Vil du have rollen som den trygge base, når roen sænker sig? Brænder du for høj faglighed og tætte relationer? Så er du måske vores nye kollega.
Om jobbet:
Som nattevagt har du sammen med en nattevagtskollega ansvaret for vores beboeres tryghed, pleje og trivsel i de sene timer:
Vi gør opmærksom på, at stillingen ligger inden for det døgndækkede område. P.t. forventes tjenesten fortrinsvis at være i nattevagt.
Din profil:
Derfor skal du vælge os:
Brænder du for at gøre en forskel og for at skabe et trygt hjem og natten – Så skal du søge dette job!
Om os:
Sønderskovhus er et skønt plejehjem placeret centralt i Lystrup. Vi har 38 hyggelige lejligheder, hvoraf 14 af boligerne rummer plads til ægtepar. Hos os er fagligheden i højsædet. Du bliver en del af en stabil personalegruppe, hvor alt fast personale er uddannet som enten social- og sundhedshjælper eller assistent.
Vi arbejder personcentreret med udgangspunkt i den enkelte beboers behov, og er meget bevidste om at træde respektfuldt ind i beboernes liv og hjem. Hvis du drømmer om at gøre en reel forskel og være med til at forme det gode hverdagsliv på Sønderskovhus, så er det her, du skal være.
Løn og ansættelsesvilkår:
Stillingen ønskes tiltrådt snarest muligt eller efter aftale.
Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og efter konkret forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation.
Ugentligt timetal: 37 timer.
Hvis du vil vide mere:
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Viceforstander Camilla Martha Hansen på mobil 5157 5918 og Forstander Tina Fangel på mobil 4187 3984.
Kontakt os gerne for en eventuel fremvisning af vores dejlige plejehjem..
Ansøgning
Klik på ”Ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.
Ansøgningsfristen er den 18. juni 2026.
Vi forventer at afvikle jobsamtaler løbende.
I Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg har vi en generel politik om, at der ved ansættelser indhentes referencer og evt. straffeattest. Du må derfor forvente at blive anmodet herom, hvis vi tilbyder dig stillingen.
Vi gør opmærksom på, at der i forbindelse med rekrutteringsprocessen vil blive foretaget opslag i vores referenceregister. Referenceregisteret omfatter tidligere medarbejdere i Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg, der er blevet bortvist grundet væsentlig misligholdelse af ansættelsesforholdet.
Om Sundhed og Omsorg og Aarhus Kommune:
Sundhed og Omsorg (MSO) i Aarhus Kommune arbejder med omsorg for ældre og sundhed for alle borgere.
Aarhus Kommune betragter mangfoldighed som en ressource og opfordrer derfor alle - uanset alder, køn, handicap, livsstil, religion eller etnisk tilhørsforhold - til at ansøge stillingen.
Aarhus Kommune er en af Jyllands største arbejdspladser, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus til en god by for alle. Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!
| Firma | Aarhus Kommune Følg |
| Kontaktperson | Tina Fangel |
| Kommune | Aarhus |
| Telefonnr. | +4541873984 |
| Ansøgningsfrist | 18/06/2026 |