Vi har vundet førstepladsen på en rammeaftale på Bornholm. Nu skal den omsættes til en lokal forretning, der fungerer i praksis. Som afdelingsleder bliver du vores øverste person på øen med ansvar for kunden, økonomien, driften og det hold, der skal løse opgaverne.

Du får ansvaret. Ikke bare titlen.

Afdelingen skal bygges op, samtidig med at opgaverne bliver løst. Det kræver en leder, der kan holde overblikket over mange mindre opgaver på én gang og skabe en enkel drift omkring dem. Du leder gennem dine formænd, står for den væsentlige dialog med Forsvaret og har det samlede P/L-ansvar for Bornholm.

Du kommer blandt andet til at:

• Lede og prioritere den samlede opgaveportefølje og sikre, at hver opgave har en ansvarlig, den rette bemanding, en realistisk deadline og en klar næste handling
• Sætte retning for formændene og følge op på kapacitet, kvalitet, sikkerhed og medarbejdere uden at overtage den daglige faglige ledelse
• Eje afdelingens økonomi med ansvar for budget, resultat, forecast, dækningsgrad, produktivitet, indkøb, igangværende arbejder og fakturering
• Være vores primære lokale kontakt til Forsvaret og sikre hurtige svar, klare aftaler og konsekvent opfølgning
• Bygge den lokale organisation og egenproduktion ud i takt med opgaverne og udvikle et stærkt netværk af leverandører og samarbejdspartnere

Afdelingen har maler-, murer, gulvlægger og tømrerfaget i egenproduktion og forventeligt ca. 10 udførende medarbejdere. Du får i første omgang en malerformand og en tømrerformand i direkte reference.

Din base bliver vores faste kontor og værksted i Rønne, og rollen kræver, at du bor fast på Bornholm.

Rejseaktivitet er begrænset og vil primært være møder og koordinering med Søborg.

Ro nok til at bevare overblikket. Mandat til at handle.

Du behøver ikke være den dygtigste håndværker i lokalet. Til gengæld skal du kunne lede dem, der er. Du skaber respekt gennem ro, tydelighed og konsekvent opfølgning, og du ved, hvornår du skal træffe beslutningen selv, og hvornår en formand skal have plads til at løse opgaven. Når flere ting rammer samtidig, bliver du ikke selv flaskehalsen. Du prioriterer, delegerer og følger op.

Samtidig har du købmandskab. Du ser sammenhængen mellem bemanding, produktivitet, indkøb, kvalitet og indtjening, og du har det godt med, at dit ansvar kan aflæses i både kundens oplevelse og afdelingens resultat.

Din baggrund kan være forskellig. Du kan f.eks. komme fra Forsvaret med teknisk eller driftsmæssigt ledelsesansvar eller have en baggrund som håndværksmester, entrepriseleder, projektleder, serviceleder eller driftsleder. Titlen er mindre vigtig end det ansvar, du faktisk har stået med.

Fagligt skal du have:

• Reel ledelseserfaring, gerne med ansvar gennem formænd, mellemledere eller andre operationelle medarbejdere
• Relevant erfaring med Forsvaret og forstå organisationens kultur, beslutningsveje, adgangsforhold og krav til sikkerhed
• Erfaring med drift, service, vedligehold eller projekter, hvor mange mindre opgaver skal styres parallelt
• Økonomisk forståelse og erfaring, der gør dig i stand til at tage ansvar for P/L, budget, forecast og løbende økonomisk opfølgning

Gyldigt kørekort B, og du skal kunne opnå og beholde den nødvendige sikkerhedsgodkendelse

Hvem er vi?

Du bliver Viebke & Wests øverste lokale leder på Bornholm og refererer direkte til COO. Du får et tydeligt mandat til at drive den lokale forretning, mens blandt andet tilbud, økonomi og øvrige specialistfunktioner i Søborg understøtter afdelingen.
På Bornholm bygger vi en ny afdeling med egenproduktion, korte beslutningsveje og ét klart ansvar over for Forsvaret.

Interesseret?

Kan du se dig selv i ovenstående, så send hurtigst muligt din ansøgning ved blot at svare på et par enkelte spørgsmål.

Vi gennemgår ansøgninger og holder samtaler løbende. Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Mattias Gudmundsson på mail magu@vogw.dk eller 31122669.

Opstartsdato: Hurtigst muligt

Ansøgningsfrist: den 27. september 2026, men vi afholder samtaler løbende.

Lidt om os:

Vi er en landsdækkende entreprenørvirksomhed. Vi løser opgaver inden for hovedentreprise, malerentreprise og bygningsrenovering for nogle af Danmarks største offentlige og private bygherrer. Vi samler alle fag under samme tag, så vores kunder har én partner med ét samlet ansvar. Vi tænker anderledes end branchen. Det har vi gjort siden 1944.

Vi har over 300 medarbejdere fordelt på fire forretningsområder:

• Hovedentreprise, hvor vi tager det samlede ansvar for renoverings- og byggeopgaver – fra planlægning og koordinering af alle fag til aflevering
• Malerentreprise, hvor vi udfører større malerprojekter inden for nybyg og renovering
• Service, hvor vi løser løbende service- og vedligeholdelsesopgaver inden for maler-, gulv-, tømrer- og murerarbejde for private virksomheder og det offentlige
• Flytteboliger, hvor vi istandsætter boliger for almene boligforeninger og private ejendomsadministratorer, så de står klar til nye beboere

Bag fagene står folk med vidt forskellige baggrunde og historier, og sådan skal det være. Det, der binder os sammen, er ikke kun fagligheden. Det er måden, vi går til opgaven på. Vi hjælper hinanden på tværs af fag, tager ansvar og leder efter løsningen, når den ikke ligger lige for. Her er plads til forskellige mennesker og forskellige veje ind i faget. Vi går mere op i, hvad du kan, og hvordan du bidrager til holdet, end hvor du kommer fra.

Bygget Anderledes. Viebke & West.