Vi søger ny kollega til Myndighed - Voksne, Handicap og Psykiatri

Er du uddannet socialrådgiver, socialformidler eller andet og har du erfaring med kommunal sagsbehandling eller myndighedsarbejde på voksenområdet?

Vi søger en engageret sagsbehandler til vores Ungeteam, der arbejder med unge voksne mellem 18 og 29 år med handicap, psykiske udfordringer eller komplekse sociale problemstillinger. Hos os får du mulighed for at understøtte unge i en afgørende fase af livet, hvor overgangen til voksenlivet skal skabe grundlag for størst mulig selvstændighed, deltagelse i fællesskaber og et meningsfuldt hverdagsliv.

Vi arbejder på et område der er i konstant bevægelse og i Holbæk Kommune, har vi politisk opbakning til det gode sagsbehandlerarbejde med fokus på hyppige og systematiske opfølgninger til gavn for borgerne og for at sikre den rette indsat. Vi arbejder med fokus på borgernes ressourcer, selvstændighed og progression. Med blandt andet afsæt i det, er det en politisk prioritering at styrke området ved at ansætte flere dygtige sagsbehandlere.

Som myndighedsafdeling bliver vi naturligt en del af mange udviklingsdagsordner – vi samarbejder blandt andet meget om Recovery-orienteret rehabilitering, Den Kommunale Ungeindsats og sammen med hele Holbæk Kommune om sammenhængende borgerforløb i det tværfaglige samarbejde

I Myndighed arbejder vi med en bred vifte af servicelovens bestemmelser. Vi kan tilbyde et stort kompetenceområde inden for sagsbehandling – og dermed et alsidigt job.

Vi er en afdeling, der for nuværende servicerer ca. 1550 borgere med behov for forskellige støtteforanstaltninger, der går fra hjælp til struktur i hverdagen til omfattende botilbud. Vi er ikke delt op i paragraffer, men kan sidde med særområder. Vi deltager også som møderepræsentant for det sociale område i Kommunernes Rehabiliteringsteam.

Vores arbejde ift. at understøtte borgeren bedst muligt kræver både kontakt med borgere, pårørende, andre kerneområder og botilbud. Dette kræver stærke formidlingskompetencer, både skriftligt og mundtligt, i mødet med borgeren og i den efterfølgende sagsbehandling. Herunder voksenudredninger, og afgørelser. Vi er nået langt med implementering af VUM 2.0.

Vi er gode til at understøtte hinanden og ved, at ingen kan alt, men sammen kan vi meget.

Du vil sammen med resten af VHAP og det voksenspecialiserede område arbejde for at skabe forudsætningerne for, at voksne kan leve et meningsfuldt liv med udvikling, fællesskaber og udfoldelsesmuligheder.

Vi tilbyder:

• En arbejdsplads, hvor der er fokus på sparring og vidensdeling med kollegaer, jurist og ledelse.
• En arbejdsdag hvor ingen dage er helt ens.
• Varierede arbejdsopgaver med stor kompleksitet.
• Fokus på medarbejdertrivsel og høj faglighed.

Hvem er vi:

• Kollegaer med forskellige baggrunde og erfaring i teamet.
• Vi er samlet set 32 personer, heri er studentermedhjælpere, sagsbehandlere, jurist og ledelse.
• Vi er en arbejdsplads, hvor faglighed og arbejdsomhed er i højsædet lige ved siden af humoren og kollegial omsorg.
• I vores afdeling mødes dem, der har tid og lyst lige efter arbejde en gang i mellem til f.eks. brætspil eller andre hyggelige oplevelser.
• Vi har valgfri intern morgenbrøds- og kageordning, som vi nyder hver torsdag.

Vi forventer at du:

• Har erfaring med myndighedsarbejde.
• Har erfaring med eller interesse for det specialiserede voksenområde
• Har kendskab til voksenudredningsmetoden og kan arbejde systematisk med ansøgnings- og opfølgningssager.
• Har et højt refleksionsniveau.
• Er serviceorienteret, fleksibel og har et godt humør samt gode samarbejdsevner.
• Kan håndtere konflikter og krav fra borgere, pårørende og andre aktører.

Løn og ansættelsesvilkår:

Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst, og ud fra dine kvalifikationer.

Yderligere oplysninger:

Har du spørgsmål eller lyst til at høre mere om stillingen, kan du ringe til faglig koordinator Naja Olsen tlf. 7236 7502 eller afdelingsleder Birte Ahrensberg tlf. 7236 8026

Ansøgningsfrist fredag den 24. august 2026.

Ansættelse senest den 1. oktober 2026.

Der afholdes ansættelsessamtaler onsdag den 28. august 2026.

Vi er 4.800 engagerede kollegaer, der hver dag arbejder for at skabe god service og velfærd for vores ca. 75.000 borgere i Holbæk Kommune. Sammen bringer vi vores forskellige fagligheder i spil og skaber løsninger, der gør en reel forskel.

Vi lægger stor vægt på et godt arbejdsmiljø og på at udvikle vores medarbejdere - både fagligt og personligt.

I Holbæk Kommune arbejder vi aktivt for mangfoldige arbejdspladser, hvor der er plads til forskellighed. Alle kvalificerede ansøgere opfordres derfor til at søge stillingen - uanset køn, alder, handicap, etnicitet, politiske og religiøse overbevisninger eller seksuel orientering.

Holbæk Kommunes personalepolitik sætter rammen for vores værdier og måden, vi møder hinanden og borgerne på.

Læs mere om, hvordan det er at arbejde i Holbæk Kommune.