltagerevalueringer samt eventuelle ønsker fra organisationen

Vi leder efter dig, som

• Har en sundhedsfaglig baggrund

• Har en deeskaleringsvejlederuddannelse

• Har solid erfaring og evner med undervisning og kursusdrift

• Er en dygtig facilitator og kan skabe engagement blandt deltagere

• Arbejder struktureret og analytisk – og samtidig formår at omsætte viden til praksis

• Kommunikerer klart – både skriftligt og mundtligt

• Trives i tværfagligt samarbejde og opbygger gode relationer

Derfor skal du vælge os

Hos os bliver du en del af et stærkt fagligt miljø med 3 engagerede kolleger i Kompetencecenter for Relationer og Deeskalering og endnu flere i enhed for Kvalitet og Forbedringer, hvor samarbejde, sparring og udvikling er i centrum.

Vi tilbyder

• Et fuldtidsjob med reel indflydelse patient- og medarbejdertrivsel

• En organisation med kort vej fra idé til handling

• Et stærkt kollegialt fællesskab

• Fleksible arbejdsforhold og gode udviklingsmuligheder

• Et solidt onboardingforløb

Næste skridt

Vil du vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte enhedschef Jonas Balslev Grage på tlf. 21 49 29 64 eller faglig leder Søs Aakjær Arildsø på tlf . 23376604.

Ansøgningsfrist: Onsdag den 19. august 2026

Samtaler afholdes løbende

Forventet start er hurtigst muligt

Løn og ansættelsesvilkår

Ansættelse sker i henhold til gældende overenskomst mellem Danske Regioner og den relevante forhandlingsberettigede organisation. Den konkrete løn fastsættes på baggrund af erfaring, kompetencer og relevante kvalifikationer. Oplysninger om lønindplacering og lønelementer gives til relevante kandidater som led i rekrutteringsprocessen, du kan se mere her: Startløn for overenskomstansatte i Region Sjælland - Region Sjælland - Vi er til for diger og et stærkt fagligt uddannelsesmiljø, hvor vi hvert år byder cirka 2.700 studerende, elever og læger i videreuddannelsesforløb velkommen.

Startløn for overenskomstansatte

Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i den relevante overenskomst. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.

Se startlønnen på regionens hjemmeside

Om Midt- og Vestsjællands Hospital

På Midt- og Vestsjællands Hospital arbejder vi hver dag for at fremme det sunde liv ved at forebygge og behandle i en sammenhængende sundhedsindsats. Som hospital forener vi psykiatri og somatik. Vores mål er, at patienter og borgere oplever gode og trygge forløb af høj kvalitet.

Som medarbejder bliver du en del af et nytænkende, fagligt og organisatorisk robust hospital, hvor vi gør en forskel for de mennesker, der har brug for os. Læring og udvikling er en del af hverdagen og sker i fagligt forpligtende fællesskaber. Også på tværs af afdelinger.

Midt- og Vestsjællands Hospital dækker et opland på ca. 230.000 borgere. Vi har 766 sengepladser og er omkring 5.000 ansatte fordelt på 20 afdelinger, herunder 16 somatiske og psykiatriske specialer.

Vi tilbyder et solidt forskningsmiljø med 13 professorer og et stærkt fagligt uddannelsesmiljø, hvor vi hvert år byder cirka 2.700 studerende, elever og læger i videreuddannelsesforløb velkommen.