Trives du i udelivet og oplevelser under åben himmel – og har du lyst til at tage med på ture med vores unge, da vi næsten dagligt kører afsted i centrets egne busser? Så er det dig vi mangler.

Vi opnormerer i vores §104-team og vi leder derfor efter dig, der med både faglighed, nærvær og nysgerrighed kan støtte unge med funktionsnedsættelser i at opnå øget selvstændighed, kommunikation og livskvalitet.
Din arbejdstid vil være i dagtimerne i tidsrummet 8.00-16.30.

Hverdagen i 104
Du møder ind til en hverdag med tre faste kolleger, hvor du vil blive en vigtig medspiller. Stemningen er god, humøret højt, og samarbejdet er præget af tværfaglighed og lysten til at lykkes sammen. Hverdagen giver plads til at udfolde din kreativitet inden for specialpædagogiske rammer, hvor der er forståelse for både faglighed og menneskelige forskelligheder.

En stor del af arbejdsdagen formes også af vores ca. 10 glade unge mennesker, som møder dig med ærlig og umiddelbar feedback – og som giver arbejdet mening fra første øjeblik. Du vil arbejde målrettet med visuel struktur og ASK (Alternativ og Supplerende Kommunikation) sammen med de unge og dine kolleger.
Alt sammen foregår på en arbejdsplads, hvor vi gør os umage sammen og har blik for trivsel og fleksibilitet, hvor der tages hensyn til både arbejdsliv og familieliv. Hos os er der plads til at være fagligt engageret – og samtidig føle sig set som menneske.

Derudover tilbyder vi:

• personlig og faglig udvikling – bl.a. gennem vores samlede kompetenceløft
• en arbejdsplads i bevægelse, hvor nye idéer får plads
• at vi sammen skaber tid til at forberede opgaver og dokumentere

Din rolle
Du bliver en vigtig voksen for de unge på et tidligt udviklingstrin – unge med bl.a. hjerneskader, Downs syndrom, cerebral parese, autisme og multiple funktionsnedsættelser.

Du vil sammen med dine kolleger:

• planlægge og gennemføre pædagogiske aktiviteter
• understøtte de unges selvstændighed
• arbejde struktureret med kommunikation og relationsdannelse
• styrke de unges selvværd, motivation og deltagelse
• skabe en tryg, sjov, lærende og meningsfuld hverdag
• bidrage aktivt til et stærkt samarbejde
• deltage i plejeopgaver.

Vi leder efter dig som:

• er uddannet pædagog, gerne med erfaring fra specialområdet, som møder mennesker med engagement, respekt og et positivt menneskesyn
• har hjertet på rette sted, og er tålmodig og stærk i relationsarbejdet. Du formår at skabe trygge rammer og opbygge tillidsfulde relationer, hvor den enkelte bliver set, hørt og forstået
• er nysgerrig og læringsparat og har lyst til at udvikle dig fagligt. Du bidrager aktivt til vores fælles kompetenceløft, og ser ny viden som en naturlig del af dit pædagogiske arbejde
• trives i samarbejdet med pårørende og samarbejdspartnere og ser dem som vigtige medspillere i arbejdet med de unge
• kommunikerer tydeligt både mundtligt og skriftligt
• kan skabe struktur og nærvær i samværet med personer med udviklingshæmning – og du har blik for både den enkeltes behov og fællesskabets dynamik
• har kørekort og kan lide udelivet, og du har lyst til at tage med på ture og være på farten sammen med vores unge

Hos os gør vi os umage sammen – og finder vej til læring og kommunikation. Kan du se dig selv være en del af vores aktivitets- og samværstilbud (§104), så glæder vi os til at høre fra dig.

Send din ansøgning og dit CV senest søndag den 31. maj 2026.

Vi afholder to samtaler henholdsvis den 4. juni og den 9. juni 2026.

Mellem de to samtaler anvender vi analyseværktøjet DISC.

Ansættelse den 1. august 2026.

Spørgsmål
Har du spørgsmål er du velkommen til at kontakte Lone Grieve på telefon 72 32 39 26.

Løn og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.

Læs mere om os på vores hjemmeside

Ansøgningen sendes elektronisk via linket

Hos os er det ikke kun arbejdet, der tæller, men også menneskene bag.

I fællesskab gør vi hver dag en forskel for kommunens mere end 54.000 borgere, og vi sætter pris på det helt særlige bidrag, som du kommer med. Vi er stolte af at gå nye veje og sammen finde løsninger på de udfordringer, som møder os. Hillerød Kommune er en fleksibel arbejdsplads, hvor vi tror på værdien af både forskellighed og sammenhold. Det er vigtigt, at alle føler sig anerkendt og respekteret, for hos os er arbejdsglæde en forudsætning for den gode kvalitet og tilfredse borgere.